【文章內(nèi)容簡介】 責(zé)公司勞動人事立戶手續(xù)的辦理，員工社保、招調(diào)等手續(xù)的辦理。216。 負(fù)責(zé)員工人事檔案資料完善工作。其他216。 對在人事管理中存在的問題與不足進(jìn)行分析改進(jìn)。216。 上級其他臨時安排的工作任職資格基本要求216。 學(xué)歷：高中。經(jīng)驗216。 工作經(jīng)驗：2年。216。 崗位經(jīng)驗：1年知識基本知識216。 公司文化3；規(guī)章制度2；工作流程2；公司產(chǎn)品知識1。專業(yè)知識216。 檔案管理知識2；人力資源知識1；保密知識2；法律知識2；統(tǒng)計知識2；管理學(xué)知識1。技能基本技能216。 電腦操作能力3；口頭表達(dá)能力2；書面寫作能力2。專業(yè)技能216。 溝通能力2；組織協(xié)調(diào)能力2；計劃能力2；分析判斷能力2；執(zhí)行能力2；創(chuàng)新能力1。 潛在能力216。 學(xué)習(xí)能力2；抗壓能力2；周密思考能力2；制度執(zhí)行能力1。職業(yè)素養(yǎng)基本素養(yǎng)216。 誠信3；敬業(yè)精神2；團(tuán)隊合作2；服務(wù)意識2；責(zé)任感2；保密意識2。蒙迪染整有限公司崗位說明書崗位名稱勞資統(tǒng)計員所屬部門人事行政部崗位層級E直接上級人事行政部經(jīng)理職族類別行政后勤類崗位編號XZ－003崗位使命216。 對員工生產(chǎn)產(chǎn)量、產(chǎn)值進(jìn)行統(tǒng)計分析，為生產(chǎn)改進(jìn)提供數(shù)據(jù)依據(jù)。崗位職責(zé)勞資統(tǒng)計216。 負(fù)責(zé)對車間生產(chǎn)報表的正確性審核，確保報表數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。216。 負(fù)責(zé)對各車間生產(chǎn)報表分類進(jìn)行統(tǒng)計。216。 負(fù)責(zé)根據(jù)技術(shù)質(zhì)量部質(zhì)量報表核算合格率。216。 負(fù)責(zé)員工考勤管理。其他216。 對在生產(chǎn)統(tǒng)計中反映出地問題提出改進(jìn)建議。216。 領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的其他工作任職資格基本要求216。 學(xué)歷：高中。經(jīng)驗216。 工作經(jīng)驗：2年。216。 崗位經(jīng)驗：1年。知識基本知識216。 公司文化3；規(guī)章制度2；工作流程2；公司產(chǎn)品知識1。專業(yè)知識216。 檔案管理知識3；人力資源知識2；保密知識2；法律知識2；統(tǒng)計知識2；管理學(xué)知識1。技能基本技能216。 電腦操作能力3；口頭表達(dá)能力2；書面寫作能力2。專業(yè)技能216。 溝通能力2；組織協(xié)調(diào)能力2；計劃能力2；分析判斷能力2；執(zhí)行能力2；創(chuàng)新能力1。 潛在能力216。 學(xué)習(xí)能力2；抗壓能力2；周密思考能力2；制度執(zhí)行能力1。職業(yè)素養(yǎng)基本素養(yǎng)216。 誠信3；敬業(yè)精神2；團(tuán)隊合作2；服務(wù)意識2；責(zé)任感2；保密意識2。蒙迪染整有限公司崗位說明書崗位名稱加工統(tǒng)計員所屬部門人事行政部崗位層級E直接上級人事行政部經(jīng)理職族類別行政后勤類崗位編號XZ－004崗位使命216。 對各加工單位坯布進(jìn)行統(tǒng)計，正確核算加工費崗位職責(zé) 加工統(tǒng)計216。 負(fù)責(zé)光坯倉庫出貨時出門證的簽發(fā)。216。 負(fù)責(zé)按照財務(wù)部要求對入庫的毛坯和發(fā)出的光坯進(jìn)行統(tǒng)計，并定期與倉庫進(jìn)行對賬。216。 根據(jù)入庫毛坯質(zhì)量報表，計算統(tǒng)計理賠費用，并在加工費中扣除。216。 根據(jù)經(jīng)營部提供的報價資料和財務(wù)部要求，核算加工費，編制報表。其他216。 領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的其他工作任職資格基本要求216。 學(xué)歷：高中。經(jīng)驗216。 工作經(jīng)驗：2年。216。 崗位經(jīng)驗：1年。知識基本知識216。 公司文化3；規(guī)章制度2；工作流程2；公司產(chǎn)品知識1。專業(yè)知識216。 