【總結(jié)】——感悟團(tuán)隊(duì)文化建設(shè)一、溝通?文化是一種信仰?文化是一種背景?文化是一種環(huán)境?文化是一種習(xí)慣?文化是一種滲透二、團(tuán)隊(duì)文化由誰塑造?三、團(tuán)隊(duì)經(jīng)營(yíng)理念1、中國人壽企業(yè)文化“雙成理念”“成人達(dá)已,成已為人”2、基層團(tuán)隊(duì)經(jīng)營(yíng)理念團(tuán)結(jié)協(xié)作,忠誠拼搏
2025-01-02 10:43
【總結(jié)】團(tuán)隊(duì)的溝通文化建設(shè)(一)人際吸引原則1、相近原則?時(shí)空相近:“鄰里效應(yīng)”、近水樓臺(tái)先得月,遠(yuǎn)親不如近鄰。?個(gè)人心理機(jī)制:期望和諧/最大報(bào)酬?社會(huì)心理機(jī)制:社會(huì)感染非強(qiáng)迫性無意識(shí)的屈從?依存性:你需要我,我需要你;利益相關(guān)性,需求互補(bǔ)性。?確認(rèn)性:你承認(rèn)我,我承認(rèn)你;?單
2025-01-07 06:46
【總結(jié)】企業(yè)文化與團(tuán)隊(duì)建設(shè)(專題講座)講座提綱專題一:企業(yè)文化的要素與功能專題二:企業(yè)文化的分類與測(cè)評(píng)專題三:如何建設(shè)高績(jī)效企業(yè)團(tuán)隊(duì)專題四:企業(yè)文化與企業(yè)家的成長(zhǎng)適合對(duì)象●對(duì)企業(yè)文化建設(shè)負(fù)有重要責(zé)任的企業(yè)高中層經(jīng)理。●企業(yè)文化推廣的專職人員
2025-02-26 15:18
【總結(jié)】虹信公司企業(yè)文化體系目錄企業(yè)文化是什么虹信公司的企業(yè)文化是什么我們能為企業(yè)文化建設(shè)做什么一二三一、企業(yè)文化是什么什么是文化廣義的文化是挃人類創(chuàng)造的一切物質(zhì)產(chǎn)品和精神產(chǎn)品的總和。狹義的文化與挃精神產(chǎn)品,包括語言、文學(xué)、藝術(shù)等。
2025-03-04 13:05
【總結(jié)】打造金剛團(tuán)隊(duì)段燁解析性格密碼建立高績(jī)效團(tuán)隊(duì)西游團(tuán)隊(duì)內(nèi)容概要金剛團(tuán)隊(duì)的特征人格特質(zhì)測(cè)試人格特質(zhì)分析有效區(qū)分各種特質(zhì)性格組合分析組建金剛團(tuán)隊(duì)個(gè)性團(tuán)隊(duì)的本質(zhì)管理風(fēng)格測(cè)試DISC人格特質(zhì)診斷人格管理概念氣質(zhì)性格人格氣質(zhì)和性格的區(qū)分
2025-03-10 23:11
【總結(jié)】?jī)?yōu)秀團(tuán)隊(duì)建設(shè)主講:王洪光?一個(gè)企業(yè)就是一個(gè)大的團(tuán)隊(duì),其中企業(yè)又有很多大大小小的部門組織機(jī)構(gòu)組成,這些組織機(jī)構(gòu)又是一個(gè)小小的團(tuán)隊(duì),因此,企業(yè)要發(fā)展壯大,團(tuán)隊(duì)的建設(shè)是至關(guān)重要的。而締造這個(gè)團(tuán)隊(duì)的就是企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者,領(lǐng)導(dǎo)者能力強(qiáng),締造的團(tuán)隊(duì)能力也就強(qiáng)。也就是說,團(tuán)隊(duì)的核心競(jìng)爭(zhēng)力大小受到領(lǐng)導(dǎo)者團(tuán)隊(duì)締造能力的制約。企業(yè)愿景?最快的時(shí)間幫助更多的人成功—
2025-01-26 12:23
【總結(jié)】?9、靜夜四無鄰,荒居舊業(yè)貧。。五月-21五月-21Thursday,May13,2023?10、雨中黃葉樹,燈下白頭人。。00:47:0000:47:0000:475/13/20231
2025-01-14 07:37
