【總結(jié)】公務(wù)員的工資級別根據(jù)《國務(wù)院辦公廳關(guān)于印發(fā)、事業(yè)單位工資制度改革三個實(shí)施辦法的通知》(國辦發(fā)[199385號]的騰規(guī)定,新錄用的國家公務(wù)員試用期工資確定的辦法是:(一)直接從各類學(xué)校錄用的國家公務(wù)員試用期工資。初中畢業(yè)生為170元;高中、中專畢業(yè)生為180元;大學(xué)專科畢業(yè)生為195元;大學(xué)本科畢業(yè)生為205元;獲得雙學(xué)士學(xué)位的大學(xué)本科畢業(yè)生(含學(xué)制為六年以上大學(xué)本
2025-06-27 23:16
【總結(jié)】國家公務(wù)員制度概論本科教程吳軍民教學(xué)方法?課堂講授+課堂練習(xí)?教學(xué)宗旨:原理與案例的結(jié)合;要求學(xué)生舉一反三、觸類旁通、靈活運(yùn)用,而不是死記硬背。?課堂練習(xí):Ihear,Ifet;Iread,Ifet;Ido,Iremember!參考書?舒放、王克良主編:《國家公務(wù)員制度教
2025-01-04 00:41
【總結(jié)】第六講公務(wù)員的義務(wù)與權(quán)利(一)王鍇一、義務(wù)(一)守法義務(wù):遵守憲法和法律。(二)勤務(wù)義務(wù):按照規(guī)定的權(quán)限和程序認(rèn)真履行職責(zé),努力提高工作效率;全心全意為人民服務(wù),接受人民監(jiān)督;忠于職守,勤勉盡責(zé)。注意,無定量勤務(wù)義務(wù),公務(wù)員應(yīng)盡最大的能力,為國家奉獻(xiàn)。從中可以引伸出公務(wù)員的兼職禁止義務(wù)。1、公務(wù)員不得從事或者參與營利性活動,在企業(yè)或者其他營利性
2025-05-12 06:35
【總結(jié)】第三章公務(wù)員職位分類(一)職位的含義和特征:1、職位的三要素:所謂職位,是由上級組織分配給每一個工作人員的職務(wù)和責(zé)任。職位具有三要素:(1)它是由具有充分權(quán)利的組織分配的,不是由工作人員自己或者其他組織、個人決定的;(2)它的職責(zé)必須通過工作人員完成,每個職位的工作量不能過大也不能過??;(3)它具有完
2025-01-17 05:50
【總結(jié)】第二章公務(wù)員制度公務(wù)員制度的產(chǎn)生和發(fā)展?現(xiàn)代公務(wù)員制度產(chǎn)生之前的公務(wù)人員選拔?我國古代的官員選拔制度?西方現(xiàn)代公務(wù)員制度產(chǎn)生之前的選拔制度我國古代公務(wù)員人員選拔制度?西周之前:世卿世祿制。按血緣關(guān)系的遠(yuǎn)近任命世襲的貴族擔(dān)任各種官職,并且世代相傳?春秋戰(zhàn)國:軍功養(yǎng)士制?軍功制:軍功大小作為選拔官員的條件?!白?/span>
2025-01-11 12:10
【總結(jié)】公務(wù)員的獎懲涵義/特點(diǎn)/條件/種類/程序公務(wù)員的獎勵公務(wù)員的懲罰含義/程序/條件/種類/原則公務(wù)員的獎勵?公務(wù)員獎勵是指國家行政機(jī)關(guān)在行政管理活動中,依據(jù)公務(wù)員管理法規(guī),對在工作中表現(xiàn)突出、有顯著成績和貢獻(xiàn)的公務(wù)員,以及有其他突出事跡的公務(wù)員所給予的獎勵?!环N管理手段。
2025-01-14 08:23
【總結(jié)】公務(wù)員制度概論主講:薛立強(qiáng)PassWord:xingzheng2022參考資料?一、必有的參考資料:?1、薛立強(qiáng)、楊書文:《當(dāng)代中國公務(wù)員制度》,天津大學(xué)出版社,2022年。?二、參考書目:?1、張旭霞:《公務(wù)員制度》,對外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)出版社,2022年。?2、譚功榮:《公務(wù)員
2025-01-11 12:17
