材料研究院人力資源部副部長職務說明書(編輯修改稿)
2025-07-21 19:48 本頁面
【文章內容簡介】 、勞動合同的統(tǒng)籌管理工作時間百分比：10%工作任務及時了解與社會保險、勞動合同有關的政策法規(guī)負責組織制訂勞動合同、聘用合同及有關配套制度組織辦理合同的簽訂、終止及員工解聘手續(xù)負責審核各類保險費用及報表配合工會受理勞動薪資爭議事宜職責五職責表述：負責再就業(yè)服務中心的管理工作時間百分比：10%工作任務貫徹執(zhí)行國家和院關于員工流動和實施再就業(yè)工程的有關政策及規(guī)章制度負責組織并完善再就業(yè)服務中心的各項管理制度負責待崗員工的日常及再次就業(yè)的有關事宜管理組織收集、發(fā)布院內外的用工、用人信息，向待崗員工提供職業(yè)介紹服務負責對待崗員工進行思想教育，幫助他們提高認識，轉變觀念，樹立新的社會主義市場經(jīng)濟就業(yè)觀負責組織待崗員工接受再就業(yè)培訓職責六職責表述：負責院其他有關勞資管理事宜工作時間百分比：10%工作任務組織建
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