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正文內(nèi)容

erp應(yīng)用優(yōu)秀解決方案(編輯修改稿)

2025-06-01 23:05 本頁(yè)面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 劃的職能域數(shù)目以7177。2為宜。各職能域的具體劃分和定義須經(jīng)必要的研討和主管領(lǐng)導(dǎo)確定,并具體列出各職能域與當(dāng)前機(jī)構(gòu)部門(mén)的覆蓋關(guān)系。 外單位包括國(guó)家、省、市政府部門(mén),客戶(hù)、供應(yīng)商和業(yè)務(wù)伙伴。 (2)各職能域業(yè)務(wù)分析定義描述各職能域;分析定義各職能域所包含的業(yè)務(wù)過(guò)程,識(shí)別列出各業(yè)務(wù)過(guò)程所包含的業(yè)務(wù)活動(dòng),形成企業(yè)的管理業(yè)務(wù)模型。 (3)各職能域數(shù)據(jù)分析要對(duì)每個(gè)職能域繪出一、二級(jí)數(shù)據(jù)流程圖,從而搞清楚職能域之間、職能域與外單位、職能域內(nèi)部的信息流;分析并規(guī)范化用戶(hù)視圖(單證、報(bào)表、屏幕表單等);進(jìn)行各職能域的輸入、存儲(chǔ)、輸出數(shù)據(jù)流的量化分析。 (4)建立企業(yè)信息資源管理基礎(chǔ)標(biāo)準(zhǔn)  包括數(shù)據(jù)元素標(biāo)準(zhǔn)、信息分類(lèi)編碼標(biāo)準(zhǔn)(A類(lèi)編碼對(duì)象、B類(lèi)編碼對(duì)象、C類(lèi)編碼對(duì)象)、用戶(hù)視圖標(biāo)準(zhǔn)、概念數(shù)據(jù)庫(kù)標(biāo)準(zhǔn)和邏輯數(shù)據(jù)庫(kù)標(biāo)準(zhǔn)。 (5)建立企業(yè)管理信息系統(tǒng)功能模型基于需求分析和業(yè)務(wù)流程重構(gòu)(BPR)進(jìn)行系統(tǒng)功能建模。系統(tǒng)功能模型由邏輯子系統(tǒng)、功能模塊、程序模塊組成,成為系統(tǒng)功能結(jié)構(gòu)的規(guī)范化的表述。 (6)建立企業(yè)管理信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)模型系統(tǒng)數(shù)據(jù)模型由各子系統(tǒng)數(shù)據(jù)模型和全域數(shù)據(jù)模型組成,數(shù)據(jù)模型的實(shí)體是基本表(Base Table),這是由數(shù)據(jù)元素組成的達(dá)三范式(3NF)的數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu),是系統(tǒng)集成和信息共享的基礎(chǔ)。 (7)建立企業(yè)管理信息系統(tǒng)體系結(jié)構(gòu)模型將功能模型和數(shù)據(jù)模型聯(lián)系起來(lái),就是系統(tǒng)的體系結(jié)構(gòu)模型(CU矩陣),它對(duì)控制模塊開(kāi)發(fā)順序和解決共享數(shù)據(jù)庫(kù)的共建問(wèn)題,均有重要的作用。整個(gè)信息資源規(guī)劃過(guò)程中難度最大、最重要的工作,就是數(shù)據(jù)建模。圖4是任何企業(yè)管理信息系統(tǒng)所必須的組織機(jī)構(gòu)和員工兩個(gè)主題數(shù)據(jù)庫(kù)模型。圖4. 組織機(jī)構(gòu)和員工兩個(gè)主題數(shù)據(jù)庫(kù)模型這是用簡(jiǎn)化ER圖規(guī)范表達(dá)的數(shù)據(jù)模型:每一長(zhǎng)方框代表一個(gè)基本表;一個(gè)主題數(shù)據(jù)庫(kù)由一個(gè)一級(jí)基本表(向左探出的長(zhǎng)方框)和若干個(gè)二級(jí)基本表(向右壓進(jìn)的長(zhǎng)方框)組成;長(zhǎng)方框右側(cè)是屬性列表,標(biāo)出了主鍵或主碼(Primary Key, PK)。領(lǐng)導(dǎo)班子中某位干部的姓名、出生日期等等信息,不是在這個(gè)表中存儲(chǔ)的,而是通過(guò)該干部的員工代碼值,存儲(chǔ)在員工基本信息表中。