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企業(yè)活力與執(zhí)行力ppt課件(編輯修改稿)

2025-06-08 05:43 本頁面

　

【文章內(nèi)容簡介】一個高效的執(zhí)行者，往往會在合乎管理邏輯的假設(shè)前提下，作出解決問題的方案；以簡單應(yīng) 對復(fù)雜，復(fù)雜的問題往往會簡單化。為什么在現(xiàn)實工作中高層的意圖難以貫徹？為什么多一個環(huán)節(jié)工作效果就會多打一次折扣？為什么應(yīng)該自行解決的問題要找上司？為什么問題總是出在邊際工作上？為什么策略相同而效果就不同？為什么重復(fù)性錯誤不斷？為什么大事往往毀在細(xì)節(jié)上？為什么制度定一套、口頭說一套、行動又一套？為什么管理總是難以升級？拉橡皮筋、總像打太極拳？為什么總是辛辛苦苦地忙碌，而非正確高效地管理？當(dāng)戰(zhàn)略形成以后，還有在那么多的“為什么”存在那么大差距，主要原因在于執(zhí)行力太低？ ? 過去有一句話很流行叫“不怕做不到、就怕想不到?！笨墒乾F(xiàn)在已經(jīng)越來越少聽人們說了，因為現(xiàn)實的情況已發(fā)生深刻的變化，如今的現(xiàn)實是“不怕想不到，就怕做不到”。不是體系想不到位

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