【總結(jié)】第九講公務(wù)員的救濟(jì)王鍇一、申訴(一)申訴的條件公務(wù)員對涉及本人的(1)行政處分;(2)辭退或者取消錄用;(3)降職;(4)定期考核為不稱職;(5)免職;(6)申請辭職、提前退休未予批準(zhǔn);(7)未按規(guī)定確定或者扣減工資、福利、保險待遇的不服的。免職的條件:(1)轉(zhuǎn)換職位的;(2)晉升或者降低職務(wù)的;(3)離職學(xué)習(xí)期
2025-05-12 06:17
【總結(jié)】第八章公務(wù)員培訓(xùn)一、公務(wù)員制度強(qiáng)調(diào)五個方面:?提高各級政府機(jī)關(guān)和公務(wù)員對培訓(xùn)工作的認(rèn)識,高度重視培訓(xùn),把培訓(xùn)看作一種投入;?創(chuàng)造正規(guī)化培訓(xùn)的條件,使公務(wù)員能夠接受較好培訓(xùn);?培訓(xùn)的內(nèi)容和形式要適合公務(wù)員特點(diǎn),特別是要滿足不同層次公務(wù)員的要求;?要使培訓(xùn)成為公務(wù)員經(jīng)常性的自覺行為,從機(jī)制上調(diào)動公務(wù)員積極參加各種培訓(xùn)的
2025-01-11 16:33
【總結(jié)】中國公務(wù)員制度第二十章公務(wù)員回避制度公務(wù)員回避制度,是指為了保證公務(wù)員不因親屬關(guān)系等因素對公共行政產(chǎn)生不良影響,通過對公務(wù)員所任職務(wù)、任職地區(qū)和執(zhí)行公務(wù)等方面作出限制性法律規(guī)范的總和。中國公務(wù)員制度?公務(wù)員回避制度是指為使國家公務(wù)員不因親屬關(guān)系對職務(wù)活動產(chǎn)生不良影響,對公務(wù)員任職
2025-01-11 12:02
【總結(jié)】第六章公務(wù)員制度第一節(jié)理解公務(wù)員制度起源與發(fā)展公務(wù)員與公務(wù)員制度Civilservantsandcivilservicesystems二一公務(wù)員的定義Definitionofcivilservants傳統(tǒng)Traditional現(xiàn)代
2025-01-11 12:08
【總結(jié)】行政職業(yè)能力測驗(yàn)輔導(dǎo)?第四部分:常識判斷?常識判斷,涵蓋法律、政治、經(jīng)濟(jì)、管理、科技、公文寫作等內(nèi)容,偏重法律基本知識,涉及憲法、民法、行政法、經(jīng)濟(jì)法、刑法和物權(quán)法,尤其憲法和民政法出現(xiàn)的題目非常多,所占的比重非常大。等。2022年、2022年常識部分考核內(nèi)容均為法律知識題。?考生有必要讀一讀“法律知
2025-05-06 05:21
【總結(jié)】公務(wù)員的調(diào)任公務(wù)員的調(diào)任主要依據(jù)是于08年2月29日頒布實(shí)行的《公務(wù)員調(diào)任規(guī)定(試行)》公務(wù)員調(diào)任第一章總則第一條為拓寬選人渠道,優(yōu)化公務(wù)員隊伍結(jié)構(gòu),規(guī)范公務(wù)員調(diào)任工作,根據(jù)公務(wù)員法和有關(guān)法律、法規(guī),制定本規(guī)定。第二條本規(guī)定所稱調(diào)任,是指國有企業(yè)事業(yè)單位、
2025-05-12 06:23
【總結(jié)】第一章公務(wù)員法導(dǎo)論第一節(jié)公務(wù)員一、公務(wù)員的概念依法履行公職、納入國家行政編制、由國家財政負(fù)擔(dān)工資福利的工作人員。二、公務(wù)員概念的由來“公務(wù)員”一詞,是從外文“civilservant”或者“civilservice”翻譯過來的。英文publicservant原意是“文職服務(wù)員”、“文職
【總結(jié)】B、以弱勢群體救助為例主要對象:城市農(nóng)村低收入群體、五保戶、遭受自然災(zāi)害損失者、流浪乞討者、失業(yè)人員、孤殘人員等、身心受到損害者;主要問題一、我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展處于轉(zhuǎn)型事情,社會結(jié)構(gòu)處于調(diào)整時期,各種利益分配不均衡;二、缺乏對于弱勢群體的形成認(rèn)識和研究,缺乏城鄉(xiāng)協(xié)調(diào)統(tǒng)籌的社
2025-05-12 06:02