江蘇長(zhǎng)江商業(yè)銀行人才招聘公告(編輯修改稿)
2025-07-19 03:10 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 參與分行本部門(mén)各項(xiàng)規(guī)章制度的制定、完善及執(zhí)行工作。6 / 13? 確定及調(diào)整分行小企業(yè)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)方向和營(yíng)銷(xiāo)策略，組織推動(dòng)各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)的完成；? 組織實(shí)施本部門(mén)的員工管理、績(jī)效考核等工作，提高員工的積極性。任職資格：? 35 周歲（含）以下，全日制本科（含）以上學(xué)歷；? 具有 5 年以上商業(yè)銀行中小企業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)或管理工作經(jīng)歷； ? 具有中級(jí)（含）以上職稱(chēng)；? 熟悉本地市場(chǎng)情況，具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力和組織管理能力。小企業(yè)客戶(hù)經(jīng)理崗（15 名）崗位職責(zé)：? 從事小企業(yè)的日常存款及理財(cái)服務(wù)；? 積極拓展小企業(yè)客戶(hù)，營(yíng)銷(xiāo)本行信貸產(chǎn)品，并完成部門(mén)下達(dá)的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)任務(wù)；? 負(fù)責(zé)小企業(yè)貸款的貸前調(diào)查、貸后檢查等工作。 任職資格：? 28 周歲（含）以下，經(jīng)濟(jì)、金融、會(huì) 計(jì)、審計(jì)、財(cái)務(wù)管理、市 場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、工商管理等專(zhuān)業(yè)，全日制大專(zhuān)（含）以上學(xué)歷； ? 具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力和溝通協(xié)調(diào)能力，有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。五、分行個(gè)人銀行部１、總經(jīng)理、副總經(jīng)理（2 名）崗位職責(zé)：? 根據(jù)總、分行個(gè)人銀行業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo)和戰(zhàn)略要求，全面負(fù)責(zé)分行個(gè)人銀行業(yè)務(wù)的開(kāi)展和日常管理；? 參與分行本部門(mén)各項(xiàng)規(guī)章制度的制定、完善及執(zhí)行工作；? 確定及調(diào)整分行個(gè)人貸款、銀行卡、電子銀行等個(gè)人銀行業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)方向和營(yíng)銷(xiāo)策略，組織推動(dòng)各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)的完成；? 組織實(shí)施本部門(mén)的員工管理、績(jī)效考核等工作，提高員工的積極性。任職資格：7 / 13? 35 周歲（含）以下，全日制本科（含）以上學(xué)歷；? 具有 5 年以上個(gè)人銀行業(yè)務(wù)工作經(jīng)歷，其中 2 年以上個(gè)人貸款或電子銀行工作經(jīng)歷；? 具有中級(jí)（含）以上職稱(chēng)；? 熟悉銀行個(gè)人消費(fèi)貸款、銀行卡和電子銀行業(yè)務(wù)，具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力。銀行卡、電子銀行產(chǎn)品策劃崗（23 名）崗位職責(zé)：? 負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研，根據(jù)市場(chǎng)需求，開(kāi)發(fā)和完善個(gè)人銀行業(yè)務(wù)產(chǎn)品；? 負(fù)責(zé)擬訂相關(guān)產(chǎn)品的管理制度和操作流程；? 負(fù)責(zé)新產(chǎn)品投放前的業(yè)務(wù)培訓(xùn)；? 負(fù)責(zé)策劃個(gè)人銀行業(yè)務(wù)產(chǎn)品的營(yíng)銷(xiāo)和推廣方案。任職資格：? 35 周歲（含）以下，全日制本科（含）以上學(xué)歷；? 具有 3 年以上個(gè)人銀行業(yè)務(wù)或市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)歷；? 能準(zhǔn)確分析把握市場(chǎng)，掌握產(chǎn)品研發(fā)與推廣的策劃流程和方法。銀行卡、電子銀行管理崗（23 名）崗位職責(zé)：? 參與銀行卡、電子銀行業(yè)務(wù)制度的制定與完善；? 負(fù)責(zé)銀行卡、電子銀行帳務(wù)處理、交易監(jiān)控、差錯(cuò)處理；? 負(fù)責(zé)對(duì)銀行卡、電子銀行業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析，為經(jīng)營(yíng)決策提供支持。任職資格：? 35 周歲（含）以下，全日制本科（含）以上學(xué)歷；? 具有 3 年以上銀行卡或電子銀行相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn)；? 具有較強(qiáng)的統(tǒng)計(jì)、分析、文字寫(xiě)作能力。 個(gè)貸客戶(hù)經(jīng)理（1520 名）崗位職責(zé)：8 / 13? 負(fù)責(zé)營(yíng)銷(xiāo)個(gè)貸業(yè)務(wù)產(chǎn)品，擴(kuò)大客戶(hù)群和市場(chǎng)份額，完成部門(mén)下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)任務(wù)；? 為個(gè)貸客戶(hù)提供存款、貸款、理財(cái)?shù)热轿坏臉I(yè)務(wù)咨詢(xún)與服務(wù)；? 對(duì)個(gè)人貸款業(yè)務(wù)進(jìn)行貸前調(diào)查及貸后檢查等。任職資格：? 35 周歲（含）以下，全日制本科（含）以上學(xué)歷；? 具有 3 年以上銀行個(gè)人業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)、信貸工作經(jīng)歷；? 具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力和溝通協(xié)調(diào)能力。六、分行票據(jù)中心１、總經(jīng)理、副總經(jīng)理（2 名）崗位職責(zé)：? 根據(jù)總、分行票據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo)和戰(zhàn)略，全面負(fù)責(zé)分行票據(jù)業(yè)務(wù)的開(kāi)展和日常管理；? 參與
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