【文章內(nèi)容簡介】 完成日期 年 月 日 驗收人簽字 部門負責人 填報人 填報日期 年 月 日 傷亡事故處理反饋表 一、 發(fā)生事故部門（車間）： 二、 發(fā)生事故地點； 三、 發(fā)生事故時間； 年 月 日 時 分 四、 事故原因： 五、 受害者姓名： 所在部門（車間）： 六、 責任處理情況 序 號 責 任 程 度 姓 名 處 罰 情 況 職業(yè)安全健康規(guī)章制度 15 七、 事故主要責任者對工傷事故處理的反饋意見； 八、 事故受傷者對工傷事故處理的反饋意見： 公司負責人： 設(shè)備部 ： 部門（車間）主管： 傷亡事故經(jīng)濟損失分析報告 填報部門（車間）： 經(jīng)濟損失合計： 發(fā)生事故時間： 年 月 日 傷者姓名： 事故地點： 一、 直接經(jīng)濟損失： 序 號 項 目 金 額 備 注 1 醫(yī)療費用 2 善后處理費 3 財產(chǎn)損失費 4 歇工工資 職業(yè)安全健康規(guī)章制度 16 5 其他費用 6 合 計 二、間接經(jīng)濟損失： 序 號 項 目 金 額 備 注 1 停產(chǎn)損失費 2 補充員工費 3 工作損失價值 4 其他費用 5 合 計 公司負責人： 設(shè)備部 ： 填報： 傷 亡 事 故 登 記 表 編號： 填 報 部 門 發(fā)生事故時間 年 月 日 時 分 發(fā)生事故地點 公司 部門（車間） 班組 事 故 類 別 事故責任分類 事故嚴重程度 事 故 起 因 傷 害 部 位 傷 害 程 度 姓 名 性 別 年 齡 工 齡 工 種 本 工 種 工 齡 歇 工 天 數(shù) 用 工 性 質(zhì) 安 全 教 育 職業(yè)安全健康規(guī)章制度 17 事故發(fā)生經(jīng)過： 事故直接原因分析： 事故間接原因分析： 部門（車間）意見： 生產(chǎn)車間 意見： 公司負責人： 設(shè)備部 ： 填報： 浙江嘉特鋸床制造有限公司 文件編號： HCCDAQ03 文件頁碼：第 1 頁 共 9 頁 03 職業(yè)安全健康教育制度 版本編號：第 A 版 第 1 次修改 制訂日期： 2020 年 1 月 2 日 目的 為提高員工安全意識和技能，增加事故預防和應急處理能力，避免工傷事故發(fā)生，使公司員工至最高管理者都樹立“安全第一，預防為主”的思想，貫徹安全生產(chǎn)法律法規(guī)，特制定本制度。 適用范圍 本制度適用于新進公司員工、特種作業(yè)員工、中層及中層以上干部﹑班組長﹑職業(yè)安全健康規(guī)章制度 18 變換工種和“四新”教育，職業(yè)健康﹑全員﹑復工和安全管理人員等九種安全教育的程序﹑內(nèi)容和管理要點。 本制度適用于公司內(nèi)所有員工和公司區(qū)域內(nèi)的作業(yè)人員。 引用文件 《生產(chǎn)經(jīng)營單位安全培訓規(guī)定》（國家安 全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局令第 3 號﹑ 2020 年03 月 030 日 起施行）。 《企業(yè)職工勞動安全衛(wèi)生教育管理規(guī)定》 《關(guān)于生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責人﹑安全生產(chǎn)管理人員及其從業(yè)人員安全生產(chǎn)培訓考核工作意見》。 總則 安全教育是安全管理的重要組成部分，是企業(yè)實現(xiàn)安全生產(chǎn)的重要措施。各部門、車間要通過開展安全教育工作，提高員工安全生產(chǎn)意識和技能，增強事故預防和應急處理能力。 各部門、車間要堅持安全教育經(jīng)?；p制度化﹑規(guī)范化，認真布置﹑檢查落實﹑講求實效﹑嚴格考核。 各部門、車間對各種安全教育均要有記錄，新員 工的教育考試記錄檔案永久保存，其它記錄保存三年。 