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正文內(nèi)容

培訓(xùn)項(xiàng)目策劃書(編輯修改稿)

2024-08-16 14:21 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 充滿信心去面對(duì)自己的將來,“沒工作經(jīng)驗(yàn)”,“操作能力差”,“專業(yè)不對(duì)口”等等似乎又把你拉回到選擇的現(xiàn)實(shí)中來。結(jié)合你豐富的知識(shí),加入IT企業(yè)級(jí)實(shí)訓(xùn),給你8個(gè)月時(shí)間,從企業(yè)的真實(shí)需求出發(fā),彌補(bǔ)你的不足,改正你的缺點(diǎn),通過點(diǎn)點(diǎn)滴滴把你從校園人打造成純“職業(yè)人”,為你駕起職場(chǎng)的立交橋。宣傳口號(hào):讓每個(gè)學(xué)生都成功就業(yè)[待定]5XX市XXX培訓(xùn)學(xué)校市場(chǎng)開發(fā)策略啟動(dòng)期開展過2.知道3.了解、期體驗(yàn)5.認(rèn)實(shí)現(xiàn)期可、開課市場(chǎng)開發(fā)流程圖項(xiàng)目啟動(dòng)期市場(chǎng)目標(biāo):讓學(xué)生能聽到或看到本產(chǎn)品的宣傳媒體,并知道本產(chǎn)品的內(nèi)容;時(shí)間控制:3月1日——4月1日;(年后一個(gè)月時(shí)間)詳細(xì)介紹:人們對(duì)事物的第一印象都會(huì)記憶憂新,第一印象的好壞讓直接決定著人們對(duì)這一新事物的看法。在給學(xué)生第一印象時(shí),要給學(xué)生留下大氣、有實(shí)力、可以信任的感覺,能夠依靠的感覺,所以在啟動(dòng)期,采用大量的校園媒體,讓學(xué)生們可以很隨時(shí)看到的宣傳資料,而且還有新鮮、強(qiáng)勢(shì)的感覺。項(xiàng)目開展期市場(chǎng)目標(biāo):讓學(xué)生更直觀的接觸本產(chǎn)品及預(yù)報(bào)名工作;時(shí)間控制:4月1日——7月15日;(大三后半學(xué)期)詳細(xì)介紹:6XX市XXX培訓(xùn)學(xué)校通過校園社團(tuán)、校園媒體讓學(xué)生能夠親身參加到本產(chǎn)品相關(guān)的活動(dòng)中來,比如:在學(xué)校組織相關(guān)的網(wǎng)絡(luò)大賽,讓學(xué)生們通過比賽,知道自己能力的高低,明確自己的優(yōu)勢(shì)與不足,從而意識(shí)到必須通過本產(chǎn)品的培訓(xùn)才能提升自己的能力,才能成功就業(yè),達(dá)到報(bào)名及預(yù)報(bào)名的市場(chǎng)效果。項(xiàng)目實(shí)現(xiàn)期市場(chǎng)目標(biāo):招收學(xué)員繳費(fèi)及正式開課學(xué)習(xí);時(shí)間控制:8月15日——10月1日;(大四前半學(xué)期)詳細(xì)介紹:通過前期市場(chǎng)工作的鋪墊,到大四學(xué)生入校時(shí),組織相關(guān)學(xué)生參加入學(xué)測(cè)試及面試考核,挑選出適合本產(chǎn)品的最佳學(xué)生,安排學(xué)生繳費(fèi)及開課學(xué)習(xí)。項(xiàng)目預(yù)測(cè)與評(píng)估本項(xiàng)目涉及XX學(xué)院與畢業(yè)學(xué)生兩個(gè)對(duì)象,通過這個(gè)項(xiàng)目的實(shí)施,既解決XX學(xué)院大四學(xué)生的管理及就業(yè)的難題,又幫助了畢業(yè)生順利就業(yè),歸納起來就是管理與就業(yè)問題。對(duì)外,以XX學(xué)院身份來管理學(xué)生,為學(xué)院減輕管理負(fù)擔(dān),幫助畢業(yè)生就業(yè),為學(xué)院樹立了良好的口碑;對(duì)內(nèi),強(qiáng)化學(xué)生的能力,彌補(bǔ)傳統(tǒng)教育的不足,讓學(xué)生員在畢業(yè)前完成校園人到職業(yè)人的轉(zhuǎn)變,達(dá)到成功就業(yè)的目的??偨Y(jié):本項(xiàng)目的實(shí)施,除了經(jīng)濟(jì)收入之外,鞏固了XX學(xué)院的管理,解決畢業(yè)生的就業(yè)問題,達(dá)到與XX學(xué)院共贏的結(jié)果。教學(xué)部分概述我校可研報(bào)告中顯示,在學(xué)院被調(diào)查的大學(xué)生中,%的學(xué)生認(rèn)識(shí)到自己計(jì)算機(jī)技術(shù)在工作中不夠用,%的學(xué)生認(rèn)為有必要提高職業(yè)素養(yǎng)。