檔案管理知識3；人力資源知識2；保密知識2；法律知識2；統(tǒng)計知識2；管理學(xué)知識1。技能基本技能216。 電腦操作能力3；口頭表達(dá)能力2；書面寫作能力1。專業(yè)技能216。 溝通能力2；組織協(xié)調(diào)能力2；計劃能力2；分析判斷能力2；執(zhí)行能力2；創(chuàng)新能力1。 潛在能力216。 學(xué)習(xí)能力2；抗壓能力2；周密思考能力2；制度執(zhí)行能力1。職業(yè)素養(yǎng)基本素養(yǎng)216。 誠信3；敬業(yè)精神2；團(tuán)隊合作2；服務(wù)意識2；責(zé)任感2；保密意識2。蒙迪染整有限公司崗位說明書崗位名稱門衛(wèi)所屬部門行政人事部崗位層級E直接上級行政人事部經(jīng)理職族類別行政后勤類崗位編號XZ－005崗位使命216。 維護(hù)企業(yè)內(nèi)部治安秩序、嚴(yán)格門衛(wèi)管理，確保企業(yè)內(nèi)部安全。崗位職責(zé)治安保衛(wèi)216。 協(xié)助公司保安建立健全安全保衛(wèi)管理制度 216。 協(xié)助對治安保衛(wèi)事件的調(diào)查和處理工作。216。 負(fù)責(zé)廠區(qū)的檢查工作，做好防偷盜、防破壞事故。216。 協(xié)助安全員做好消防工作216。 協(xié)助清潔工作好工廠環(huán)境衛(wèi)生工作。216。 廠區(qū)巡查。其他216。 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時性工作。任職資格基本要求216。 學(xué)歷：不限經(jīng)驗216。 工作經(jīng)驗：2年。216。 崗位經(jīng)驗：2年。知識基本知識216。 規(guī)章制度2；工作流程2；公司產(chǎn)品知識2；公司文化1； 專業(yè)知識216。 保密知識2；安全知識2；危險品知識2。技能基本技能216。 口頭表達(dá)能力2；書面寫作能力1。專業(yè)技能216。 執(zhí)行能力4；溝通能力2；分析判斷能力2。職業(yè)素養(yǎng)基本素養(yǎng)216。 責(zé)任感4；誠信3；敬業(yè)精神3。蒙迪染整有限公司崗位說明書崗位名稱染整清潔工所屬部門行政人事部崗位層級E直接上級行政人事部經(jīng)理職族類別行政后勤類崗位編號XZ－006崗位使命216。 通過保潔工作，使責(zé)任區(qū)域達(dá)到衛(wèi)生要求。崗位職責(zé)清潔衛(wèi)生216。 保潔責(zé)任區(qū)域：總經(jīng)理室、辦公室公共區(qū)域、漂染車間、毛坯倉庫、廁所及小樣室。216。 對各責(zé)任區(qū)域的地面、窗戶、門等做到勤擦、勤整理。216。 對染機過濾網(wǎng)刷下面及時掃除。216。 對清掃出的垃圾分為可回收利用的和不可回收利用二種，分別按指定地點堆放。216。 對垃圾桶內(nèi)垃圾及時分級清理。其他216。 發(fā)現(xiàn)電器開關(guān)或水龍頭破損或漏水等不正?，F(xiàn)象，要及時匯報上一級領(lǐng)導(dǎo)。216。 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時性工作。任職資格基本要求216。 學(xué)歷：不限經(jīng)驗216。 崗位經(jīng)驗：1年知識基本知識216。 規(guī)章制度知識1；公司文化知識1；工作流程知識1。專業(yè)知識216。 安全管理知識1；清潔知識2。技能基本技能216。 溝通能力1。專業(yè)技能216。 執(zhí)行能力2。職業(yè)素養(yǎng)基本素養(yǎng)216。 服務(wù)意識2；責(zé)任感2；蒙迪染整有限公司崗位說明書崗位名稱后整理清潔工所屬部門行政人事部崗位層級E直接上級行政人事部經(jīng)理職族類別行政后勤類崗位編號XZ－007崗位使命216。 通過保潔工作，使責(zé)任區(qū)域達(dá)到衛(wèi)生要求。崗位職責(zé)清潔衛(wèi)生216。 保潔責(zé)任區(qū)域：整理車間所屬區(qū)域，驗布中心。反布機間216。 對各責(zé)任區(qū)域的地面做到勤擦洗。216。 及時調(diào)換開幅定型機中的塑料墊布，保持干凈無破損。216。 對清掃出的垃圾分為可回收利用的和不可回收利用二種，分別按指定地點堆放。216。 對垃圾桶內(nèi)垃圾及時分級清理。其他216。 發(fā)現(xiàn)電器開關(guān)或水龍頭破損或漏水等不正?，F(xiàn)象，要及時匯報上一級領(lǐng)導(dǎo)。216。 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時性工作。