快消行業(yè)到投行的實(shí)習(xí)經(jīng)歷(為準(zhǔn)確去實(shí)習(xí)的小伙伴們提供)(編輯修改稿)
2025-08-31 16:31 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 這種測試有興趣就做了。 2月28號之后我就沒理這事了，繼續(xù)跟著稅務(wù)師完成最后一周的項目~~直到3月開學(xué)注冊那天~一個電話又改變了我的生活節(jié)奏：電話里的姐姐很NICE的告訴我3月10號去浦東國際會議中心參加一個見面會。 后來才知道，我當(dāng)時點(diǎn)入的申請連接是家HeadHunter在網(wǎng)頁上插入的，名字叫漢德，好像是全球第三大獵頭公司，500強(qiáng)中40%都是他的客戶。由獵頭GG主持，先是不停的放宣傳片，然后公司文化推介。四周了解了下，很多都是大學(xué)專科生來應(yīng)聘Sales的，但也不乏有交大，復(fù)旦經(jīng)管的。半個小時推介會后是個人介紹+分享經(jīng)歷+招聘須知+Qamp。A 聽完宣講會還是蠻心動，倒不是開出的薪金如何誘人（兼職行情僅在2500以下），ReckittBenckiser的確是個成長企業(yè)，雖然現(xiàn)在在中國還不如Pamp。G那么壯大，在北美也敵不過Pamp。G和Unilevel（畢竟那是他們的大本營。）但作為跨國巨頭，2005年度又以160億英鎊并購了輝瑞全球的零售業(yè)務(wù)，現(xiàn)在全力進(jìn)軍中國市場，前途不可限量。我沒顧上吃晚飯就回去了，7點(diǎn)到9點(diǎn)半的預(yù)定時間拖到10點(diǎn)半，我沒有問任何問題就打車回了松江，饑腸轆轆，回寢室都熄燈了，在外頭敲門把樓管大叔喊醒~~一頓數(shù)落。 一周后開始筆試，地點(diǎn)在人民廣場那的普安路教育局會議廳。開始是解難測試。其實(shí)這是測試你的能力的關(guān)鍵一步，如果對自己信心不足，建議早2天多做一些公務(wù)員考試要做的東西——和申論一樣可怕的行政能力測試。其實(shí)我覺得公司主要是想看看你在時間和心理壓力下的表現(xiàn)，有個公式可以熟記在心中：表現(xiàn)=能力 干擾 + 潛力。這個測試沒有太大的難度，比起公務(wù)員的圖形推理和邏輯運(yùn)算是差遠(yuǎn)了，65分鐘做50道題，基本上是語言能力和分析能力再加一點(diǎn)基本運(yùn)算。雖然我念的法學(xué)，但做過Auditor，所以對數(shù)字還算敏感，于是，我提前15分鐘做完了。覺得沒必要檢查，就交了。 建議： ，先作閱讀題。閱讀可以先快速大致看懂意思再根據(jù)問題去文中找答案，搞定你的專長后，耐心的看數(shù)字題，注意計算題是英文的，閱讀題是中文的！ ，如果是中文的，估計有些老手瞬間就做出來了。注意的是耐心一步步算，會有一道讀圖題和一道讀表題，最好提前帶把透明的尺子，我當(dāng)時就很可憐的用白紙的邊緣替代了。 3．筆試過后，會休息20分鐘，然后有1個小時來寫抽出的那3道經(jīng)典問題。 4．3道題最好是自己經(jīng)歷過的！在做一點(diǎn)修飾，表現(xiàn)你的各方面能力（清楚公司在尋找什么樣的人） 如果應(yīng)聘的是sales或者調(diào)查員那么不需要做什么準(zhǔn)備，一般需要有工作經(jīng)驗(yàn)，如其他品牌促銷經(jīng)驗(yàn)或有一定的渠道，相對而言這部分專科生有很大優(yōu)勢，一般能應(yīng)聘上的也都是專科生，其中能力突出者會被錄取為銷售主管，負(fù)責(zé)一個區(qū)的市場，其余的如果在兼職期間如果表現(xiàn)出色，在準(zhǔn)備面試的CASE時就要留意突出自己與Reckitt Benckiser的文化（在公司主頁上好像有介紹）共性。即使是個很小的例子只要能反映出你的閃光點(diǎn)就可以用出來。建議不妨抱著這樣的心態(tài)去面試：但問耕耘，不問收獲。當(dāng)你有這樣的心態(tài)時，走過的每一步都會變成你提高自己并獲得寶貴經(jīng)驗(yàn)的機(jī)會。而且，你也可以更自然的發(fā)揮出自己的所有優(yōu)勢和潛力。也相信HR不會在人群中忽視你的！ 面試地點(diǎn)還是在人民廣場那一塊，參加的人還是蠻多的，可能由于公司在中國還不如寶潔，聯(lián)合利華那么著名，所以大多數(shù)人還是應(yīng)聘Sale
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