【質量手冊】三亞南山觀音苑質量手冊(編輯修改稿)
2025-07-22 22:38 本頁面
【文章內容簡介】 井 欣總經理：季素福聯(lián)系電話：(0898)88293131公司地址：中國三亞、三亞灣路108號網址：電子信箱：servce@.文件編號NSHRA/012002版本號A章節(jié)號標題手冊管理說明修改次數0頁碼共2頁第1頁手冊管理說明質量手冊的編制、批準和發(fā)布a人事部依據ISO9001:2000標準的有關要求，結合公司的實際情況，負責組織編寫質量手冊。b質量手冊由管理者代表審核，總經理批準發(fā)布。c質量手冊換版時，仍執(zhí)行上述程序。質量手冊的發(fā)放a質量手冊的發(fā)放由公司人事部負責登記發(fā)放，對內發(fā)放范圍為總經理、總經理助理、相關部門經理及內審員等。對內發(fā)放的質量手冊為受控版本，加蓋“受控”印章。發(fā)給顧客以及其他相關方面的為非受控版本，加蓋“非受控”印章。b受控版本的質量手冊持有者，應妥善保管，不得遺失、外借，擅自更改和復制，當調離工作或離開公司時，應辦理變更或交還手續(xù)。質量手冊的更改和換版：文件編號NSHRA/012002版本號A章節(jié)號標題手冊管理說明修改次數0頁碼共2頁第2頁a質量手冊采用活頁裝訂，由人事部負責更。受控版本質量手冊的內容更改時，可以采用劃改頁或換版的形式更改，所有更改由人事部負責實施，填寫“質量手冊更改頁一覽表”。b質量手冊經過重大或多次更改，或公司的質量管理體系發(fā)生重大調整時，由管理者代表提出“質量手冊換版申請”，經總經理批準后實施。文件編號NSHRA/012002版本號A章節(jié)號標題組織機構和職責修改次數0頁碼共1頁第1頁 組織機構和職責 行政組織結構圖： 見圖1 質量管理體系結構圖：見圖2 質量管理體系過程/活動及要求職能分配表：見表2 管理層人員職責及部門職責和權限。文件編號NSHRA/012002版本號A章節(jié)號標題管理層及部門職責修改次數0頁碼共2頁第1頁職 務：總經理崗位職責：認真貫徹執(zhí)行國家的質量法規(guī)和政策；領導和決策公司的經營管理工作，完成董事會下達的經營和交易指標；主持制定宣傳貫徹公司的質量方針和質量目標；按照董事會規(guī)定的管理權限，聘用或解聘各部門的行政領導，建立和健全公司的組織結構，負責并落實各部門的質量職責；策劃建立符合要求的質量體系，批準發(fā)布質量手冊、程序文件；主持管理評審，確保質量體系持續(xù)的適宜性和有效性；任命管理者代表、聘任內審員； 各董事會負責，定期向董事會報告工作，認真貫徹執(zhí)行董事會的各項決議和決策；文件編號NSHRA/012002版本號A章節(jié)號標題管理層及部門職責修改次數0頁碼共2頁第2頁積極開拓公司經營業(yè)務，制定公司的經營目標、經濟指標、營銷策略、競爭策略、遠明發(fā)展目標及各項規(guī)章制度和服務規(guī)程，規(guī)定各級管理人員的崗位職責并貫徹執(zhí)行；10審核和上報公司年度財務預算和決算，向各部門下達年度經營計
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