臺工商大學(xué)mba人格、價(jià)值觀與態(tài)度講義(編輯修改稿)
2025-02-11 09:09 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 Type A behavior and your heart. New York: Alfred A. Knopf. Ａ型人格的行為特徵 ? Ａ型人格具有高度的競爭心（旺盛企圖心）、情緒較不穩(wěn)定，對時(shí)間具有習(xí)慣性的急迫感（時(shí)間急迫感），有高度的競爭習(xí)慣與敵意傾向（高度侵略性），討厭無事可做(Friedman, M. Rosenman, R. H., 1974) 。 ? A型傾向者對環(huán)境的刺激容易產(chǎn)生生理與心理的反應(yīng) (Baker, Dearbprn, Hastings, Hamberger,1984)。 Friedman. M., . H.(1974) Type A behavior and your heart. New York: Alfred A. Knopf. Baker, L. J., Dearbprn, M., Hastings, J. E., Hamberger, L. K. (1984) Type A behavior in women : A review. Health Psychology, 3, 477497. Ａ型人格對個(gè)體之影響 ? 工作表現(xiàn)：一般而言，Ａ型人格者工作較認(rèn)真，表現(xiàn)亦較佳；喜歡具有困難與挑戰(zhàn)性之工作；但較不具耐心與細(xì)心，此會影響其工作的表現(xiàn)較差，故他們較不適合從事需要複雜判斷層序之工作 ( 不講求速度 )。 ? 人際關(guān)係：對他人無耐心，無法忍受工作被拖延，喜好單獨(dú)行動且脾氣急燥，容易與同事間發(fā)生磨擦。 ? 健康：容易罹患心臟疾病。 自尊 (selfesteem) ?自尊是指個(gè)人對於自己本身的評價(jià)。自尊會影響一個(gè)人對職業(yè)的選擇。有高度自尊的人在選擇工作時(shí)所冒的風(fēng)險(xiǎn)較大，對於社會地位較高的職位較有興趣，可能會選擇較不平?；蜉^不傳統(tǒng)的工作。 ?在組織中，自尊心低者較自尊心高者易受別人影響；自尊心低者所設(shè)目標(biāo)較低，自尊心高者所設(shè)目標(biāo)較高，也願多花些時(shí)間來完成工作。 態(tài)度與價(jià)值 Attitude: a persistent tendency to feel and to behave in a particular way toward some object. 「態(tài)度」為個(gè)人所持有對某一社會情境或社會對象的一組理念。 了解人的態(tài)度可知其對世界的看法， 對人、事、物等的看法。 引起態(tài)度反應(yīng)之刺激有的是廣泛的，有的是特定的。 態(tài)度的形成：態(tài)度得自學(xué)習(xí)，學(xué)得後具有相當(dāng)之持久性。既是
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