學校人事管理制度(編輯修改稿)
2025-05-04 23:06 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 犯學生合法權(quán)益的行為，批評和抵制有害于學生健康成長的現(xiàn)象。 F、不斷提高思想政治覺悟和教育教學水平。學校所聘教師必須具備下列資格 ①必須具有中師或中師以上的對口學歷，及相應(yīng)的水平。 ②有較高的政治思想修養(yǎng)。 ③有良好的職業(yè)道德。 ④身體健康。 ⑤具有教師資格證。教師應(yīng)履行下列職責 ①履行對上級教育領(lǐng)導部門各項要求的職責。 ②履行對學生德、智、體、美、勞全面發(fā)展所應(yīng)負的職責。 ③履行加強自身修養(yǎng)的職責。 ④履行對社會所擔負的職責。⑤履行團結(jié)協(xié)作的職責。（二）考勤：為了更好地開展學校工作，落實“四制”調(diào)動廣大教師工作的積極性、主動性，使中小學部各項工作進入統(tǒng)一的科學化、規(guī)范化、制度化管理軌道，具體條款如下： 中、小學部領(lǐng)導、任課教師、后勤人員（宿舍教師、值日教師、小賣店專職教師除外）一律實行早、午上班簽到制度及班內(nèi)請假登記制，上班后先簽到，規(guī)定上班時間內(nèi)沒有簽到的一律視為遲到。中小學部簽到室均設(shè)在教導處，上班鈴響后，由教導主任（或帶班領(lǐng)導）畫線，線下一律視為遲到（請假者除外）。簽到一律由本人簽姓名和時間，不準代簽。凡是本人沒來由他人代簽者一律視為遲到。學校領(lǐng)導班子公出或請假，必須向校長請示，批準后方可離校，中小學部教師公出或請假2天以內(nèi)者必須親自向主管領(lǐng)導請假，同意后方可離校（公
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