職工行為規(guī)范手冊考試重點填空(編輯修改稿)
2025-05-05 02:47 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 十六條血站開展采供血業(yè)務(wù)應(yīng)當實行全面質(zhì)量管理，嚴格遵守《 》、《 》和《 》等技術(shù)規(guī)范和標準。 第二十七條血站工作人員應(yīng)當符合崗位執(zhí)業(yè)資格的規(guī)定，并接受血液安全和業(yè)務(wù)崗位培訓與考核，領(lǐng)取崗位培訓合格證書后方可上崗。 血站工作人員 應(yīng)當接受不少于 學時的 。 崗位培訓與考核由省級以上人民政府衛(wèi)生行政部門負責組織實施。 第二十八條血站各業(yè)務(wù)崗位工作記錄應(yīng)當 。 記錄內(nèi)容需要更改時，應(yīng)當保持 。 獻血、檢測和供血的原始記錄應(yīng)當至少保存 年，法律、行政法規(guī)和衛(wèi)生部另有規(guī)定的，依照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 第三十一條血液檢測的全血標本的保存期應(yīng)當與全血有效期相同；血清（漿）標本的保存期應(yīng)當在全血有效期滿后半年。 血站產(chǎn)生的醫(yī)療廢物應(yīng)當按《 》規(guī)定處理，做好記錄與簽字，避免交叉感染。 第三十三條血站及其執(zhí)行職務(wù)的人員發(fā)現(xiàn)法定傳染病疫情時，應(yīng)當按照《 》和衛(wèi)生部的規(guī)定向有關(guān)部門報告。 第三十四條血液的包裝、儲存、運輸應(yīng)當符合《血站質(zhì)量管理規(guī)范》的要求。血液包裝袋上應(yīng)當標明： （一） ； （二） ； （三） ； （四） ； （五） ； （六） ； （七） 。 第三十五條血站應(yīng)當保證發(fā)出的血液質(zhì)量符合國家有關(guān)標準，其 無差錯；未經(jīng)檢測或者檢測不合格的血液，不得向醫(yī)療機構(gòu)提供。 第四十一條特殊血型的血液需要從外省、自治區(qū)、直轄市調(diào)配的，由 批準。 第四十二條無償獻血的血液 ，不得買賣。 血站剩余成分血漿由省、自治區(qū)、直轄市人民政府衛(wèi)生行政部門協(xié)調(diào)血液制品生產(chǎn)單位解決。 第六十七條本辦法自 起施行。1998年9月21日頒布的《血站管理辦法》（暫行）同時廢止。 24 唐山市中心血站關(guān)于職工休假的規(guī)定（暫行）為加強血站管理，規(guī)范休假制度，根據(jù)國家和我市的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我站實際情況，經(jīng)站長辦公會研究決定，對職工請假及假期中的福利待遇做出如下規(guī)定：，應(yīng)有 證明。（崗位工資和薪級工資）照發(fā)。工資構(gòu)成中活的部分，按天計算工資減半扣發(fā)（即按月發(fā)放差旅費、誤餐費、衛(wèi)生津貼三項之和，按天減半扣發(fā)）。 以內(nèi)的，原基本工資照發(fā)；病假超過 的，從 個月起，工作年限不滿 年的，崗位工資和薪級工資按 計發(fā)，工作年限滿 年的，崗位工資和薪級工資按百分之 計發(fā)。病假超過 的，從第七 月起，工作年限不滿 年的，崗位工資和薪級工資按百分之 計發(fā)，工作年限滿三十年以上的，崗
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