宜春市公共機構(gòu)節(jié)能目標(biāo)責(zé)任考核評價制度(編輯修改稿)
2024-12-11 23:18 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 （三）各項節(jié)能制度執(zhí)行情況； （四）節(jié)能工作的新措施、新投入、新項目、新成效、新作法、新經(jīng)驗； （五）能源消費分戶、分類、分項計量核 算情況； （六）新增公務(wù)用車配備、使用情況； （七）電、水、油、氣（煤氣、天然氣等）、煤等資源消耗分析；節(jié)能平均水平； （八）單位購置耗能辦公產(chǎn)品節(jié)能標(biāo)識等級情況和使用節(jié)能燈和再生能源等節(jié)能產(chǎn)品情況。 考核結(jié)果分優(yōu)秀、合格、不合格三個等次。優(yōu)秀等次控制在考核的公共機構(gòu)總數(shù)的 20%以內(nèi)。 四、考核
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