同樣,基本表機(jī)構(gòu)成員存儲(chǔ)著每一機(jī)構(gòu)部門(mén)中所有的員工,但每個(gè)員工的基本信息(如出生日期、學(xué)歷等)也是通過(guò)該員工的員工代碼值,存儲(chǔ)在員工基本信息表中。這樣,基本表領(lǐng)導(dǎo)班?quot。和基本表機(jī)構(gòu)成員中的員工代碼,起到向外的連接作用,稱(chēng)為外鍵或外碼(Foreign Key, FK)。數(shù)據(jù)建摸包括建立全域數(shù)據(jù)模型和各子系統(tǒng)數(shù)據(jù)模型。圖5左邊是某公司的全域數(shù)據(jù)模型24個(gè)主題數(shù)據(jù)庫(kù),114個(gè)基本表;右邊是子系統(tǒng)數(shù)據(jù)模型人力資源子系統(tǒng)(3個(gè)主題數(shù)據(jù)庫(kù),7個(gè)基本表)及技術(shù)管理子系統(tǒng)(4個(gè)主題數(shù)據(jù)庫(kù),8個(gè)基本表),等等。全域數(shù)據(jù)模型的第一個(gè)主題數(shù)據(jù)庫(kù)職工數(shù)據(jù)庫(kù)的各個(gè)基本表在子系統(tǒng)中的具體分布情況是:職工基本信息和職工簡(jiǎn)歷兩個(gè)基本表存在于人力資源子系統(tǒng)和技術(shù)管理子系統(tǒng);職務(wù)/工種變動(dòng)這個(gè)基本表存在于技術(shù)管理子系統(tǒng)。對(duì)數(shù)據(jù)模型的進(jìn)一步理解還應(yīng)該知道,人力資源子系統(tǒng)負(fù)責(zé)創(chuàng)建和維護(hù)職工基本信息,而技術(shù)管理子系統(tǒng)則是使用(讀取)職工基本信息。 歸納起來(lái),全域數(shù)據(jù)模型與子系統(tǒng)數(shù)據(jù)模型的關(guān)系是:全域數(shù)據(jù)模型的所有主題和基本表都分解到各子系統(tǒng)的數(shù)據(jù)模型中去,各子系統(tǒng)數(shù)據(jù)模型的主題與基本表都合成到全域數(shù)據(jù)模型之中;全域數(shù)據(jù)模型的某一主題或基本表可以存在于幾個(gè)子系統(tǒng)數(shù)據(jù)模型之中,它們之間完全保持一致性(標(biāo)識(shí)、名稱(chēng)和組成結(jié)構(gòu)相同);全域數(shù)據(jù)模型是對(duì)各子系統(tǒng)數(shù)據(jù)模型的統(tǒng)覽,每一基本表的創(chuàng)建和維護(hù)必須由具體 的子系統(tǒng)負(fù)責(zé)(一般來(lái)說(shuō),一個(gè)子系統(tǒng)負(fù)責(zé)創(chuàng)建維護(hù),多個(gè)子系統(tǒng)使用讀?。?。 圖5. 全域數(shù)據(jù)模型與子系統(tǒng)數(shù)據(jù)模型的關(guān)系還需要著重指出的是,信息資源管理(IRM)基礎(chǔ)標(biāo)準(zhǔn)在數(shù)據(jù)建模中的地位和作用:數(shù)據(jù)元素標(biāo)準(zhǔn)和信息分類(lèi)編碼標(biāo)準(zhǔn)嵌入在全域數(shù)據(jù)模型和子系統(tǒng)數(shù)據(jù)模型的基本表之中,一般起到主鍵或外鍵的作用;用戶(hù)視圖標(biāo)準(zhǔn)作為基本表的外模式,成為應(yīng)用開(kāi)發(fā)時(shí)編程實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)存取的依據(jù);全域數(shù)據(jù)模型和子系統(tǒng)數(shù)據(jù)模型就是用概念數(shù)據(jù)庫(kù)標(biāo)準(zhǔn)和邏輯數(shù)據(jù)庫(kù)標(biāo)準(zhǔn)表述的。 信息資源規(guī)劃的軟件工具IRP2000上述信息資源規(guī)劃工作包括對(duì)大量復(fù)雜資料進(jìn)行分析整理,尤其是在眾多人員分小組進(jìn)行的過(guò)程中,需要保持定義與理解的一致性。資料的存儲(chǔ)、修改和后續(xù)應(yīng)
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