合理化建議與技術改進(編輯修改稿)
2025-07-25 04:05 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 建議和技術改進的申報程序 合理化建議的申報程序提起人填寫《合理化建議表》提起建議。提出的建議經(jīng)提起人所在部門確認通過后提交至質(zhì)量部。質(zhì)量部對各部門提交的建議進行匯總，并根據(jù)建議內(nèi)容提交公司相關職能部門進行鑒定，職能部門討論審核后對予以采納的合理化建議轉(zhuǎn)至主要實施部門，不予采納的說明理由后退至提起人，提起人可修改后重新提交。合理化建議表見附錄A?！?技術改進的申報程序提起人根據(jù)要求填好《技術改進、科研成果登記表》，簽署部門意見后交質(zhì)量部。技術改進、科研成果登記表見附錄B?！?獎勵的標準和方法 對在合理化建議和技術改進活動中取得成績的，采用精神鼓勵與物質(zhì)獎勵相結(jié)合的原則?！?合理化建議和技術改進項目獎勵等級，見附錄C。 成果獎勵的申報程序 公司合理化建議與技術改進評審委員會由總經(jīng)理、副總經(jīng)理、總經(jīng)理助理和各部門負責人組成，每月對合理化建議和技術改進項目評審一次。 質(zhì)量部核實、匯總后，經(jīng)公司合理化建議與技術改進評審委員會評審后，由公司領導簽發(fā)?！?獎勵和監(jiān)督 合理化建議和技術改進獎金的分配應堅持按勞分配、多勞多得的原則?！?取得成果如屬首創(chuàng)，同時具有較大的效益，其成果尚不宜公開的，各級都應按有關規(guī)定，給予保密，以保護
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