公司治理與風(fēng)險管控綜合概述(編輯修改稿)
2025-02-05 23:44 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 人力資本股權(quán)激勵 第三階段 留才機(jī)制 約束留人 雇員商業(yè)秘密保護(hù) 主 旨 隨著市場經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，商業(yè)秘密越來越受到企業(yè)的高度重視，這是因為作為企業(yè)的無形資產(chǎn)，能夠給企業(yè)帶來可觀的經(jīng)濟(jì)效益的同時也使企業(yè)獲得市場上的競爭優(yōu)勢，在公司經(jīng)營管理過程中，隨著對外經(jīng)濟(jì)交往和雇員的離職，公司的技術(shù)秘密、客戶名單、重要的經(jīng)營信息也往往隨之泄密，甚至被公司的競爭對手掌握。公司必須建構(gòu)起嚴(yán)密且規(guī)范的商業(yè)秘密保護(hù)體系，提高公司內(nèi)部的商業(yè)秘密保護(hù)意識和確保事后司法救濟(jì)過程中權(quán)利的實現(xiàn)，有效防范商業(yè)秘密被侵權(quán)所致的法律風(fēng)險。 商業(yè)秘密的概念及范圍 商業(yè)秘密是指不為公眾所知悉 ， 能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益 ， 具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息 。 ? 技術(shù)信息：制造技術(shù) 、 設(shè)計方案 、 生產(chǎn)方案 、 產(chǎn)品配方 、研究手段 、 工藝流程 、 技術(shù)規(guī)范 、 操作技巧 、 測試方法以及技術(shù)圖紙 、 信息等 。 可以是文件性載體 ， 也可以是實物性載體 。 ? 經(jīng)營秘密：客戶名單 、 供銷渠道 、 營銷策略 、 價格政策 、商業(yè)情報 、 招投標(biāo)中的標(biāo)底及標(biāo)書內(nèi)容 、 財務(wù)信息 。 客戶名單的特別規(guī)定 定義：一般是指客戶的名稱 、 地址 、聯(lián)系方式以及交易的習(xí)慣 、 意向 、 內(nèi)容等構(gòu)成的區(qū)別于相關(guān)公知信息的特殊客戶信息 ，包括匯集眾多客戶的客戶名冊 ， 以及保持長期穩(wěn)定交易關(guān)系的特定客戶 。 特點：特定性 、 穩(wěn)定性 、 保密性 ?司法解釋的相關(guān)規(guī)定： 客戶基于對職工個人的信賴而與職工所在單位進(jìn)行市場交易 ， 該職工離職后 ， 能證明客戶自愿選擇與自己或者其新單位進(jìn)行市場交易的 ， 應(yīng)當(dāng)認(rèn)定沒有采用不正當(dāng)手段 ，但職工與
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