職責 商務(wù)部 是職業(yè)安全教育的主管部門，負責編制下達年度培訓計劃，并監(jiān) 浙江嘉特鋸床制造有限公司 文件編號： HCCDAQ03 文件頁碼：第 2 頁 共 9 頁 職業(yè)安全健康教育制度 版本編號：第 A 版 第 1 次修改 制訂日期： 2020 年 1 月 2 日 督和督促相關(guān)部門組織實施；負責教育培訓資金的申報和使用管理。 生產(chǎn)車間 負責提出年度職業(yè)安全健康的需求；負責實施新員工﹑班組長﹑變換工種教育﹑職業(yè)健康﹑復工等的安全教育，負責組織特種作業(yè)人員﹑ 中層及中層以上干部﹑安全管理人員參加相關(guān)部門的安全教育培訓；負責制定全員安全教育內(nèi)容。 質(zhì)管部 和 生產(chǎn)車間 負責新技術(shù)﹑新工藝﹑新材料和新設(shè)備的專項培訓教育的組職業(yè)安全健康規(guī)章制度 19 織和實施。 各部門﹑車間和班組負責組織實施相應級別的安全知識培訓和參加全員教育。 安全教育培訓的分類﹑程序﹑內(nèi)容。 新員工安全教育。 凡新員工（包括干部﹑工人﹑臨時工﹑合同工﹑集體工﹑季節(jié)工﹑代培人員和實習人員等）進廠都必須進行廠級﹑車間（科）級﹑班組級﹑的三級安全教育，時間不得少于 40 時，并填寫《三級安全技術(shù)教育卡》 （對代培人員和實習人員，應作專門記錄與并簽字）。三級教育后， 商務(wù)部 對其進行考試，車間接到合格通知后方可安排其工作。 三級安全教育后，受教育者持《三級安全技術(shù)教育卡》到勞保他為領(lǐng)取規(guī)定的個人勞動防護用品。此卡由勞保倉庫定期交 生產(chǎn)車間 保存建檔。未級三級安全教育或不符合要求者，勞保倉庫不得發(fā)放勞動防護用品，更不準安排其上崗。 人事部門應當確定新職工的學徒期，車間必須為其指定師傅，師傅應當對其進行安全意識和操作技能的培訓，并對其它安全操作進行監(jiān)護。 新職工安全技術(shù)教育內(nèi)容 廠級教育由 生產(chǎn)車間 進行，主要內(nèi)容： a) 安全生產(chǎn)的意義和任務(wù)，從業(yè)人員的權(quán)利和義務(wù)； b) 本單位的基本概況、作業(yè)場所和工作崗位存在的危險和危害因素、防范措施及事故應急措施，危險性作業(yè)項目、安全管理程序； 浙江嘉特鋸床制造有限公司 文件編號： HCCDAQ03 文件頁碼：第 3 頁 共 9 頁 職業(yè)安全健康教育制度 版本編號：第 A 版 第 1 次修改 制訂日期： 2020 年 1 月 2 日 c)中華人民共和國安全生產(chǎn)法、中華人民共和國職業(yè)病防治法等法律、法規(guī)；企 業(yè)安全生產(chǎn)管理機構(gòu)和有關(guān)規(guī)章制度；職業(yè)安全健康常識； d) 典 型的工傷事故案例及防范措施； e) 安全生產(chǎn)方面的希望和要求。 車間（科）級教育由車間（科）負責安全工作的領(lǐng)導進行，主要內(nèi)容為： a) 本車間（部門）的生產(chǎn)特點、危險區(qū)域、要害部位和設(shè)備狀況； 職業(yè)安全健康規(guī)章制度 20 b) 本車間的安全生產(chǎn)管理人員規(guī)章制度、危險性作業(yè)項目、安全管理程序； c) 安全技術(shù)基礎(chǔ)知識、勞動紀律及應注意的安全健康事項； d) 本車間典型的事故案例及防范措施； e) 希望和要求。 班組級教育由班組長或班組安全員進行，主要內(nèi)容為： a) 本班組生產(chǎn)特點、作業(yè)環(huán)境、危險、危害區(qū)域和本崗位設(shè)備有狀況； b) 本崗位、本工種的安全生產(chǎn)責 任制、安全操作規(guī)程等； c) 個人勞動防護用品及正確佩戴使用方法，本崗位安全衛(wèi)生操作方法示范，排除故障的方法，互相合作的安全事項，危險性作業(yè)項目、安全措施； d) 本崗位及作業(yè)場所日常安全檢查內(nèi)容、方法和班組生產(chǎn)特點、設(shè)備狀況、崗位操作規(guī)程及職責； e) 本崗位及作業(yè)場所意外情況的緊急應變措施。 