發(fā)展經(jīng)濟學(xué)第八章(人力資本)(編輯修改稿)
2025-05-27 18:52 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 勞動力供給 ?（ 1）發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟，縮小城鄉(xiāng)收入差距。 ?（ 1）降低人口增長率。 ?（ 2）通過增加教育時間，縮短勞動供給時間。 ?（ 3）鼓勵勞務(wù)出口。 ?既能夠提高素質(zhì)，又可降低勞動力在當(dāng)前的供給。 ?剩余勞動力到國外工作，既可增收，又可解決就業(yè)。 2. 增加勞動力的需求 ?（ 2）消除要素價格扭曲。 ?（ 3）選擇適宜的勞動密集型生產(chǎn)技術(shù)。 ?（ 4）提高教育投資效益，使教育與經(jīng)濟相適應(yīng)。 勞動力遷移理論 ?人口由傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)部門流向現(xiàn)代工業(yè)部門， ?由鄉(xiāng)村流入城市， ?成為經(jīng)濟發(fā)展的標志和重要內(nèi)容。 ? 作為社會中的主角， ? 人既是經(jīng)濟發(fā)展最終要滿足的目標， ? 也是經(jīng)濟發(fā)展中越來越重要的因素。 ? 發(fā)揮人的作用，重要的是尊重人，讓人自由遷移。 二元結(jié)構(gòu)理論 。 ?威廉 阿瑟 劉易斯 (19151991) W． Arthur Lewis。 ?生于美國，父母系安提瓜移民。 1979年獲諾貝爾獎。 ? 二元結(jié)構(gòu)：經(jīng)濟社會具有兩種不同性質(zhì)的部門： ?農(nóng)村 —— 農(nóng)業(yè) —— 傳統(tǒng)部門 ?城市 —— 工業(yè) —— 現(xiàn)代部門 ?現(xiàn)代部門：規(guī)模大、技術(shù)先進，生產(chǎn)是為了謀利，產(chǎn)品在市場銷售。 ?傳統(tǒng)部門：規(guī)模小，技術(shù)落后，生產(chǎn)是為滿足自己消費，很少在市場銷售。 過剩勞動力 ?傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)的投入要素是土地和勞動，沒有資本投入。 ?土地十分有限，隨著人口增長，邊際報酬遞減，農(nóng)業(yè)勞動生產(chǎn)率極低，甚至為零。 ?農(nóng)業(yè)收入非常低，只能維持自身及家庭最低限度需要。 ?城市現(xiàn)代部門，勞動邊際生產(chǎn)率遠比傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)高，工資水平也高于農(nóng)業(yè)。 ?過剩勞動力： ?邊際生產(chǎn)率低下的那部分勞動力。 社會總產(chǎn)品分配 ?NPR為邊際產(chǎn)出線 ?社會總產(chǎn)出為ONR 資本家的剩余 工資 農(nóng)民自給自足的收入 P M R W N 勞動力 邊際產(chǎn)出 社會總產(chǎn)品的分配 O PMR是農(nóng)業(yè)收入 NPW為資本家的利潤或剩余 OWPM是工人的工資 劉易斯模型 ?OS代表農(nóng)業(yè)部門的收入， OW代表城市工業(yè)部門的工資。 ?工資差異使傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)過剩勞動力向現(xiàn)代部門流動，形成完全彈性的勞動供給。 劉易斯模型 N1 W S O Q1 邊際產(chǎn)出 勞動供給 L1 L2 L3 L4 N2 N3 N4 Q2 Q3 Q4 ?WN1Q1代表最初的剩余，用于再生產(chǎn)。 ?邊際產(chǎn)出線由 N1Q1右移至 N2Q2，勞動雇傭由L1增加到 L2。 ?只要農(nóng)業(yè)部門有剩余勞動，這個過程就能會繼續(xù)下去。 