企業(yè)文化復(fù)習(xí)題(開(kāi)放專(zhuān)科)(編輯修改稿)
2025-06-07 23:09 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 伴關(guān)系 簡(jiǎn)述企業(yè)價(jià)值觀在企業(yè)文化中的地位與作用。答：。 。 。 ，激勵(lì)企業(yè)員工釋放潛能。 簡(jiǎn)述非正式群體的特點(diǎn)。答： 簡(jiǎn)述企業(yè)價(jià)值觀的構(gòu)成。答： 如何培養(yǎng)企業(yè)的價(jià)值觀。答:1從企業(yè)實(shí)踐中總結(jié)升華企業(yè)價(jià)值觀。2堅(jiān)持在繼承的基礎(chǔ)上創(chuàng)新。3用有特色的語(yǔ)言表述。4企業(yè)價(jià)值觀體系的形成要得到員工的認(rèn)可。1 簡(jiǎn)述企業(yè)精神的特點(diǎn)。答：1企業(yè)精神是一種個(gè)性精神。2企業(yè)精神是一種團(tuán)隊(duì)精神。3企業(yè)精神是企業(yè)的主導(dǎo)意識(shí)之一。4企業(yè)精神具有實(shí)踐性。5企業(yè)精神具有穩(wěn)定性。1 簡(jiǎn)述企業(yè)倫理道德的特征。答：1企業(yè)倫理道德與社會(huì)倫理道德具有一致性。2企業(yè)倫理道德與規(guī)章制度緊密相連。3企業(yè)倫理道德具有穩(wěn)定性和連續(xù)性。1 簡(jiǎn)述企業(yè)形象的特征。答： 1 簡(jiǎn)述塑造企業(yè)形象的途徑。答：1樹(shù)立先進(jìn)的經(jīng)營(yíng)理念，為塑造企業(yè)形象提供精神支柱。2建設(shè)積極的企業(yè)文化，為塑造企業(yè)形象奠定基礎(chǔ)。3實(shí)施CI戰(zhàn)略，為塑造企業(yè)形象提供科學(xué)的方法與手段。1 簡(jiǎn)述如何建設(shè)新型的企業(yè)倫理道德。答：1發(fā)掘企業(yè)優(yōu)秀倫理道德觀念和習(xí)俗，確立正確的道德規(guī)范。2把企業(yè)倫理道德建設(shè)和提高員工素質(zhì)結(jié)合起來(lái)。3堅(jiān)持個(gè)人示范和集體影響相結(jié)合。4企業(yè)倫理道德建設(shè)和管理制度改革相結(jié)合。5企業(yè)倫理道德建設(shè)和規(guī)章制度相結(jié)合。1 簡(jiǎn)述企業(yè)形象的作用。答：。1 簡(jiǎn)述企業(yè)文化外傳播的主要通道。答：、成型企業(yè)文化的主動(dòng)輸出傳播 2. 成熟、成型企業(yè)文化的示范傳播 、模仿有時(shí)也會(huì)成為企業(yè)文化傳播的通道 1 企業(yè)價(jià)值革命主要涉及哪些方面？答：企業(yè)價(jià)值觀的變革。2管理哲學(xué)與管理思想變革。3企業(yè)經(jīng)營(yíng)思想變革。1 簡(jiǎn)述企業(yè)文化整合的層次。答：1企業(yè)文化對(duì)某一種新生的或外來(lái)的企業(yè)文化特質(zhì)加以同化。2在企業(yè)文化共同體內(nèi)，對(duì)創(chuàng)造的或引進(jìn)的一組企業(yè)文化特質(zhì)進(jìn)行重組、重造，以形成企業(yè)某一方面文化的綜合。3一種企業(yè)文化風(fēng)格、規(guī)范趨于完美、成熟后，開(kāi)始通過(guò)社會(huì)各種渠道進(jìn)行傳播和擴(kuò)散。4企業(yè)文化共同體伴隨著企業(yè)革命、企業(yè)管理革命，對(duì)企業(yè)文化特質(zhì)進(jìn)行較為徹底的吐故納新，進(jìn)行多方位的整治和新的融合。5伴隨著企業(yè)文化共同體內(nèi)發(fā)生的劇烈的文化沖突，釀成企業(yè)文化危機(jī)，最后由企業(yè)文化革命來(lái)收拾殘局。 簡(jiǎn)述美國(guó)文化的特征 答 個(gè)人主義 冒險(xiǎn)、開(kāi)拓和創(chuàng)新精神 自由平等精神 實(shí)用精神 物質(zhì)主義2 簡(jiǎn)述美國(guó)企業(yè)文化的特征。答：強(qiáng)調(diào)制度化；講究效率，強(qiáng)調(diào)科學(xué)性；強(qiáng)調(diào)明確性；重視物的因素；強(qiáng)烈的進(jìn)取精神； 2 簡(jiǎn)述日本文化的特征。答：1名族昌盛愿望2學(xué)習(xí)精神3忠誠(chéng)精神4“家族”意識(shí)和團(tuán)隊(duì)精神。5和諧一致精神。2 簡(jiǎn)述日本企業(yè)文化的特征。答：強(qiáng)調(diào)集權(quán)式管理；強(qiáng)調(diào)企業(yè)的社會(huì)責(zé)任；重視運(yùn)用社會(huì)精神力量形成共識(shí)，服從共同目標(biāo)；在組織內(nèi)部形成家庭式的親和力；注意企業(yè)內(nèi)部各部門(mén)之間的關(guān)系，產(chǎn)生相對(duì)平等的分配方式；相對(duì)西方管理的明確性，東方管理更強(qiáng)調(diào)淡化沖突，協(xié)調(diào)一致； 2 簡(jiǎn)述歐洲國(guó)家文化的特征答1追求精神自由2人文主義3強(qiáng)調(diào)理性與科學(xué)4追求民主精神2 簡(jiǎn)述
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