團隊的職業(yè)化素養(yǎng)特訓(編輯修改稿)
2025-01-25 07:06 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 ；敬業(yè)者是快樂的，職業(yè)者不快樂、甚至是痛苦的；職業(yè)者靠德約束自己，敬業(yè)者靠智解放自己；所以說職業(yè)是德，敬業(yè)是智； 我們的團隊 我的夢想就是把同源營銷二部打造成為一支學術(shù)、銷售、內(nèi)務(wù)方面專業(yè)；道德方面職業(yè)；思想上敬業(yè)的團隊； 這是我的一種理想，是我對每一個成員、對公司、對客戶的一種承諾、一種責任，我相信這樣的團隊能給我?guī)碡S厚的收入和美好的未來； 對同源來講，這是一種財富、是市場、是銷售額、是美好的明天； 對團隊成員來講，是要求、是壓力、是成長機會、是事業(yè)的舞臺，是豐厚收入和幸福家庭的保障； 團隊的專業(yè)化建設(shè) 優(yōu)秀的學術(shù)經(jīng)理 專注于產(chǎn)品學術(shù)資料的查閱、翻譯、整理、編輯成學術(shù)培訓教材 嚴格的學術(shù)培訓 每個產(chǎn)品的學術(shù)培訓教材編輯出來后，我們將組織全體招商經(jīng)理進行一周封閉培訓，直到每個招商經(jīng)理都能熟練、自如講解幻燈為止； 學術(shù)與市場的結(jié)合 招商經(jīng)理有義務(wù)收集、整理各自市場上產(chǎn)品使用的成功經(jīng)驗和案例，反饋給學術(shù)經(jīng)理，通過理論論證沒有問題后在全國范圍內(nèi)推廣； 推廣方案的形成與優(yōu)化 招商經(jīng)理與學術(shù)經(jīng)理之間要相互配合，在銷售實踐和理論研究之間不斷提出新的，有利于醫(yī)院開發(fā)、醫(yī)院上量的最佳方案，給代理商提供服務(wù)與支持。 團隊的職業(yè)化素養(yǎng)訓練 團隊選擇有同樣價值觀的合作伙伴成為成員； 團隊時刻用很高的職業(yè)道德標準來檢驗每個成員的工作； 團隊成員在工作上必須時刻高標準要求自己； 團隊成員必須養(yǎng)成學習習慣，提高自己的職業(yè)素養(yǎng)和能力； 團隊會給具有良好職業(yè)素養(yǎng)的成員成長的空間、成功的機會； 團隊會讓職業(yè)素養(yǎng)差的人離開； 團隊的敬業(yè)精神培養(yǎng) 團隊崇尚敬業(yè)，在這里，大家將以敬業(yè)為樂、為榮，敬業(yè)將成為團隊的一種風尚，一種潮流； 團隊將為所有敬業(yè)的成員提供施展的舞臺和發(fā)展的空間； 團隊的所有成員都將在敬業(yè)的工作中獲得成長，成功，升華； 敬業(yè)的每一名成員要不斷學習， 團隊的目標： 團隊的口號：
教學課件相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1