【總結(jié)】我們的生命,有的時(shí)候會(huì)是泥沙。你可能慢慢地就會(huì)像泥沙一樣,沉淀下去了。一旦你沉淀下去了,也許你不用再為了前進(jìn)而努力了,但是你卻永遠(yuǎn)見不到陽光了。所以我們不管現(xiàn)在的生命是怎么樣的,一定要有水的精神,像水一樣不斷地積蓄自己的力量,不斷地沖破障礙。當(dāng)發(fā)現(xiàn)時(shí)機(jī)不到的時(shí)候,把自己的厚度給積累起來,當(dāng)有一天時(shí)機(jī)來臨的時(shí)候,就能夠奔騰入海,成就自己的生命。水,是生
2025-02-19 00:53
【總結(jié)】團(tuán)隊(duì)建設(shè)培訓(xùn)方案第2頁團(tuán)隊(duì)建設(shè)培訓(xùn)方案:第一部分:前言第二部分:團(tuán)隊(duì)與團(tuán)隊(duì)精神第三部分:建立團(tuán)隊(duì)精神的重要性第四部分:團(tuán)隊(duì)發(fā)展的四個(gè)階段第五部分:建設(shè)高效團(tuán)隊(duì)的原則第六部分:團(tuán)隊(duì)陷阱第七部分:團(tuán)隊(duì)主管第3頁大到國家、民族,小到企業(yè)、團(tuán)隊(duì)、小組,凡是有人的地方,都會(huì)形成一種氛圍。這種氛圍與
2025-03-09 20:43
【總結(jié)】門店團(tuán)隊(duì)文化建設(shè)引言:企業(yè)缺什么n原材料漲價(jià)n勞動(dòng)力或本上升n人民幣匯率變化n導(dǎo)致成本大幅上升n企業(yè)的壓力很重n當(dāng)前國外歐美的經(jīng)濟(jì)恢復(fù)很困難n國內(nèi)持續(xù)通脹,企業(yè)資金鏈緊張n當(dāng)前出口形勢(shì)也不很樂觀企業(yè)缺了什么呢?—文化?企業(yè)文化u公司雖然有十分系統(tǒng)的嚴(yán)明的規(guī)章制度,是規(guī)定了員工必須怎樣做和不能怎樣做,但沒有明確的統(tǒng)一的文
2025-01-24 00:54
【總結(jié)】1企業(yè)文化不團(tuán)隊(duì)建設(shè)羅秀英2023年7月201企業(yè)文化概論02不企業(yè)文化共生03打造共生團(tuán)隊(duì)3前言前言?對(duì)企業(yè)文化有理解、傳遞、改進(jìn)或創(chuàng)建責(zé)任的企業(yè)高中層管理人員?5人以上團(tuán)隊(duì)的負(fù)責(zé)人適合對(duì)象401企業(yè)文化概論
2025-02-26 15:41
【總結(jié)】團(tuán)隊(duì)建設(shè)與酒店管理v一個(gè)好漢三個(gè)幫,一根籬笆三根樁。(團(tuán)隊(duì)是工作高效的代名詞)v人類統(tǒng)治地球,依賴于勞動(dòng)分工與團(tuán)隊(duì)工作。(單個(gè)的人在自然世界中生存能力很低)v飯店之間的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),本質(zhì)是團(tuán)隊(duì)素質(zhì)的競(jìng)爭(zhēng)。(五星級(jí)飯店與三星級(jí)飯店的區(qū)別)群體與團(tuán)隊(duì)的區(qū)別:思考:上個(gè)世紀(jì)60年代,日本一躍成為世界第二大經(jīng)濟(jì)強(qiáng)國的秘密?動(dòng)物世界的優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)—狼群
2025-01-07 06:16
【總結(jié)】團(tuán)隊(duì)的組織文化建設(shè)?組織機(jī)構(gòu)建設(shè)?組織制度建設(shè)(一)組織機(jī)構(gòu)建設(shè)1、團(tuán)體構(gòu)成(1)幾個(gè)公式?1+12?1+12:減員增效:多余人、有害人/不具有優(yōu)勢(shì)者/人際相克者、排斥者/不對(duì)口、無用武者/知識(shí)老化者/工作量不足3/4者/熱中內(nèi)耗者
2025-01-07 07:12
【總結(jié)】企業(yè)文化與團(tuán)隊(duì)建設(shè)(專題講座)主講:鄒廣文博士清華大學(xué)人文學(xué)院教授、博士生導(dǎo)師E-mail:講座提綱專題一:企業(yè)文化的要素與功能專題二:企業(yè)文化的分類與測(cè)評(píng)專題三:如何建設(shè)高績(jī)效企業(yè)團(tuán)隊(duì)專題四:企業(yè)文化與企業(yè)家的成長(zhǎng)適合對(duì)象
2025-02-26 15:43
2025-01-05 17:49