4s店售后績(jī)提成方案(編輯修改稿)
2025-07-02 17:52 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 １）、與優(yōu)惠打折無(wú)關(guān) ?。玻⑴c未收款無(wú)關(guān)?。常⑴c未到帳無(wú)關(guān) ◆ 對(duì)于“維修免費(fèi)服務(wù)活動(dòng)”項(xiàng)目（下簡(jiǎn)稱“免費(fèi)項(xiàng)目”），在制定員工固定收入時(shí)已考慮“免費(fèi)項(xiàng)目”的勞動(dòng)報(bào)酬，所以“免費(fèi)項(xiàng)目”的工時(shí)不計(jì)入計(jì)算提成的實(shí)際完成工時(shí)里，但各班組應(yīng)該服從車間調(diào)度的安排。如出現(xiàn)工作檢查過(guò)失，將對(duì)責(zé)任人扣除工時(shí)，視情節(jié)給予經(jīng)濟(jì)或行政處罰。 （２）領(lǐng)用輔料成本 輔料成本指維修過(guò)程所消耗的輔料及勞保用品的金額。 （2）個(gè)人提成＝本組提成個(gè)人系數(shù)/本組系數(shù)總和 （個(gè)人系數(shù)見第十二條附表） 六、 汽車美容組 1. 業(yè)績(jī)提成獎(jiǎng)金計(jì)算方法 （1）班組提成，以班組為單位計(jì)算 班組提成 = 洗車臺(tái)次/月1元 + 汽車美容業(yè)績(jī)/月12% （2）個(gè)人提成＝本組提成個(gè)人系數(shù)247。本組系數(shù)總和 個(gè)人系數(shù)表 崗位 系數(shù) 汽車美容大工（班組長(zhǎng)） 0．2 汽車美容中工 0．15 洗車工 0．1 注意事項(xiàng)： （1）、因洗車造成的車主投訴，每次扣罰20元； （2）、每次車輛清洗完畢后，必須將車內(nèi)及行李箱內(nèi)雜物（如衣物、報(bào)紙雜志、其他物品等）整理擺放整齊。否則每次扣罰20元。 （3）、每輛車外表清洗時(shí)間必須控制在1015分鐘，否則每次扣罰10元。 七、售后集團(tuán)開發(fā)崗位： 1．前提 提成獎(jiǎng)金與回款率直接掛鉤 2. 業(yè)績(jī)提成獎(jiǎng)金計(jì)算方法 （1）實(shí)際產(chǎn)值＝當(dāng)月回款結(jié)算單實(shí)際收入（含現(xiàn)金收款） （2）業(yè)務(wù)組提成＝實(shí)際產(chǎn)值%回款目標(biāo)達(dá)成率 八、保險(xiǎn)業(yè)務(wù)人員 1. 保險(xiǎn)理賠人員業(yè)績(jī)提成獎(jiǎng)金計(jì)算方法 （1）實(shí)際產(chǎn)值＝當(dāng)月回款結(jié)算單實(shí)際收入 （2）業(yè)務(wù)組提成＝實(shí)際產(chǎn)值%目標(biāo)達(dá)成率 （3）個(gè)人提成＝本組提成個(gè)人系數(shù)/系數(shù)總和 （4）個(gè)人系數(shù)如下： 崗位 獎(jiǎng)勵(lì)系數(shù) 說(shuō)明 保險(xiǎn)業(yè)務(wù)經(jīng)理 理賠員 理賠接待及文員 0．2 2. 保險(xiǎn)業(yè)務(wù)人員業(yè)績(jī)提成獎(jiǎng)金計(jì)算方法 完成任務(wù)目標(biāo)5 萬(wàn)元/人以下，按保險(xiǎn)公司實(shí)際審批額1%計(jì)提 完成任務(wù)目標(biāo)（5 10）萬(wàn)元/人，按保險(xiǎn)公司實(shí)際審批額2%計(jì)提。 完成任務(wù)目標(biāo)（11 20）萬(wàn)元/人，%計(jì)提。 完成任務(wù)目標(biāo)21萬(wàn)元/人以上，按保險(xiǎn)公司實(shí)際審批額3%計(jì)提。 計(jì)算方法:按保險(xiǎn)公司返點(diǎn)毛利的40%計(jì)提 九、維修車間管理人員提成 1.適用對(duì)象：車間主任、鈑噴主管、質(zhì)檢員、調(diào)度員。 2.工資收入構(gòu)成 工資＝基本工資＋業(yè)績(jī)提成獎(jiǎng)金 3.業(yè)績(jī)提成獎(jiǎng)勵(lì) （1）與車間業(yè)績(jī)(實(shí)際總產(chǎn)值)掛鉤，由服務(wù)經(jīng)理或站長(zhǎng)進(jìn)行考核。 （2）車間產(chǎn)值總額＝機(jī)修班組產(chǎn)值＋鈑噴班組產(chǎn)值+精品美容組產(chǎn)值 且車間產(chǎn)值總額＝當(dāng)月索賠回款+維修結(jié)算單收入 （4）業(yè)績(jī)提成獎(jiǎng)金計(jì)算方法 車間提成總額＝車間產(chǎn)值總額%目標(biāo)達(dá)成率 車間管理人員個(gè)人提成＝車間提成總額個(gè)人系數(shù)/系數(shù)總和 （5）個(gè)人系數(shù) 職位/崗位 個(gè)人系數(shù)1
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