班組長安全教育 班組長安全教育，由人辦資源部負責組織實施并建檔。 生產(chǎn)車間 負責授課。一般情況下，每年 6 月、 12 月進行培訓，特殊情況另定。 教育內(nèi)容 a) 安全生產(chǎn)的意義和任務(wù)； b) 國家相關(guān)法律、法規(guī)、標準，班組長安 全生產(chǎn)責任制和企業(yè)的規(guī)章制度； c) 安全技術(shù)、職業(yè)危險、危害因素、防范措施及事故應急處理措施； 浙江嘉特鋸床制造有限公司 文件編號： HCCDAQ03 文件頁碼：第 4 頁 共 9 頁 職業(yè)安全健康教育制度 版本編號：第 A 版 第 1 次修改 制訂日期： 2020 年 1 月 2 日 d）現(xiàn)代科學管理方法及應用、班組安全建設(shè)、安全生產(chǎn)“五同時”教育、檢查、 危險作業(yè)、違章管理等內(nèi)容。 班組長安全教育應有教育大綱、學員名單、考試（或考核）記錄。 變換工作變換工種 工人變換工種時，必須進行變換工 作教育，其程序為：企業(yè)內(nèi)車間之間調(diào)動，進行車間、班組教育，教育后填寫《變換工作安全教育卡》。 職業(yè)安全健康規(guī)章制度 21 變換工作人員安全教育內(nèi)容等同新職工安全教育的內(nèi)容。 變換工種人員按要求進行安全教育后，并教育卡到勞保倉庫領(lǐng)取個人防護用品，并將教育卡交 生產(chǎn)車間 存檔。 同工種變換崗位，管理人員之間的變換不屬于變換工種。管理人員要從非生產(chǎn)崗位調(diào)動到生產(chǎn)性質(zhì)的崗位，要進行變換工作變換工種教育。 對工種不變﹑一人多機（崗）操作人員，先由車間審查同意，再通知安全﹑設(shè)備﹑工藝等部門進行一人多機（崗）的安 全﹑設(shè)備﹑工藝等培訓，填寫“一人多機（崗）安全教育登記卡”并簽字 ，然后才能上崗。 采用新技術(shù) ﹑新工藝﹑新設(shè)備﹑新材料﹙以下簡稱“四新”﹚時，必須對有關(guān)人員進行針對性的教育，由 質(zhì)管部 和 生產(chǎn)車間 負責組織實施， 生產(chǎn)車間 配合，然后班組進行崗位教育，接受培訓人員填寫《變換工種安全教育卡》，此卡車間教育一欄由主管部門填寫，由車間收齊，及時反饋 生產(chǎn)車間 。 生產(chǎn)車間 對教育過程和效果進行監(jiān)督檢查和考核，單位建檔，注明“四新”教育。 職業(yè)健康教育 職業(yè)健康教育分兩種層次組織實施；一是全員的職業(yè)健康安 全教育，由車間組織進行，每年一次；二是接觸職業(yè)危害因素人員的職業(yè)健康教育，由 生產(chǎn)車間組織進行，每年兩年。 全員的職業(yè)健康教育內(nèi)容為： 浙江嘉特鋸床制造有限公司 文件編號： HCCDAQ03 文件頁碼：第 5 頁 共 9 頁 職業(yè)安全健康教育制度 版本編號：第 A 版 第 1 次修改 制訂日期： 2020 年 1 月 2 日 a) 國家和行業(yè)職業(yè)病防治的法律法規(guī)、標準和本企業(yè)的規(guī)章制度。 b) 車間的職業(yè)病危害因素的分布情況，排放濃度的變化情況，防治方法等。 c) 職業(yè)病危害因素的自我防護措施，應急救援辦法 和緊急處理程序。 接觸職業(yè)病危害因素人員的職業(yè)健康教育內(nèi)容為： a) 國家和行業(yè)職業(yè)病防治的法規(guī)、標準和本企業(yè)的規(guī)章制度； b) 車間的職業(yè)的病危害因素的分布情況，排放濃度的變化情況，防治方法等； 職業(yè)安全健康規(guī)章制度 22 c) 職業(yè)病危害因素的自我防護措施，應急救援辦法和緊急處理程序。 d) 本崗位職業(yè)健康的常識和案例。 車間建立職業(yè)健康教育臺帳， 生產(chǎn)車間 負責檢查。 生產(chǎn)車間 建立接觸職業(yè)病危害因素人員職業(yè)健康教育卡片。 復工安全教育 工傷休