進一步加強干部職工作風(fēng)建設(shè)的實施方案(編輯修改稿)
2025-06-09 07:11 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 機關(guān)工作作風(fēng)、機關(guān)行政效能等方面存在的問題提出意見和建議。(3)深刻剖析原因。各部門要分別召開專題討論會，對查擺出來的問題認(rèn)真進行分析討論。討論要從事業(yè)心與責(zé)任感、行政管理人員工作作風(fēng)、管理體制機制、工作方式方法等方面深刻剖析原因，抓住問題實質(zhì)，找準(zhǔn)思想根源，不能就事論事。對缺乏事業(yè)心與責(zé)任感、工作作風(fēng)不正等問題，要勇于開展批評和自我批評；對管理體制機制障礙等問題，要勇于提出改革建議。各部門要把查擺的問題進行梳理，上報局黨委。 邊查邊改，全面提高 (10月底到11月初)：主要任務(wù)是針對查找出來的突出問題，采取有力措施，逐一落實責(zé)任，集中力量進行整改。要重點抓好以下 8個方面的整改工作。 (1) 進行工作紀(jì)律檢查。全體干部職工要嚴(yán)格執(zhí)行工作紀(jì)律的有關(guān)規(guī)定，遵守作息時間，認(rèn)真履行請假制度。從10月份開始，督查小組對干部職工上下班情況和工作紀(jì)律進行重點檢查和抽查，納入年終績效考核。(2)開展廉政教育講座：邀請省檢察院領(lǐng)導(dǎo)開展預(yù)防職務(wù)犯罪講座，到法院旁聽職務(wù)犯罪案件的審理，加強廉政意識教育，從源頭上預(yù)防犯罪，推進反腐倡廉工作的深入開展。(3)參與“組織工作與兩型社會建設(shè)”研討活動：局領(lǐng)導(dǎo)和人事政工干部積極參與“組織工作與兩型社會建設(shè)”研討活動，寫出研討材料，研討材料可以是理論文章、調(diào)研報告、心得體會、意見建議等形式，并參加縣委組織部研討交流會。(4)完善政務(wù)服務(wù)中心窗口建設(shè)：將用地科、工程管線科全部歸并政務(wù)服務(wù)中心，做到規(guī)劃公示與規(guī)劃許可相結(jié)合。在中心直接辦理“一書兩證”，規(guī)劃條件、規(guī)劃方案審查、個人建房審批由中心統(tǒng)一接發(fā)件、全程代辦，實現(xiàn)“一條龍”服務(wù)和“一站式”辦理，提升規(guī)劃服務(wù)水平。(5)信息中心全面整改：加強信息中心班子配備，明確內(nèi)部分工，完善工作流程。推進地形測繪工作，向物價部門重新申報收費項目，實現(xiàn)行政審批和規(guī)劃服務(wù)相分離。(6)財務(wù)管理全面整改：落實縣紀(jì)委關(guān)于財務(wù)整改的建議，將小金庫全部封存紀(jì)委，局系統(tǒng)所以帳務(wù)再次清理和全面審計（規(guī)劃編制經(jīng)費、干部福利待遇、違規(guī)發(fā)票、設(shè)計院帳務(wù)），充實財務(wù)人員，加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)，完善財務(wù)制度，規(guī)范財務(wù)管理。(7)縣人大《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》執(zhí)法檢查的整改落實：切實做好《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》執(zhí)法檢查的后續(xù)工作，針對市、縣人大常委會執(zhí)法檢查中反饋的
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