成本控制獎(jiǎng)懲辦法(編輯修改稿)
2025-05-12 12:26 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 ，按節(jié)約金額的10%實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)；完成年度節(jié)約目標(biāo)1/2以上的，1/2以上部分按節(jié)約金額的30%實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)；超額完成年度節(jié)約目標(biāo)的，按超出部分的50%實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)（按不同的規(guī)格型號(hào)統(tǒng)計(jì)，同一規(guī)格型號(hào)不累計(jì)計(jì)算）。異地加工部分計(jì)入總指標(biāo)，但按節(jié)約金額的10%實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)；節(jié)約價(jià)值計(jì)算公式：物資原采購(gòu)價(jià)格—物資現(xiàn)采購(gòu)價(jià)格=節(jié)約價(jià)值⑶、對(duì)于安裝、服務(wù)人員將多余件從工地運(yùn)回公司的，除去運(yùn)回所發(fā)生的費(fèi)用，核算節(jié)約金額。完成年度節(jié)約目標(biāo)以?xún)?nèi)的（含年度節(jié)約目標(biāo)），按年度節(jié)約目標(biāo)額的30%實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)；超額完成年度節(jié)約目標(biāo)的，按超出部分的50%實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)；節(jié)約價(jià)值計(jì)算公式：物資價(jià)格—運(yùn)輸費(fèi)用=節(jié)約價(jià)值能?chē)?yán)格執(zhí)行年度費(fèi)用計(jì)劃，無(wú)超標(biāo)現(xiàn)象。對(duì)能?chē)?yán)格執(zhí)行費(fèi)用計(jì)劃且通過(guò)部門(mén)自身努力，使費(fèi)用計(jì)劃節(jié)余的部門(mén)，按節(jié)余額的20%實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)（對(duì)未實(shí)際實(shí)施的項(xiàng)目預(yù)算費(fèi)用，不計(jì)入節(jié)約范圍）。節(jié)約價(jià)值計(jì)算公式：實(shí)際費(fèi)用開(kāi)支—費(fèi)用計(jì)劃=節(jié)約價(jià)值員工個(gè)人在日常生活中，能針對(duì)管理不善或其他原因造成的浪費(fèi)現(xiàn)象，提出成本節(jié)約方案，且能為公司帶來(lái)直接經(jīng)濟(jì)效益的，按其節(jié)約金額的30%實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)（按單項(xiàng)計(jì)算，不累計(jì)）。節(jié)約價(jià)值計(jì)算公式：原價(jià)值—改進(jìn)后的價(jià)值=節(jié)約價(jià)值成本節(jié)約專(zhuān)項(xiàng)工作，按節(jié)約額的20%實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)。節(jié)約價(jià)值計(jì)算公式：●修復(fù)后的物資成本—原廢舊物資殘值—新投入的人工、原材料、輔助材料成本=節(jié)約價(jià)值（修舊利廢節(jié)約價(jià)值）● 改進(jìn)前價(jià)值—改進(jìn)后價(jià)值=節(jié)約價(jià)值第六條 處罰辦法一、處罰原則對(duì)公司下達(dá)的成本節(jié)約目
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