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正文內(nèi)容

培訓(xùn)積分管理辦法、新員工入職培訓(xùn)管理辦法(編輯修改稿)

2025-09-17 19:37 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 象是B級及以上員工。第二十九條 中高層管理人員培訓(xùn)包括:參加相關(guān)培訓(xùn)咨詢機構(gòu)開展的相關(guān)綜合素質(zhì)類培訓(xùn)課程、高?;蛏虒W(xué)院舉辦的非學(xué)歷類教育(高級研修班、進修班等)或?qū)W歷類教育(MBA、EMBA)以及公司內(nèi)部開展的中高層培訓(xùn)。第三十條 中高層管理人員培訓(xùn)由人力資源部組織實施。第五節(jié) 培訓(xùn)需求、培訓(xùn)規(guī)劃與計劃第三十一條 公司人力資源部負責公司層面培訓(xùn)需求的調(diào)查、培訓(xùn)的中長期規(guī)劃及年度計劃的制定。第三十二條 用人單位負責本單位培訓(xùn)需求的調(diào)查以及培訓(xùn)年度計劃的制定。第三十三條 公司人力資源部每年 11月份發(fā)放員工培訓(xùn)需求調(diào)查表,各用人單位負責匯總并根據(jù)實際情況制定本部門培訓(xùn)計劃,上報人力資源部。公司人力資源部根據(jù)培訓(xùn)需求,結(jié)合當年培訓(xùn)評估,提交公司下一年度培訓(xùn)需求分析 (培訓(xùn)計劃制定流程詳見附件)。第三十四條 人力資源部每年 12 月份根據(jù)培訓(xùn)需求分析并結(jié)合公司下一年度的戰(zhàn)略目標制定下一年度培訓(xùn)方針及策略,并制定初步的實施計劃,報總裁室審批。第三十五條 計劃外培訓(xùn)、部門內(nèi)部小規(guī)模培訓(xùn)應(yīng)由相關(guān)部門編寫臨時培訓(xùn)計劃上報人力資源部審核。第六節(jié) 培訓(xùn)的評估 第三十六條 培訓(xùn)課程結(jié)束后,視需要進行培訓(xùn)評估,以了解學(xué)員培訓(xùn)成效及作為改進依據(jù)。第三十七條 培訓(xùn)評估可以分為學(xué)員對課程、講師、培訓(xùn)組織的評估,講師對學(xué)員的評估,培訓(xùn)效果的綜合評估等。 第三十八條 培訓(xùn)的評估可分為下列幾種方式: 內(nèi)部培訓(xùn)評估方式:(1) 學(xué)員滿意度調(diào)查問卷:以供學(xué)員培訓(xùn)后填寫,作為日后培訓(xùn)改進之參考。(2) 考試:考試方式主要可分為筆試、口試及實地操作三種。(3) 學(xué)習(xí)報告。(4) 由講師對學(xué)員進行評價。(5) 由培訓(xùn)承辦人員觀察及詢問學(xué)員感受。 外派培訓(xùn)評估方式:(1) 學(xué)習(xí)報告。(2) 轉(zhuǎn)授評價報告。第三十九條 培訓(xùn)評估可根據(jù)情況采用上述方式之一,并報送人力資源部歸檔。第四十條 培訓(xùn)記錄及檢定:內(nèi)部培訓(xùn)主辦單位應(yīng)于課后將課程培訓(xùn)記錄表完整送交人力資源部登錄歸檔。第四十一條 外派培訓(xùn)受訓(xùn)人員應(yīng)于課后一周內(nèi)上交學(xué)習(xí)報告(詳見附件)、結(jié)訓(xùn)證書(主辦單位有頒發(fā)時)及教材(專業(yè)性或技術(shù)性教材,可由各受訓(xùn)單位自存)至人力資源部,并由人力資源部負責登錄歸檔。第七節(jié) 服務(wù)期制度第四十二條 由公司出資資助員工參加各類培訓(xùn)、年度累計培訓(xùn)費用超過 1萬元的,或由公司出資選送員工參加非學(xué)歷類教育(高級研修班、進修班等)或?qū)W歷類教育(MBA、EMBA)的,員工應(yīng)與公司簽訂《員工教育培訓(xùn)服務(wù)期合同》(見附件)。教育培訓(xùn)結(jié)束后應(yīng)繼續(xù)在公司至少服務(wù)完規(guī)定的年限。第四十三條 培訓(xùn)費用在1萬元至2萬元(含)的,自培訓(xùn)結(jié)束之日起服務(wù)期為2年;培訓(xùn)費用在2萬元至5萬元(含)的,自培訓(xùn)結(jié)束之日起服務(wù)期為3年;5萬元至10萬元(含)的,自培訓(xùn)結(jié)束之日起服務(wù)期為4年;10萬元以上的,服務(wù)期為5年。第四十四條 如在服務(wù)期內(nèi)因員工本人原因離開公司或因個人原因未完成學(xué)業(yè),應(yīng)償還公司承擔的培養(yǎng)費用,償還金額按服務(wù)年限折算。實際償還培養(yǎng)費計算公式為:實際償還培養(yǎng)費 = 培養(yǎng)費用 (培養(yǎng)費用 247。 應(yīng)服務(wù)年限 實際服務(wù)年限)。第八節(jié) 培訓(xùn)的費用第四十五條 培訓(xùn)費用主要包括:培訓(xùn)師的授課費、交通費、食宿費,教材費、租場費,學(xué)員的學(xué)費、交通費、食宿費等。第四十六條
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