【摘要】/崗位名稱人力資源部部長所屬部門美直接上級總裁直接下屬人力資源專員,學校人力資源部編寫日期編寫部門工作目的為了給集團的發(fā)展提供良好的支持與保障,領導本部門人員建立健全集團人力資源開發(fā)和管理體系,開展人力資源開發(fā)和管理相關工作,完成集團下達的各項工作目標。工作職責1.為保證集團人力資源管理工作的規(guī)范、有序開展,制定人力資源
2025-05-14 03:22
【摘要】3/3人力資源部副部長職位說明書崗位名稱人力資源部副部長所在部門人力資源部直接上級人力資源部部長直接下級崗位定員所轄人員一、職責與工作任務:職責一職責表述:協(xié)助部長制定部門工作計劃及分管業(yè)務工作計劃,并完成分管業(yè)務工作總結占全部工作時間的百分比:5%工作任務協(xié)助部長制定部門年度工作計劃和階段性工作計劃
2025-05-13 23:06
【摘要】/院部副部長職務說明書崗位名稱院部副部長崗位編號所在部門院部崗位定員直接上級院部部長工資等級直接下級行政秘書、接待機要員、打字員所轄人員崗位分析日期2001年10月本職:協(xié)助部長負責院部行政工作的組織、落實職責與工作任務:職責一職責表述:負責對分管行政工作的分派、組織和監(jiān)督落實
2025-05-14 02:33
【摘要】3/3薪酬管理專責職務說明書崗位名稱薪酬管理專責崗位編號所在部門人力資源部崗位定員直接上級勞資副部長職系直接下級無所轄人員無崗位分析日期2001年10月本職:健全完善勞資制度和福利制度,并具體執(zhí)行薪酬管理工作職責與工作任務:職責一職責表述:落實、執(zhí)行全院的工資管理工作時間百分比
2025-04-07 22:08
【摘要】電力集團人力資源部經理職務說明書崗位名稱人力資源部經理(兼)崗位編號*-RZ-001所在部門人力資源部崗位定員直接上級總經理直接下級人力資源配置崗、薪酬福利管理崗所轄人員2崗位分析日期2009年6月本職:負責公司的人力資源規(guī)劃、員工招聘選拔、績效考核、薪酬福利管理、員工激勵、培訓和開發(fā)、溝通協(xié)調,保證公司人
2025-08-03 06:11
【摘要】3/4培訓科科長職務說明書職位名稱人力資源部培訓科科長直接上級人力資源部副經理定員人所轄人員人工資水平分析日期年月分析人批準人工作描述工作概要以人力資源開發(fā)與管理方面現(xiàn)有薄弱環(huán)節(jié)為重點,開展調研工作,以《人事簡報》的形式做好公司各級領導的參謀。協(xié)調集團建立專業(yè)職位任職資格評審制度,完成各年度職稱評審,在
2025-08-03 10:01
【摘要】職務說明書(人力資源部經理)擬制人:核準人:實施時間:定員:一.基本資料1.職務名稱:人力資源部經理2.直接上級職位:總經理3.轄員人數(shù):3--5名4.定員人數(shù):1名二.工作概要1.簡要為企業(yè)建立人力資源管理體系,提供人力資源的規(guī)劃、選聘、儲備、開發(fā)、成長的政策標準
2025-05-27 14:17
【摘要】3/3人力資源部副經理崗位職務說明書崗位名稱人力資源部副經理崗位編號所在部門人力資源部崗位定員直接上級經理職系直接下級部門員工工資等級所轄人員崗位分析日期本職:協(xié)助部門經理負責建立商行考核體系、薪酬體系,組織實施績效考核及考核兌現(xiàn)等工作職責與工作任務:職責一職責表述::協(xié)助部門
2025-08-03 09:20
【摘要】木業(yè)公司人力資源部部長崗位說明書崗位名稱人力資源部部長崗位編號000-12-01所在部門人力資源部崗位定員1直接上級總經理工資等級直接下級薪酬考評管理、人事管理薪酬類型所轄人員2崗位分析日期2009年7月本職:負責公司人力資源規(guī)劃和人力資源管理中的各項事宜,保證公司人力資源供給和人力資源高效利用職責與工作
2025-08-01 21:40
【摘要】職位說明書編號:ZT—HR--001日期1職位名稱::部長2所屬部門:人力資源部3撰寫人:
2025-07-20 13:35
【摘要】人力資源部部長崗位說明書崗位編號: 崗位名稱人力資源部部長所屬部門人力資源部直接上級集團分管領導直接下屬人事專員、績效和薪酬管理員等編寫日期2002年12月編寫部門工作目的為了給集團公司的發(fā)展提供良好的支持與保障,領導本部門人員建立健全集團公司人力資源開發(fā)和管理體系,開展人力資源開發(fā)和管理相關工作,完成集團公司下達的各項工作目標。
2025-06-17 05:13
【摘要】/副部長職務說明書崗位名稱副部長崗位編號所在部門質量管理部崗位定員直接上級部長職系直接下級質量檢驗專責、質量管理專責所轄人員崗位分析日期2001年10月本職:協(xié)助部長建立并完善航材院質量管理體系;負責質量管理體系運行中的日常組織管理工作職責與工作任務:職責一職責表述:協(xié)助部長建立并
【摘要】3/4副部長職務說明書崗位名稱副部長崗位編號所在部門產品發(fā)展部崗位定員直接上級部長職系直接下級分管的產品專責、銷售管理專責所轄人員崗位分析日期2001年10月本職:協(xié)助部長負責市場推廣工作,院成本中心產品的市場推廣、銷售和相關管理工作,以及院內非金屬類產品的生產和銷售管理職責與工作任務:職
2025-06-27 06:39
【摘要】3/4副部長職務說明書崗位名稱副部長崗位編號所在部門科技發(fā)展部崗位定員直接上級部長職系直接下級分管的技術專責所轄人員崗位分析日期2001年10月本職:協(xié)助部長爭取科研項目,分管非金屬專業(yè)科研管理工作職責與工作任務:職責一職責表述:協(xié)助部長草擬院科研中長期發(fā)展規(guī)劃和制定部門年度計劃
2025-06-27 01:39
【摘要】/再就業(yè)管理專責職務說明書崗位名稱再就業(yè)管理專責崗位編號所在部門人力資源部崗位定員直接上級勞資副部長職系直接下級無所轄人員無崗位分析日期2001年10月本職:在勞資副部長的領導下,落實再就業(yè)服務中心工作職責與工作任務:職責一職責表述:協(xié)助主管副部長開展再就業(yè)服務中心管理工作工作