任職資格基本要求216。 學(xué)歷：不限經(jīng)驗216。 崗位經(jīng)驗：1年知識基本知識216。 規(guī)章制度知識1；公司文化知識1；工作流程知識1。專業(yè)知識216。 安全管理知識1；清潔知識2。技能基本技能216。 溝通能力1。專業(yè)技能216。 執(zhí)行能力2。職業(yè)素養(yǎng)基本素養(yǎng)216。 服務(wù)意識2；責(zé)任感2；蒙迪染整有限公司崗位說明書崗位名稱染整外圍清潔工所屬部門行政人事部崗位層級E直接上級行政人事部經(jīng)理職族類別行政后勤類崗位編號XZ－008崗位使命216。 通過保潔工作，使責(zé)任區(qū)域達(dá)到衛(wèi)生要求。崗位職責(zé)清潔衛(wèi)生216。 保潔責(zé)任區(qū)域：車間外圍、廠區(qū)各條通道、門衛(wèi)間、水泵房、污水站。216。 對各責(zé)任區(qū)域的清潔衛(wèi)生216。 清除車間內(nèi)清掃出來的垃圾袋。216。 對清掃出的垃圾分為可回收利用的和不可回收利用二種，分別按指定地點堆放。216。 保持污水站的地面清潔和污水處理員一起出污泥。216。 做好水泵房地面清潔及閥門清潔工作。216。 鍋爐房前橫、直通道每天要用水沖洗一次。216。 做好公司的草坪、樹木、花草的護(hù)養(yǎng)、剪修工作。其他216。 發(fā)現(xiàn)電器開關(guān)或水龍頭破損或漏水等不正?，F(xiàn)象，要及時匯報上一級領(lǐng)導(dǎo)。216。 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時性工作。任職資格基本要求216。 學(xué)歷：不限經(jīng)驗216。 崗位經(jīng)驗：1年知識基本知識216。 規(guī)章制度知識1；公司文化知識1；工作流程知識1。專業(yè)知識216。 安全管理知識1；清潔知識2。技能基本技能216。 溝通能力1。專業(yè)技能216。 執(zhí)行能力2。職業(yè)素養(yǎng)基本素養(yǎng)216。 服務(wù)意識2；責(zé)任感2；蒙迪染整有限公司崗位說明書崗位名稱生產(chǎn)計劃部經(jīng)理所屬部門生產(chǎn)計劃部崗位層級B直接上級總經(jīng)理職族類別生產(chǎn)制造類崗位編號SC001崗位使命216。 根據(jù)公司經(jīng)營目標(biāo)，合理進(jìn)行組織生產(chǎn)， 保證生產(chǎn)按計劃保質(zhì)保量順利完成。崗位職責(zé)組織計劃216。 根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，組織制定公司生產(chǎn)制造系統(tǒng)職能戰(zhàn)略。216。 組織對各生產(chǎn)部門生產(chǎn)能力的綜合評估。216。 負(fù)責(zé)根據(jù)公司經(jīng)營計劃和市場需求，編制生產(chǎn)計劃，確保組織資源平衡。216。 負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)協(xié)調(diào)會議，對生產(chǎn)過程中發(fā)現(xiàn)的任何異常問題及時進(jìn)行解決。216。 組織開展生產(chǎn)活動分析、應(yīng)用生產(chǎn)管理新技術(shù)新方法，從而推行生產(chǎn)力的提高。216。 組織建立生產(chǎn)管理各項管理制度和工作流程。216。 制定本部門其他工作計劃，并跟蹤監(jiān)督計劃的實施情況。216。 制定本部門員工的培訓(xùn)計劃。執(zhí)行216。 負(fù)責(zé)生產(chǎn)作業(yè)協(xié)調(diào)，合理調(diào)度資源，解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的重大問題，確保生產(chǎn)順利進(jìn)行。216。 負(fù)責(zé)制度的推進(jìn)與實施監(jiān)督，不斷完善部門管理。216。 負(fù)責(zé)部門內(nèi)部的崗位設(shè)置、職責(zé)劃分以及部門內(nèi)人員安排草案的提出；216。 負(fù)責(zé)本部門崗位說明書體系的動態(tài)維護(hù)；216。 協(xié)調(diào)、處理部門內(nèi)部及本部門與其它部門之間的關(guān)系，并負(fù)責(zé)處理對本部門的投訴；216。 負(fù)責(zé)本部門人員的績效考核工作、績效工資分配方案，并報上級領(lǐng)導(dǎo)審批；216。 