企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)編寫規(guī)則(編輯修改稿)
2024-08-10 17:33 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 定、具體化；c、企業(yè)直接采用的國家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和非本企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)（有備案號的），可以不編企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)編號，也可以編入企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，實行編號統(tǒng)一管理。 標(biāo)準(zhǔn)編號統(tǒng)一格式：Q/XXXX XXXXXX批準(zhǔn)年號個性標(biāo)準(zhǔn)代號職能代號門類標(biāo)準(zhǔn)代號5序號企業(yè)名稱名稱代號技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)管理標(biāo)準(zhǔn)工作標(biāo)準(zhǔn)1杭州XX裝飾有限公司HXXHXXJHXXGHXXZQ/HXXG企業(yè)名稱代號企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)代號Q/XXXX XXXXXX批準(zhǔn)年號子個性標(biāo)準(zhǔn)代號個性標(biāo)準(zhǔn)代號管理職能代號門類標(biāo)準(zhǔn)代號企業(yè)名稱代號企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)代號 編號劃分及說明 企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)代號：用“企”字漢語拼音第一個字母“Q”大寫表示。 企業(yè)名稱代號：用企業(yè)名稱漢語拼音縮寫字母大寫。與企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)代號用“/”隔開。 門類標(biāo)準(zhǔn)代號：以門類一個大寫字母表示，管理標(biāo)準(zhǔn)代號用“G”表示；工作標(biāo)準(zhǔn)代號用“Z”；技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)代號用字母“J”表示。與企業(yè)名稱代號連續(xù)書寫，與職能代號空半格距離。（見下表） 職能代號：按企業(yè)職能、關(guān)系劃分，用數(shù)字01至99兩位數(shù)表示。 個性標(biāo)準(zhǔn)代號：指單個標(biāo)準(zhǔn)在管理職能中所排列的序號，用01至99兩位數(shù)表示。 子個性標(biāo)準(zhǔn)代號：針對個性標(biāo)準(zhǔn)細(xì)分或作補充而設(shè)定的排列序號，也用01至99數(shù)字表示。與管理職能代號、個性標(biāo)準(zhǔn)代號之間用“.”連接，與批準(zhǔn)年號用“—”分開。 批準(zhǔn)年號：指標(biāo)準(zhǔn)發(fā)布的年號，置于編號末尾，用阿拉伯四位數(shù)表示。 標(biāo)準(zhǔn)編號管理a) 標(biāo)準(zhǔn)編號由標(biāo)準(zhǔn)化人員/行政部審定，及時填寫《企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)明細(xì)表》。b) 修改的標(biāo)準(zhǔn)要重新審定內(nèi)容、不需換版的標(biāo)準(zhǔn)，應(yīng)在《明細(xì)表》備注，寫明修改、審定日期，編號不變。6Q/HXXGc) 標(biāo)準(zhǔn)換版的編號只修改批準(zhǔn)年號，其他不變，也應(yīng)在《明細(xì)表》備注明。d) 標(biāo)準(zhǔn)廢止，編號廢止，要在《企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)明細(xì)表》備注欄注明廢止日期。 管理標(biāo)準(zhǔn)編寫 標(biāo)準(zhǔn)格式(詳見附件)。 編寫規(guī)則要求合規(guī)性：符合國家有關(guān)政策、法律、法規(guī)和企業(yè)方針、目標(biāo)，與同級、上下級標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)保持相協(xié)調(diào)、銜接。完整性：管理標(biāo)準(zhǔn)在其規(guī)定范圍、界限內(nèi)力求完整。準(zhǔn)確性：文字表達(dá)應(yīng)準(zhǔn)確、簡明、易懂、邏輯嚴(yán)謹(jǐn)，避免產(chǎn)生不易理解或歧義；管理標(biāo)準(zhǔn)中引用標(biāo)準(zhǔn)及標(biāo)準(zhǔn)中的圖樣、表格、數(shù)值、編號及其他內(nèi)容應(yīng)準(zhǔn)確無誤。統(tǒng)一性：標(biāo)準(zhǔn)中的術(shù)語、符號、代號應(yīng)統(tǒng)一并與其他制度保持連續(xù)性，已有國家標(biāo)準(zhǔn)的應(yīng)采用國家標(biāo)準(zhǔn)，已有行業(yè)、企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的應(yīng)采用其標(biāo)準(zhǔn)；同一概念與同一術(shù)語之間應(yīng)保持唯一對應(yīng)關(guān)系，類似部分應(yīng)采用相同的表達(dá)方式與措辭。實用性：標(biāo)準(zhǔn)擬訂應(yīng)盡可能結(jié)合企業(yè)實際情況編寫，同時也要符合集團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃部署和基本法規(guī)制度，力求具有政策性、合理性、先進(jìn)性和可操作性。 管理標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容構(gòu)成一般由名稱、編號、目的、適用范圍、術(shù)（詞）語解釋、職責(zé)、管理內(nèi)容和要求、其他、附錄、終結(jié)線等要素構(gòu)成 結(jié)構(gòu)布局一般標(biāo)準(zhǔn)層次最多可分成四個層次，即：章、節(jié)、條、款。章按主要構(gòu)
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