如何做好工作總結(jié)ppt課件(編輯修改稿)
2025-06-08 07:45 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 性強(qiáng)； 符合事實(shí)、數(shù)據(jù)說話； 眼光長(zhǎng)遠(yuǎn)、自我出發(fā) 。六、工作總結(jié)的內(nèi)容? 1．概述和敘述 有的比較簡(jiǎn)單，有的比較詳細(xì)。這部分內(nèi)容主要是對(duì)工作的主客觀條件、有利和 不利條件以及工作的環(huán)境和基礎(chǔ)等進(jìn)行分析?！ ? 2．主要工作內(nèi)容與存在問題（成績(jī)和缺點(diǎn)） 這是總結(jié)的中心?？偨Y(jié)的目的就是要肯定成績(jī)，找出缺點(diǎn)。成績(jī)有哪些，有多大，表現(xiàn)在哪些方面，是怎樣取得的；缺點(diǎn)有多少，表現(xiàn)在哪些方面，是什么性質(zhì)的，怎樣產(chǎn)生的，都應(yīng)講清楚?！ ? 3．經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn) 做過一件事，總會(huì)有經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。為便于今后的工作，須對(duì)以往工作的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)進(jìn)行分析、研究、概括、集中，并上升到理論的高度來(lái)認(rèn)識(shí)?！ ? 4．改進(jìn)措施與計(jì)劃 根據(jù)今后的工作任務(wù)和要求，吸取前一時(shí)期工作的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，明確努力方向，提出改進(jìn)措施等。? 工作總結(jié)其實(shí)最具備可看性的部分在于總結(jié)問題，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，提出建議。這是自我認(rèn)識(shí)問題能力的體現(xiàn)，也為企業(yè)解決問題提供了思路。 ? ? 工作技能不足。 表現(xiàn)為不能適應(yīng)工作，不能很? 好的完成工作，基本技能應(yīng)用不熟練。 ? 工作態(tài)度不好。 消極，不主動(dòng)，推諉等。 ? 工作思路不對(duì)。 對(duì)工作的最優(yōu)流程認(rèn)識(shí)不夠，? 邏輯能力欠缺，結(jié)構(gòu)性思維缺乏。 ? ? 工作認(rèn)識(shí)不夠。 缺乏全局觀念，對(duì)行業(yè)缺少分析，對(duì)工作定位認(rèn)識(shí)不足。 ? 個(gè)人業(yè)績(jī)與公司業(yè)績(jī)不關(guān)聯(lián)，績(jī)效考核缺乏依據(jù) 。 具體的可量化的標(biāo)準(zhǔn)沒有制定或不完善。 ? 工作目標(biāo)沒有完全達(dá)成。 ? 公司遭遇企業(yè)瓶頸。 包括信息獲取的有效性和及時(shí)性，對(duì)風(fēng)險(xiǎn)的防范不足，體制不健全等等。 七、改進(jìn)措施與計(jì)劃對(duì)解決問題個(gè)人提出的可行性的最優(yōu)的改進(jìn)措施方案與計(jì)劃 它的提出應(yīng)該依據(jù)是否有利于公司效益的原則。要點(diǎn)包括：（ 1）利于公司整體和部門。 （ 2）切實(shí)的可行性。可以根據(jù)上一時(shí)期的工作量確定。 （ 3）邏輯性強(qiáng)，能夠從結(jié)構(gòu)上反映工作的流程，讓人一看 （ 4）從公司戰(zhàn)略出發(fā)，結(jié)合產(chǎn)業(yè)趨勢(shì)，細(xì)化到部門、個(gè)人日常行為中。 （ 5）多以量化的數(shù)據(jù)做建議的參考。 （ 6）建議應(yīng)該跟自己的領(lǐng)導(dǎo)上級(jí)和平行級(jí)同事商討確定，多方面參考大家建議。八、對(duì)于工作總結(jié)的幾點(diǎn)建議? 。 在工作總結(jié)開頭時(shí)，不要寫過多的感慨，也就是與工作無(wú)關(guān)的 “ 大話 ” ，因?yàn)轭I(lǐng)導(dǎo)根本也沒時(shí)間看，如果過長(zhǎng)，領(lǐng)導(dǎo)會(huì)覺得你太形式化，不直接。
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