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正文內(nèi)容

5s推行的方法(ppt38頁)(編輯修改稿)

2025-01-22 08:20 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 行; ? 5S活動的進行; ? 、評分表并參與 5S活動的評比,是評審小組的當(dāng)然人選; ? 5定期檢討及推動本部門 5S活動的改善與維持。 20 四、規(guī)劃 5S責(zé)任區(qū)域 ? 公司 5S推行委員會成立后,首先應(yīng)明確劃分各部門 5S責(zé)任區(qū)域,確定5S責(zé)任人員,并以地圖張貼公布。 21 五、制定 5S推行方針及目標(biāo) ? 推行 5S活動,要依企業(yè)特色,制定具體可行的推行方針,作為 5S活動展開的準(zhǔn)則及推行工作的方向。如: ? ●徹底執(zhí)行 5S,品質(zhì)都在掌握中 ? ●人人做好 5S,企業(yè)體質(zhì)一級棒 ? ●塑造明朗、清爽、整潔的工作現(xiàn)場,從 5S開始。 22 ? 對 5S活動推行也應(yīng)預(yù)先設(shè)定目標(biāo),作為 5S推行的努力方向及推行成果的參照,但目標(biāo)設(shè)定要明確,要有具體的數(shù)字量化,設(shè)定的目標(biāo)要經(jīng)過一定時程的努力能達到,既不能太高,以免挫傷員工士氣,也不能太低,輕而易舉就能做到。目標(biāo)可在活動中依實際進行調(diào)整。如: ? ●現(xiàn)品管理 100%實現(xiàn)三定:定品目、定位置、定數(shù)量; ? ●物料誤取、誤用次數(shù)為零; ? ●工業(yè)傷害事故降低 50%。 23 六、 5S活動推行計劃 ? 編制 5S日?;顒油菩杏媱澅?,保證活動按計劃推行,設(shè)定執(zhí)行期間的具體主題,既要有廠長計劃,又要有短安排,并在會長的指導(dǎo)下,階段化、有系統(tǒng)的推動 5S活動(表 63表632)。 5S推行計劃經(jīng) 5S推行委員會討論定案,由會長審閱、核準(zhǔn),并公布予以執(zhí)行 。 24 風(fēng)之語飾品有限公司 5S活動推行計劃表(表 631) 時間 項目及步驟 日程進度 準(zhǔn)備期間 實施期間 維持期間 5 月 6月 7月 8月 9 月 10月 11月 12月 1 月 2月 3月 4月 1 5S推行前的協(xié)調(diào)會 2 建立推行組織、方針 3 宣誓會及海報、宣傳活動 4 照像攝影 5 大掃除運動 6 執(zhí)行整理、整頓作業(yè) 7 問題的檢討 8 改善案的作成 9 實施改善與確認 10 督導(dǎo)、評估、巡回檢查 11 照像攝影 12 發(fā)表會 13 活動反復(fù)推進 說明: ← 表示工作開始日期; → 表示工作預(yù)期完成日期 25 風(fēng)之語飾品有限公司 5S專案輔導(dǎo)工作進度表(表 632) 期別 次數(shù) 日期 工作內(nèi)容 參與人員 準(zhǔn)備相關(guān)用品 訓(xùn)練宣導(dǎo)期 1 、確認作法 5S資料及做法了解 承辦人員 各級干部 現(xiàn)行 5S有關(guān) 規(guī)定及投影機 2 5S教育資料講解、了解 承辦人員 幻燈機 投影機 3 、討論 練 承辦人員 幻燈機 投影機 4 細目視及問題點記錄 承辦人員 海報紙規(guī)劃 圖(各區(qū)) 5 標(biāo)語比賽樣張 6 ( 1F) 5S之做法 1F部門經(jīng)理 規(guī)劃圖投影機 7 ( 2F) 2F部門經(jīng)理 // 8 ( 3F)現(xiàn)場實地了解 3F部門經(jīng)理 // 26 9 (倉庫) 色區(qū)域心理法設(shè)定討論 : 5S圖片觀賞 倉庫主管 // 10 、漫畫配置研究 5定點攝影法 標(biāo)語、漫畫裱褙、畫線工具 11 ,分發(fā)聘書 訓(xùn)練顏色管理 組織表投影機 12 、討論 、海報、漫畫配置確立 看板(評價后) 13 2,公布及全員解說(計 2次) 5S競賽辦法 14 1,正式試行一個月 5S與工作改善 分、運作方式檢查 5S評分表及公布表、投影機 15 、研討 有獎?wù)鞔痤}目 16 、解答 試行結(jié)果檢討會準(zhǔn)備 5S評分表 27 17 5S競賽辦法 正式推行期 18 5S辦法 ,執(zhí)行情形檢查 :溝通與協(xié)調(diào)之做法 19 、討論 // 20 、檢討 // 28 七、制定 5S活動實施辦法 ? 5S活動推行與展開,要通過明確的書面規(guī)范,讓員工了解哪些可以做,哪些不可做,怎么做才符合 5S精神, 5S活動
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