【總結(jié)】職場新鮮人:職場并不是難以著陸的星球2011年的畢業(yè)季又來臨了,新一屆的大四學(xué)生開始面臨擇業(yè)。職場對于校園而言,就像地球之外的另一個星球。由于未知領(lǐng)域的不確定性,而因此產(chǎn)生迷惘、困惑是極其正常的事。很多大學(xué)生向我抱怨,想找一個收入過得去又體面的工作真難。那么,那些看起來很“美”的工作,真的是年輕人職業(yè)生涯的最終歸宿嗎?職場這顆“星球”,我們該如何安全著陸呢?我認(rèn)為,大學(xué)畢業(yè)生找工作,
2025-07-20 05:34
【總結(jié)】“心理缺氧”:職場白領(lǐng)的通病【典型案例】曉雅大學(xué)學(xué)的是計算機(jī)專業(yè),現(xiàn)在一家IT公司工作。由于公司業(yè)務(wù)一直非常多,曉雅加班也成了常事。一個星期下來,曉雅總是覺得自己累得不行,不僅是身體勞累,心里的厭倦感也與日俱增。其實曉雅今年才26歲,是人生精力最旺盛的階段??蓵匝抛罱媸歉杏X自己整個人都透支了。做IT這一行的,工作壓力真是太大了。每天十多個鐘頭的工作量,讓人腦力與體力都嚴(yán)重透支。
2025-08-04 00:27
【總結(jié)】職場菜鳥的快速合群法信行天下 自古“德才兼?zhèn)洹闭卟疟蝗俗鸪?,為什么“德”放在“才”的前面,而不是“才德兼?zhèn)洹?,可見“德”更被重視?!暗隆斌w現(xiàn)一個人的品質(zhì),其中誠信更是不少企業(yè)錄用人才首要標(biāo)準(zhǔn),甚至有些企業(yè)招聘時明確表示“有才無德莫進(jìn)來”,因此,誠信的品質(zhì)比實際技術(shù)更加重要。對于職場新人來說,在學(xué)校里學(xué)的理論知識永遠(yuǎn)無法替代實踐工作經(jīng)驗,剛走出校門的你要想利用自己的專業(yè)知識獲
2025-07-21 04:36
【總結(jié)】人在職場--職場制勝素質(zhì)之道素質(zhì)之道職場“小事”????江河入海,點點滴滴????1.別拿單位的事情開玩笑????一位朋友與上司的關(guān)系很好,經(jīng)常與上司開些玩笑,氣氛一直很融洽,比如說些:“臣告退”等,有一天,上司剛公出回來,正與其他同事寒暄,不料
2025-06-22 12:03
【總結(jié)】職場條件怎么談?有位在試用期將滿之際被公司以“業(yè)務(wù)素質(zhì)不合要求”為由解聘的年輕人憤憤不平地提出四大條件:一,支付相當(dāng)于兩個月月薪的薪水;二,要求兌現(xiàn)試用期期間價值3000元的個人旅游報銷福利;三,要求享受5天帶薪年假;四,要求公司寫推薦信。你覺得他的要求過分嗎?我最初是覺得有點過分的,尤其是第四條。但是最后他基本如愿了,因為手中握有致命的談判砝碼。他把數(shù)月來和同事及上級之間的E-mail
2025-07-20 05:15
【總結(jié)】如何成就你的職場夢想■職場三要:要低調(diào)進(jìn)入,不帶舊部;要財務(wù)干凈,公私分明;要看淡權(quán)力,重在做事。■職場三明:明白只能有地位,方能有作為;明白要想有地位,必須有作為;明白一旦有地位,更得有作為?!雎殘鋈迹核祭习鍎?chuàng)業(yè)艱辛,懷有敬畏之心;
2025-08-03 11:31
【總結(jié)】解讀郭臺銘職場學(xué)的智慧以用如下詞語總結(jié)郭臺銘的職場智慧:職業(yè)規(guī)劃、經(jīng)驗歸零、大智若愚、踏實、執(zhí)著、冷靜。對于職業(yè)規(guī)劃,郭臺銘說得很好:第一個十年為錢而工作,第二個十年為理想而工作,第三個十年為興趣而工作。這是職場的三部曲,也是人生的三步曲,其實人生也就兩個三十年。所以工作之初,就要先務(wù)實、現(xiàn)實。錢是個人一切存在的基礎(chǔ)。這是當(dāng)代職場和環(huán)境的現(xiàn)實。沒有足夠的錢,生存都是問題,更無法奢
2025-05-30 00:38
2025-06-22 12:35
