全國08年7月勞動法試卷和答案(編輯修改稿)
2025-07-21 20:33 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 休手續(xù)。周某認為分行的退休決定侵害了男女平等的就業(yè)權(quán)，申請勞動爭議仲裁。對本案處理正確的作法是( B )A．不受理周某的仲裁申請B．受理周某仲裁申請，以分行的退休決定符合現(xiàn)行法律為由，駁回周某的訴訟請求C．周某的要求有憲法依據(jù)，仲裁應(yīng)予以支持D．仲裁裁決一經(jīng)送達立即生效19．根據(jù)《工會法》的規(guī)定，我國產(chǎn)業(yè)工會的性質(zhì)是( A )A．社會團體法人 B．財團法人 C．事業(yè)單位法人 D．機關(guān)法人20．履行集體合同發(fā)生爭議，當(dāng)事人協(xié)商解決不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，向人民法院提起訴訟必須是在收到仲裁裁決(A )A．15日內(nèi) B．30日內(nèi) C．45日內(nèi) D．60日內(nèi)二、多項選擇題(本大題共10小題，每小題2分，共20分)在每小題列出的四個備選項中有二至四個是符合題目要求的，請將其代碼填寫在題后的括號內(nèi)。錯選、多選、少選或未選均無分。21．19世紀(jì)初期現(xiàn)代意義上的勞動法得以產(chǎn)生的主要原因有( ABCD )A．勞動法產(chǎn)生于大工業(yè)時期是“人類理性”的體現(xiàn)B．勞動法的產(chǎn)生是資本主義大工業(yè)生產(chǎn)的客觀要求C．勞動法的產(chǎn)生是出于資本主義國家協(xié)調(diào)勞資雙方利益關(guān)系的需要D．勞動法的產(chǎn)生是穩(wěn)定當(dāng)時社會秩序的要求22．下列權(quán)利中屬于勞動者享有的勞動權(quán)利包括(ABCD )A．接受職業(yè)培訓(xùn)的權(quán)利 B．結(jié)社權(quán)C．提請勞動爭議處理的權(quán)利 D．集體協(xié)商權(quán)23．《勞動合同法》規(guī)定，支付經(jīng)濟補償?shù)霓k法是按勞動者在本單位工作的年限( ABC )A．每滿一年支付一個月的工資 B．六個月以上不滿一年的，按一年計算C．不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償 D．不滿六個月的，向勞動者支付一個月工資的經(jīng)濟補償24．下列關(guān)于勞務(wù)派遣單位的說法，正確的有( BCD )A．勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)與被派遣勞動者訂立一年以上的固定期限勞動合同B．勞務(wù)派遣單位和用工單位不得向被派遣勞動者收取費用C．勞務(wù)派遣單位注冊資本不得少于五十萬元D．勞務(wù)派遣單位對勞動者應(yīng)當(dāng)履行用人單位對勞動者的義務(wù)25．下列關(guān)于勞動合同與集體合同異同點的表述，正確的有( CD )A．個人勞動合同的效力優(yōu)先于集體合同的效力B．勞動合同與集體合同都是要式合同，但備案、鑒證或公證都不是訂立合同的必要條件C．簽訂集體合同的勞動者一方不是單個勞動者，而是代表勞動者的工會D．個人勞動合同中勞動報酬約定可以高于集體合同的規(guī)定26．職業(yè)技能鑒定的主要特征有（ABD ）A．職業(yè)技能鑒定的主體是由政府批準(zhǔn)的專門機構(gòu)B．職業(yè)技能鑒定的客體是勞動者所具有的業(yè)務(wù)水平和操作能力C．職業(yè)技能鑒定分為工人職業(yè)技能鑒定和技師職業(yè)技能鑒定兩類D．職業(yè)技
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