人力資源管理課程標準(編輯修改稿)
2025-08-10 22:34 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 驟，熟悉人力資源規(guī)劃的內(nèi)部來源和外部來源；了解人力資源規(guī)劃的監(jiān)控程序6實踐項目典型案例與講授知識的銜接掌握人力資源規(guī)劃的程序和操作步驟，了解人力資源規(guī)劃的內(nèi)部來源和外部來源24員工的選聘和錄用理論教學；；；掌握建立人員招聘與錄用系統(tǒng)的意義，掌握招聘過程中需要遵循的原則，掌握人員招聘的步驟，掌握篩選人員的程序，熟悉人員評估的內(nèi)容和方法，熟悉人員評估考察的方面6實踐項目員工招聘與選拔程序以小組為單位建立一整套招聘方案，包括招聘來源的確定，招聘廣告的擬定，媒體的選擇，面試方案，面試的實施，人員的選拔，面試通知書發(fā)放等招聘程序25人
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