一個私營企業(yè)老板的十年創(chuàng)業(yè)感悟(編輯修改稿)
2024-07-25 01:41 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 了后真是很能干，我一直比較滿意，也完全放手給他。但干了一年，他離開自己開了公司，仿造我們的進口產(chǎn)品做國產(chǎn)了，因為對我的價格體系產(chǎn)品特點非常清楚，對我的一部分業(yè)務(wù)影響不小。但我也理解他，他確實有能力，肯吃苦肯干，外地來京想做出些名堂來。他能在我這熟悉一年就發(fā)現(xiàn)我們產(chǎn)品的市場和機會，能有勇氣自己單干，這些方面就比我強。我干了這么多年外國產(chǎn)品，從來也沒想過仿造自己做。一方面對廠家有承諾，有個信用問題；另一方面，因為覺得做實業(yè)還是辛苦，不如貿(mào)易簡單。06年底招的這兩個老員工，一個外地一個北京。外地這個員工人很老實本分，因為是做技術(shù)也很踏實。北京這個孩子之前做過銷售，有些經(jīng)驗，家住東城區(qū)也算老北京家庭，但確實是普普通通人家的孩子，和我一樣。問了他兩個問題：本科畢業(yè)為什么沒進更好的單位。答：因為家里沒關(guān)系，畢業(yè)進區(qū)縣zf單位都得有關(guān)系。為什么離開上一家公司。答：干得挺努力，業(yè)績也突出，但進公司老板就說會給上保險，干了快一年也拖著不給上，總是各種理由，因此不舒心。 我說，我公司雖小，但我公司成立第一天就正規(guī)上社保和公積金（尤其公積金這塊之前是沒強制要求的），這點你可以放心。他說好，愿意來公司干。就這樣，他一干就是5年，業(yè)務(wù)非常突出，曾經(jīng)有一年一個人業(yè)務(wù)占公司45%，出差累積占小半年時間，有時外地過圣誕節(jié)。更重要的特點是，不愛抱怨，做事能替我著想，包括花錢。當(dāng)然，我給他的回報也是及時和成正比的。所以我感覺，北京普通家庭的孩子，其實野心不大，做事踏實認(rèn)真，懂事懂禮，也許聰明方面不是特別突出，但是辦事不差。這個員工剛來時和我聊天，說老爸下崗了，有時給單位看看大門賺些錢，言語中有些不好意思。我知道他和我一樣都是北京最普普通通家庭的出身，父母已經(jīng)把最好的盡可能給了我們，誰家上個大學(xué)也不是那么寬裕，而找工作方面其實也幫不到什么了。因此，他在我這里努力工作，得到應(yīng)有的回報，他很滿意，也很踏實放心的跟我工作。對于員工管理上，我的做法就是以誠相待，對員工的任何承諾，只要說出來，就一定做到。因此這么多年來，他們對我對公司非常信任。如果公司給他的滿足他的要求，他就踏踏實實放心地干。四、感受應(yīng)該說這十年下來，雖然風(fēng)風(fēng)雨雨不斷，但基本上公司都挺過來了，一直是盈利的。從我個人來說，也有一定的滿足感。但今年業(yè)務(wù)并不好，也就是為什么這十周年的感悟會尤其深。今年很多大的項目推遲或變故，公司整體業(yè)績有下滑的趨勢，這也是十年來第一次下滑，對我內(nèi)心的觸動還是不小的。另一方面，今年整體的開銷確非常大，人員成本、物流成本、出差成本、辦公場所（好在公司是自有物業(yè)）都一個勁兒的上漲。最后
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