大學(xué)生應(yīng)該有更完善的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃、人生發(fā)展規(guī)劃專業(yè)指導(dǎo)課程,應(yīng)該有更多的機(jī)會(huì)了解社會(huì)現(xiàn)狀、了解社會(huì)需求、調(diào)整自己的收獲預(yù)期;對(duì)我校就業(yè)合作企業(yè)的調(diào)查中發(fā)現(xiàn),31%的企業(yè)招聘人才時(shí)首先考慮有較高的專業(yè)能力和學(xué)習(xí)潛力,37%的企業(yè)首先考慮有良好職業(yè)素質(zhì),善于溝通;32%的企業(yè)首先考慮解決問題、實(shí)際經(jīng)驗(yàn)、動(dòng)手能力?,F(xiàn)今企業(yè)招聘時(shí),更看重的是優(yōu)良的職業(yè)素質(zhì)。因此,我們的培訓(xùn)定位“雙線改變”,不僅是傳授專業(yè)技術(shù),還同樣重視職場(chǎng)素質(zhì)訓(xùn)練。讓學(xué)生確實(shí)掌握在社會(huì)生存的能力,在此基礎(chǔ)上謀求自身的發(fā)展。教學(xué)目標(biāo)專業(yè)技術(shù):強(qiáng)調(diào)實(shí)訓(xùn),嚴(yán)格控制實(shí)驗(yàn)完成率,讓學(xué)生掌握全面的網(wǎng)絡(luò)技術(shù)實(shí)訓(xùn)技能,學(xué)員畢業(yè)后成為相當(dāng)于有2年工作經(jīng)驗(yàn)的全方位網(wǎng)絡(luò)人才。7XX市XXX培訓(xùn)學(xué)校職業(yè)素質(zhì):通過企業(yè)制度化的管理、企業(yè)文化的熏陶,通過實(shí)踐的職場(chǎng)訓(xùn)練,讓學(xué)生改變消極的生活習(xí)慣,養(yǎng)成優(yōu)秀的職場(chǎng)習(xí)慣;突出表達(dá)能力的提升,強(qiáng)化就業(yè)技巧的訓(xùn)練,使學(xué)生成功轉(zhuǎn)變成職業(yè)人。我們的教學(xué)管理將從課上課下全方位注重,保障教學(xué)效果。下面談?wù)勅婕訌?qiáng)教學(xué)管理的主要思路?! W(xué)生定位——職業(yè)人1. 入學(xué)即做職業(yè)規(guī)劃,強(qiáng)調(diào)就業(yè)需求,引起重視2. 灌輸企業(yè)文化,企業(yè)制度管理3. 定位職業(yè)人教學(xué)管理以北大青鳥教學(xué)崗位標(biāo)準(zhǔn)化為要求,對(duì)教師團(tuán)隊(duì)做精細(xì)化管理;以職業(yè)人的要求,用企業(yè)的標(biāo)準(zhǔn),對(duì)學(xué)生從專業(yè)技術(shù)和職業(yè)素質(zhì)兩方面做嚴(yán)格要求。教師管理1) 教學(xué)備課管理。教師都必須嚴(yán)格做到六個(gè)統(tǒng)一,即統(tǒng)一教學(xué)計(jì)劃、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)進(jìn)度、教學(xué)資料、評(píng)測(cè)標(biāo)準(zhǔn)和教學(xué)目標(biāo)。2) 授課過程管理。嚴(yán)格執(zhí)行六種授課模式的授課標(biāo)準(zhǔn),強(qiáng)調(diào)實(shí)踐演練。如:理論課以解決企業(yè)實(shí)際問題為導(dǎo)向,必須有案例演示;實(shí)驗(yàn)課必須按案例劃分階段任務(wù),并保證當(dāng)場(chǎng)實(shí)驗(yàn)完成率80%以上;項(xiàng)目課強(qiáng)調(diào)學(xué)員分組配合,必須進(jìn)行項(xiàng)目答辯;3) 課堂教學(xué)質(zhì)量的管理辦法:(1)隨堂聽課,不打招呼,聽后個(gè)別交換意見,提出要求和建議。(2)每月安排公開課,全校教師都可以聽,然后進(jìn)行評(píng)課,共同研討課堂教學(xué)改革的經(jīng)驗(yàn)和做法。學(xué)員管理1) 制訂、下發(fā)、學(xué)習(xí)學(xué)員管理手冊(cè);2) 嚴(yán)格考勤管理,保證95%以上出勤率。指導(dǎo)員課前10分鐘負(fù)責(zé)清點(diǎn)人數(shù)和違規(guī)處理。3) 嚴(yán)格課堂管理,特別強(qiáng)調(diào)實(shí)驗(yàn)完成率,完成基本實(shí)驗(yàn)任務(wù)方可下課;4) 嚴(yán)格控制學(xué)生在校時(shí)間。指導(dǎo)員老師入住學(xué)校,對(duì)每天的教學(xué)活動(dòng)實(shí)行全天候管理,以掌握學(xué)員的各類情況及想法;5) 每天安排班主任值班教師從早上開始上課到晚自習(xí)后寢室關(guān)門結(jié)束,進(jìn)行巡視檢查;8XX市XXX培訓(xùn)學(xué)校6) 對(duì)學(xué)生的好的事例及時(shí)表揚(yáng),對(duì)違反規(guī)定的行為及時(shí)通報(bào)批評(píng),推行企業(yè)中獎(jiǎng)優(yōu)罰劣的方式;7) 統(tǒng)一學(xué)生考核體系,設(shè)立就業(yè)門檻,以綜合考核成績(jī)?yōu)榛鶞?zhǔn)做就
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