【總結(jié)】女性職場須知的“糊涂”秘訣職場生涯中充滿著許多矛盾:如一方面“要時刻保持清醒的頭腦”,一方面還要“難得糊涂”,就是一個矛盾的說法。數(shù)十年的職場生涯中,感受很深:在一些場合,你不一定很聰明,但一定要清醒,感悟出“六聰明、六糊涂”,與大家分享。正事聰明些,小事糊涂些。正事有兩種:一種是公司的正事,如本職工作、領(lǐng)導(dǎo)交辦、公司目標(biāo)等;一種是自己的正事,如合同、薪水、待遇、升遷等等,對這些
2025-07-20 12:27
【總結(jié)】讓你慘敗的職場錯誤你為什么會在職場里失敗?也許一不小心,你就犯了以下這些錯誤。 1、錯誤地把職業(yè)理想當(dāng)成現(xiàn)階段的目標(biāo) 我們每個人在職場都應(yīng)該有一個理想,但這個理想是一個循序漸進(jìn)的過程。很多人往往過分的追逐理想而忽視了要實現(xiàn)這個理想所必須達(dá)到的目標(biāo)。比如你的職業(yè)理想是人力資源總監(jiān),那你先從人事專員干起,經(jīng)歷人事主管等職位再實現(xiàn)你職業(yè)理想。而很多大學(xué)生卻只是著眼于職業(yè)理想,而
2025-08-04 06:03
【總結(jié)】職場成功的15種條秘訣1、解決問題時的逆向思維能力面對工作中遇到的新問題,一時又找不到解決方法。而且,上司可能也沒有什么錦囊妙計時,他們擅長用逆向思維辦法去探索解決問題的途徑。他們清楚具體業(yè)務(wù)執(zhí)行者比上司更容易找出問題的節(jié)點,是人為的,還是客觀的;是技術(shù)問題,還是管理漏洞。采用逆向思維找尋問題的解決方法,會更容易從問題中解脫出來
2025-06-28 05:05
【總結(jié)】如何轉(zhuǎn)換職場軌道?不要執(zhí)著于不適合你的工作,多關(guān)注你想做的事情,通過展示技術(shù)與能力來告訴人們:你可以勝任你想做的工作。不要被職銜所束縛如果你因為現(xiàn)有工作不適合你的個性、價值觀或技能而考慮職場上的改變,那就不要被你的職銜捆綁而猶豫再三。從你所擁有的天賦和興趣開始思考,將自己各方面的長處(如分析資料、與客戶溝通等)列舉出來,你會發(fā)現(xiàn)自己既擁有具體的專業(yè)技巧,同時也有可跨領(lǐng)域發(fā)揮的能力。重
2025-08-03 11:29
【總結(jié)】實用職場電話禮儀,助你用聲音征服對方職場中的電話禮儀你知道多少呢?一起來盤點一下吧:(一)重要的第一聲當(dāng)我們打電話給某單位,若一接通,就能聽到對方親切、優(yōu)美的招呼聲,心里一定會很愉快,使雙方對話能順利展開,對該單位有了較好的印象。在電話中只要稍微注意一下自己的行為就會給對方留下完全不同的印象。同樣說:“你好,這里是XX公司”。但聲音清晰、悅耳、吐字清脆,給對方留下
2025-07-20 22:45
【總結(jié)】職場溝通交談技巧(一)應(yīng)善于運用禮貌語言禮貌是對他人尊重的情感的外露,是談話雙方心心相印的導(dǎo)線。人們對禮貌的感知十分敏銳。有位優(yōu)秀的售票員,每次出車總是“請”字當(dāng)先,“謝”字結(jié)尾。如:請哪位同志讓個座,照顧一下這位抱嬰兒的女同志?!坝腥俗屪?,他便立即向讓座者說:”謝謝?!霸偃纾骸闭埑鍪驹缕保骸叭缓笳f:”謝謝,請您把月票收好?!斑@樣,使整個車廂的乘客都感到溫暖,氣氛和諧,在他的感染下,
2025-07-20 04:56
【總結(jié)】職場充電:人脈達(dá)人提升你的人脈資本,和你每個月雷打不動地往銀行小金庫里存錢其實是一個道理。銀行里的錢存得越久越多,你能得到的利息就越多。同你身邊的人保持良好的關(guān)系,就是在建立屬于你自己的人脈存折,只不過你的“存款”是存在了朋友、同事或者客戶的心里。為了讓自己和他們的關(guān)系更加緊密,你就需要付出真誠的關(guān)懷和貼心的服務(wù)。你往人脈存折中存放的感情越多,和他人之間的關(guān)系就更緊密,感情也就越深厚。,新年
2025-07-20 04:06