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正文內(nèi)容

服務(wù)營銷-了解服務(wù)的定義與分類(ppt18)(編輯修改稿)

2025-02-05 20:45 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 格,在離峰的時(shí)候收取較低的價(jià)格,使供需達(dá)成平衡。 (二 ) 預(yù)約制度: 即服務(wù)提供者可接受顧客事前預(yù)約時(shí)間,以 避免顧客排隊(duì)減少等待的時(shí)間。 (三 ) 彈性服務(wù): 在尖峰的時(shí)候增加服務(wù)人員及窗口,在離峰 的時(shí)候減少服務(wù)人員及窗口,使供需達(dá)成平衡。例如, 在春節(jié)假日,航空公司鐵路局就會(huì)加開班次,以疏解返 鄉(xiāng)人潮。第五節(jié) 服務(wù)行銷策略三、如何克服變異性 (一 ) 建立標(biāo)準(zhǔn)化流程: 將整個(gè)服務(wù)程序,建立一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)化流程,任何顧客上 門,皆以標(biāo)準(zhǔn)化流程來服務(wù)顧客。 (二 ) 加強(qiáng)員工訓(xùn)練: 特別注意員工之召募及加強(qiáng)員工訓(xùn)練,以提高之專業(yè)服 務(wù)能力,降低顧客之抱怨。 (三 ) 以機(jī)器取代人力: 由於服務(wù)的變異性,因此應(yīng)降低對(duì)人力之依賴,以機(jī)器 取代人力,使服務(wù)品質(zhì)一致。例如:以機(jī)器洗車取代人 力洗車。第五節(jié) 服務(wù)行銷策略貳、內(nèi)部行銷 指企業(yè)必須將員工視為顧客,將服務(wù)顧客的概念行銷給 內(nèi)部員工,讓內(nèi)部員工有服務(wù)顧客的信念與熱忱,讓內(nèi) 部員工對(duì)工作產(chǎn)生興趣,進(jìn)而提高工作滿意度,因?yàn)橛? 滿意的員工,才會(huì)有滿意的顧客。例如,亞都麗緻大飯店總裁嚴(yán)長壽就說:「亞都二十五年來,一直強(qiáng)調(diào)每一個(gè)員工都是主人」。王品集團(tuán)董事長戴勝益也強(qiáng)調(diào):「把同仁當(dāng)家人,把客人當(dāng)恩人」。全國電子總經(jīng)理蔡振豪更直言:「巴結(jié)顧客招生意、巴結(jié)員工招顧客」。參、互動(dòng)行銷 指企業(yè)與顧客維持良好互動(dòng)關(guān)係,可以強(qiáng)化服務(wù)的 差異性,包括:建立會(huì)員關(guān)係、及提供個(gè)人化服務(wù)。一、建立會(huì)員關(guān)係 若服務(wù)提供者與個(gè)別顧客建立會(huì)員關(guān)係,可以從交易記錄 中,瞭解顧客購買力及消費(fèi)偏好,以便提供差異性的服務(wù)。二、提供個(gè)人化服務(wù) 充分瞭解個(gè)別顧客之需求,提供量身定作之服務(wù)。第五節(jié) 服務(wù)行銷策略
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