負(fù)責(zé)宣導(dǎo)公司的企業(yè)文化，提高部門員工的凝聚力和活力；216。 負(fù)責(zé)公司管理制度、文件及上級指示的宣貫與監(jiān)督執(zhí)行；216。 負(fù)責(zé)監(jiān)督、指導(dǎo)、抽查下屬的工作，并提出建議；216。 完成上級交辦的臨時性工作任務(wù)。協(xié)助配合216。 協(xié)助人力資源部進(jìn)行員工培訓(xùn)等各項人力資源工作。216。 協(xié)助技術(shù)質(zhì)量部做好產(chǎn)品試制和新品開發(fā)工作。審核/審批216。 審核生產(chǎn)統(tǒng)計報表和各車間考核的數(shù)據(jù)。216。 審核新產(chǎn)品生產(chǎn)成本及消耗定額。216。 審核下屬崗位人員提交的其他各類報告、方案、報表和申請；216。 審核下屬的工作計劃與總結(jié)；216。 審核和控制本部門歸口費用支出情況。分析改進(jìn)216。 定期對本部門工作目標(biāo)及員工工作績效進(jìn)行分析，提出改進(jìn)意見；216。 負(fù)責(zé)對生產(chǎn)計劃的達(dá)成情況和質(zhì)量狀況進(jìn)行分析，并編制工作總結(jié)。任職資格基本要求216。 學(xué)歷：中專216。 專業(yè)：企業(yè)管理、紡織服裝經(jīng)驗216。 工作經(jīng)驗：5年。216。 行業(yè)經(jīng)驗：3年。216。 職位經(jīng)驗：2年。知識基本知識216。 公司文化3；規(guī)章制度3；工作流程3；公司產(chǎn)品知識3；行業(yè)基礎(chǔ)知識2。專業(yè)知識216。 生產(chǎn)管理知識4；安全管理知識2；質(zhì)量管理知識2；保密知識1；行政管理知識1；企業(yè)文化知識1；人力資源知識1； 組織行為學(xué)知識1；印染知識1；檔案管理知識1；成本管理知識2； 設(shè)備管理知識2；環(huán)境保護(hù)知識1； 技能基本技能216。 口頭表達(dá)能力3；書面寫作能力2；電腦操作能力2。專業(yè)技能216。 溝通能力3；團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)能力3；培養(yǎng)下屬能力3；分析判斷能力3；督導(dǎo)控制能力2；組織協(xié)調(diào)能力2；計劃能力2；決策能力2；執(zhí)行能力2；創(chuàng)新能力1；危機管理能力1。潛在能力216。 制度執(zhí)行3；抗壓能力3；學(xué)習(xí)能力2；人際理解2；適應(yīng)能力2；周密思考2；應(yīng)變能力2。職業(yè)素養(yǎng)基本素養(yǎng)216。 誠信4；保密意識3；團(tuán)隊合作3；責(zé)任感3；服務(wù)意識3；廉潔3；職業(yè)禮儀2。特殊素養(yǎng)216。 成就導(dǎo)向3；職業(yè)動機3；職業(yè)形象3；忠誠度3。蒙迪染整有限公司崗位說明書崗位名稱機電科主管所屬部門生產(chǎn)計劃部崗位層級C直接上級生產(chǎn)計劃部經(jīng)理職族類別生產(chǎn)制造類崗位編號SC002崗位使命216。 通過對企業(yè)動力能源、設(shè)備的管理，保障生產(chǎn)安全、高效、低成本地運行。 崗位職責(zé)組織計劃216。 制定設(shè)備類固定資產(chǎn)的采購計劃。216。 編制設(shè)備日常檢點、定期檢修計劃。216。 組織動力線路、管路的日常維護(hù)和更換216。 組織開展環(huán)保、節(jié)能降耗等工作執(zhí)行216。 負(fù)責(zé)設(shè)備類固定資產(chǎn)的采購管理工作。216。 負(fù)責(zé)設(shè)備檔案的建立。216。 負(fù)責(zé)監(jiān)督設(shè)備日常點檢，大、中修計劃的實施。216。 負(fù)責(zé)水、電、汽等能源的供給、平衡與管理。216。 負(fù)責(zé)設(shè)備、動力管理制度與工作流程的推行工作。216。 負(fù)責(zé)公司其他管理制度、文件及上級指示的宣貫與監(jiān)督執(zhí)行。216。 負(fù)責(zé)監(jiān)督、指導(dǎo)、抽查下屬的工作，并提出建議。216。 領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時性工作。協(xié)助配合216。 協(xié)助公司進(jìn)行技改工程的立項及驗收工作。216。 協(xié)助生產(chǎn)計劃部經(jīng)理建立設(shè)備、動力管理制度與工作流程。216。 協(xié)助部門經(jīng)理宣導(dǎo)公司的企業(yè)文化，提高部