2. 費 拉模型（費景漢 拉尼斯） ?OCAB為農(nóng)業(yè)總產(chǎn)出 OB為農(nóng)業(yè)部門總消費 簡化的費拉模型 A C D 勞動力 農(nóng)業(yè)產(chǎn)出 O L1 L2 L3 B ?不變制度工資 : ?生產(chǎn)率低下的傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)部門，其最低生存費用。 OB為不變制度工資 （ 1）農(nóng)業(yè)勞動力轉(zhuǎn)移第一階段 ?零值勞動力：邊際生產(chǎn)率為零的勞動力。 ?首先轉(zhuǎn)移的是零值勞動力 L2L3。 ?L2L3勞動力外流，剩余產(chǎn)品 AB形成其糧食供給。 ?盡管農(nóng)業(yè)勞動力由 L3減為 L2，但農(nóng)業(yè)總產(chǎn)出不變。 簡化的費拉模型 A C D 勞動力 農(nóng)業(yè)產(chǎn)出 O L1 L2 L3 B （ 2）農(nóng)業(yè)勞動力轉(zhuǎn)移第二階段 ?勞動力 L2L1轉(zhuǎn)移，農(nóng)業(yè)總產(chǎn)出變化。 ?農(nóng)業(yè)剩余產(chǎn)品不可能與工業(yè)勞動力的增加同步，農(nóng)產(chǎn)品無法滿足需要。 ?農(nóng)產(chǎn)品價格上漲，促使工業(yè)提高工資，工業(yè)的無限勞動供給結(jié)束。 ?糧食短缺點： L2 。 ?超過 L2點，糧食供給短缺 簡化的費拉模型 A C D 勞動力 農(nóng)業(yè)產(chǎn)出 O L1 L2 L3 B （ 3）農(nóng)業(yè)勞動力轉(zhuǎn)移第三階段 ?農(nóng)業(yè)勞動力減少到 L1，農(nóng)業(yè)勞動邊際生產(chǎn)率開始大于不變制度工資； 過了 L1，二元結(jié)構(gòu)消失，進入穩(wěn)定增長的發(fā)達經(jīng)濟。 ?農(nóng)業(yè)部門的收入不再取決于不變制度工資，而是由農(nóng)業(yè)勞動的邊際產(chǎn)出決定，意味著農(nóng)業(yè)的商業(yè)化。 簡化的費拉模型 A C D 勞動力 農(nóng)業(yè)產(chǎn)出 O L1 L2 L3 B ?農(nóng)業(yè)商業(yè)化點： L1。 托達羅人口流動模型 Todaro， . 1. 托達羅模型的背景。 ?勞動力從傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)中釋放出來，促進了工業(yè)化和城市化。 ?盡管城市中的失業(yè)不斷加劇，仍有大量農(nóng)村人口流入城市。 2. 托達羅模型的內(nèi)容 ? 吸引農(nóng)民進城的是城鄉(xiāng)預(yù)期的收入差距：兩個因素 ?城鄉(xiāng)實際工資差異 ?在城市找到工作機會的可能性 ?一個新的城市工作崗位會吸引 2－ 3個農(nóng)民流入城市。 ?城市創(chuàng)造的新工作崗位愈多，失業(yè)問題反而愈趨嚴重。 ?解決城市失業(yè)問題，不能單純指望工業(yè)擴張，而應(yīng)同時大力發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟。 ?應(yīng)改變片面強調(diào)優(yōu)先發(fā)展重工業(yè)的方針，在農(nóng)村擴大就業(yè)機會。 人力資源開發(fā) ?發(fā)展中國家人力資源：量：不充分利用；質(zhì)：素質(zhì)差 舒爾茨人力資本理論 ?Theodore W. Schultz 西奧多 舒爾茨 ?人力資本： ?指體現(xiàn)在勞動者身上的、以勞動者的數(shù)量和質(zhì)量表示的非物質(zhì)資本。 ?兩個方
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