【總結(jié)】目錄一、員工職業(yè)道德行為規(guī)范……………………………4二、選題方針、環(huán)境方針和“5S”管理………………6三、招聘與錄用制度……………………………………13四、普通工人招聘管理體制規(guī)定……………………..16五、考勤規(guī)定…………………………………………….22六、廠區(qū)員工出入管理規(guī)定…………………………….24七、公司G、F、E、D級管理人
2025-04-19 02:13
【總結(jié)】人力資源管理理念與規(guī)劃 2員工加班規(guī)定 3公司考勤制度 4員工考核管理辦法 5員工請假辦法 7員工辭職管理辦法 7員工職前培訓(xùn)辦法 9人事檔案管理辦法 10員工獎勵與懲罰條例 10醫(yī)療管理辦法 13員工保險辦法 15臨時工使用管理辦法 17職稱管理規(guī)定 18勞動合同書 19員工激勵機制 22員工招募、調(diào)配與考核 24人員招聘錄用
2025-04-15 22:13
【總結(jié)】企業(yè)員工工作管理1員工工作管理目錄一企業(yè)組織二組織結(jié)構(gòu)設(shè)計三崗位設(shè)置與職務(wù)設(shè)計四工作分析五員工工作管理六六員工管理與企業(yè)文化2導(dǎo)語:人力資源管理的內(nèi)容人力資源管理內(nèi)容人力資源規(guī)劃企
2024-12-30 12:49
2025-02-06 20:00
2025-02-13 23:05
【總結(jié)】1企業(yè)員工工作管理2員工工作管理目錄一企業(yè)組織二組織結(jié)構(gòu)設(shè)計三崗位設(shè)置與職務(wù)設(shè)計四工作分析五員工工作管理六員工管理與企業(yè)文化3導(dǎo)語:人力資源管理的內(nèi)容人力資源管理內(nèi)容人力資源規(guī)劃
2025-01-09 12:00
【總結(jié)】======第一章聰明員工不一定是好員工第1節(jié)老板得的多,因為他付出的多前 言蜜蜂的天職是采花造蜜,貓的天職是抓捕老鼠,蜘蛛的天職是張網(wǎng)捕蟲,而狗的天職就是忠誠地服務(wù)于主人。造物主似乎對每個物種都有了職責(zé)上的安排。人來到世上,并不是為了享受,而是為了完成自己的使命和安排。馬克斯?韋伯認為,德語中的職業(yè)一詞是
2025-04-18 23:00
【總結(jié)】31/31人員管理管理:有何不同?涉及的內(nèi)容走上管理的崗位意味著你要改變以前的做事方式。原來現(xiàn)在“做”工作不確定的“監(jiān)督”工作運用技能注意人和管理技能運用熟知的技能
2025-04-19 02:10
【總結(jié)】n當前文文件修改密碼:8362839n更多數(shù)據(jù)請訪問精品數(shù)據(jù)網(wǎng)(.....)?培訓(xùn)管理工作流程圖單位名稱行政及人力資源部流程名稱培訓(xùn)管理工作流程層次2任務(wù)概要員工培訓(xùn)管理工作單位總經(jīng)理分管領(lǐng)導(dǎo)行政及人力資源部各用人部門節(jié)點ABCD13121110987
2025-04-08 11:17
【總結(jié)】員工培訓(xùn)管理手冊2010年11月目錄第一章培訓(xùn)方針和培訓(xùn)目標…………………………………………………………………4第二章培訓(xùn)工作責(zé)任人職責(zé)…………………………………………………………………4第三章確定培訓(xùn)需求…………………………………………………………………………5第四章培訓(xùn)體系流程與使用表格…………
2025-04-19 02:09
【總結(jié)】山東****有限公司培訓(xùn)管理手冊****管理咨詢公司目錄第一部分:員工培訓(xùn)管理制度1總則第二章教育培訓(xùn)機構(gòu)第三章工作程序第四章**公司培訓(xùn)體系第五章崗位基礎(chǔ)培訓(xùn)第六章崗位技能培訓(xùn)第七章外出學(xué)習(xí)第八章考核與獎懲第二部分:培訓(xùn)管理工作規(guī)范一.確定培訓(xùn)需求二.設(shè)計培訓(xùn)內(nèi)容
2025-04-15 22:17
【總結(jié)】遠大集團“主管管理手冊”關(guān)于“主管管理培訓(xùn)系列課程”身為主管——管理者,你的績效是通過他人而達成的。你需要運用有效的管理技能去帶領(lǐng)和管理你的團隊,調(diào)動每一位部屬的積極性,發(fā)揮他們的潛能。管理者要為他所帶領(lǐng)的這個團隊的績效好壞負責(zé)任,而這個團隊能否有好的績效則取決于主管的管理技能高低?!爸鞴芄芾砼嘤?xùn)系列課程”是專門為集團系統(tǒng)內(nèi)的中層和基層主管而設(shè)計編制的,系列的
2025-04-15 22:28
【總結(jié)】員工守則ZDWY·GLZD-001一、熱愛公司:自覺維護公司的利益、形象和信譽,顧全大局,專心投入,群策群力,為卓達事業(yè)發(fā)展努力工作。二、遵紀守法:自覺遵守國家法律、法規(guī),維護社會公德,遵守公司規(guī)章制度。三、主動工作:對工作不推諉、不拖拉,認真、負責(zé)、主動、熱忱地為住
2025-04-15 22:26
【總結(jié)】員工手冊第一部分公司的經(jīng)營理念客戶:客戶的滿意與成功是度量我們工作成績最重要的標尺;員工:員工是公司最重要的財富。員工素質(zhì)及專業(yè)知識水平的提高就是公司財富的增長,員工的福利待遇及生活水平是公司經(jīng)營業(yè)績的具體體現(xiàn);產(chǎn)品:產(chǎn)品不斷創(chuàng)新是公司發(fā)展的軌跡;質(zhì)量:產(chǎn)品質(zhì)量及服務(wù)質(zhì)量是公司發(fā)展的生命線;品牌:品牌是公司產(chǎn)品及服務(wù)的一面明鏡;市場
【總結(jié)】目錄目錄 2前言 3公司簡介 4企業(yè)政策 5基本要求 7員工管理條例 8第一章總則 8第二章義務(wù)和權(quán)利 9第三章職位分類 10第四章錄用 11第五章?lián)?