【總結(jié)】3/4計劃財務(wù)部會計核算副經(jīng)理職務(wù)說明書崗位名稱計劃財務(wù)部會計核算副經(jīng)理崗位編號所在部門計劃財務(wù)部崗位定員直接上級計劃財務(wù)部經(jīng)理工資級別直接下級委托業(yè)務(wù)會計、信托業(yè)務(wù)會計、損益類會計、外幣會計、復(fù)核會計、費用會計、出納薪酬類別所轄人員崗位分析日期本職:協(xié)助部門經(jīng)理監(jiān)督指導(dǎo)會計人員的會計核算工作,負責(zé)
2025-04-07 22:16
【總結(jié)】各崗位職責(zé)說明1職務(wù):財務(wù)副經(jīng)理1姓名:1崗位職責(zé):1、管理、協(xié)調(diào)、督促、指導(dǎo)各財務(wù)人員做好各項會計核算和財務(wù)管理工作;對財務(wù)人員培訓(xùn)、考核;2、公司會計制度、內(nèi)部控制程序的設(shè)計、建立、健全;3、對公司原始憑證、記帳憑證進行審核;4、資金計劃編制,資金籌措,現(xiàn)金流量分析;督促財務(wù)主管做好資金管理工作;5、匯總編制公司財務(wù)預(yù)算、決算及財務(wù)狀況分析,審定公
2025-04-18 08:38
【總結(jié)】總經(jīng)理職務(wù)說明崗位名稱總經(jīng)理崗位編號所在部門總經(jīng)辦崗位定員直接上級董事會工資等級直接下級財務(wù)總監(jiān)、行政總監(jiān)、營運總監(jiān)、加盟中心副總薪酬類型本職:領(lǐng)導(dǎo)制定和實施公司整體戰(zhàn)略,完成董事會下達年度經(jīng)營目標(biāo);領(lǐng)導(dǎo)公司各部門建立健全良好的溝通渠道;負責(zé)建設(shè)高效的組織團隊;管理直接所屬部門的工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)
2025-04-07 22:28
【總結(jié)】7/8一、產(chǎn)品開發(fā)部工作職責(zé)1.根據(jù)公司總體戰(zhàn)略規(guī)劃及年度經(jīng)營目標(biāo),圍繞商品部制訂的產(chǎn)品計劃,制訂公司各服裝品牌的年度產(chǎn)品開發(fā)計劃(款式開發(fā)計劃、打板計劃等),并按計劃完成設(shè)計、打板任務(wù);2.對公司現(xiàn)有產(chǎn)品與營銷中心溝通,進行銷售跟蹤,根據(jù)市場反饋情報資料,及時在設(shè)計上進行改良,調(diào)整不理想因素,使產(chǎn)品適應(yīng)市場需求,增加競爭力;3.負責(zé)組織產(chǎn)品設(shè)計過程中的設(shè)計評
2025-08-02 23:49
【總結(jié)】動力車間動力車間主任職務(wù)說明書崗位名稱:動力車間主任員工姓名:所屬部門:動力車間到任本職日期://工資級別范圍:等級至等級目前工資級別:薪酬類型:崗位分析日期:年月崗位編號:崗位定員:現(xiàn)有人數(shù):1直接上級:設(shè)備副
2025-06-21 15:05
【總結(jié)】/綜合管理崗位說明書崗位名稱綜合管理崗位編號710-1-07-03所在部門開發(fā)經(jīng)營處崗位定員1直接上級開發(fā)經(jīng)營處處長工資等級直接下級薪酬類型所轄人員崗位分析日期本職:綜合管理及統(tǒng)計工作,日常辦公事務(wù)職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:綜合管理工作工作時間百分比:50%工
2025-04-08 02:14
【總結(jié)】/投訴管理崗位說明書崗位名稱投訴管理崗崗位編號所在部門海虹服務(wù)中心崗位定員直接上級海虹服務(wù)中心主任工資等級直接下級薪酬類型所轄人員崗位分析日期2003年10月本職:負責(zé)病人投訴工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負責(zé)病人投訴記錄工作工作任務(wù)負責(zé)對投訴人進行解釋和安撫
2025-04-07 23:09
【總結(jié)】廣告管理崗位說明書崗位名稱廣告管理崗崗位編號所在部門市場部崗位定員1直接上級市場部經(jīng)理崗位工資直接下級分析人所轄人員分析日期本職:負責(zé)營銷VI管理;負責(zé)包裝、廣告、促銷物料創(chuàng)意、設(shè)計、制作管理;負責(zé)廣告發(fā)布;負責(zé)與媒體的關(guān)系建立和維護;負責(zé)廣告宣傳資材的保管;職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:
2025-04-12 03:13
【總結(jié)】3/319.后勤管理員職位說明書職業(yè)名稱后勤管理員文件編號GZSM-D05編制核準(zhǔn)生效日期 一、基本資料職務(wù)名稱職員所屬部門辦公室直接上級職位主任定員人數(shù)1人轄員人數(shù)——直接下級職位——二、職位關(guān)系可直接晉升的職位部門經(jīng)理可晉升至此的
2025-04-08 22:16
【總結(jié)】崗位描述吧臺領(lǐng)班崗位名稱:吧臺領(lǐng)班直接上級:飲料部經(jīng)理直接下屬:酒吧員、調(diào)酒員本職工作:督導(dǎo)酒吧的調(diào)酒員、服務(wù)員,保證酒吧向客人提供高效優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。直接責(zé)任:1.每天班前向下屬員工講解當(dāng)天工作情況及注意事項。2.正確傳達上級指示,并貫徹執(zhí)行。3.按工作程序做好與相關(guān)部門的橫向聯(lián)系,并及時對部門間爭議提出界定要求。4.掌握酒水庫存
2025-08-16 17:53
【總結(jié)】/崗位說明書崗位名稱管理部經(jīng)理定員一名所屬部門管理部直接上級總經(jīng)理崗位編號YH-GY項次工作內(nèi)容項目細分/步驟或流程備注1規(guī)章制度體系
2025-04-07 22:06
【總結(jié)】3/3信托理財部綜合管理專責(zé)職務(wù)說明書崗位名稱綜合管理專責(zé)崗位編號所在部門信托理財部崗位定員直接上級信托理財部副經(jīng)理工資等級直接下級無薪酬類型所轄人員無崗位分析日期本職:協(xié)助分管副經(jīng)理負責(zé)后勤管理、檔案管理、文秘、對內(nèi)對外協(xié)調(diào)等工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負責(zé)部門后勤管理工
2025-04-08 02:12
【總結(jié)】3/3綜合統(tǒng)計管理崗位說明書崗位名稱綜合統(tǒng)計管理崗位編號710-1-03-05所在部門科技處崗位定員1直接上級分管副處長工資等級直接下級薪酬類型所轄人員崗位分析日期本職:負責(zé)科技處綜合計劃統(tǒng)計工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:綜合計劃管理工作時間百分比:20%工作
2025-04-08 02:16
【總結(jié)】3/3處務(wù)管理崗位說明書崗位名稱處務(wù)管理(兼職黨支部書記)崗位編號710-1-11-07所在部門條件保障處崗位定員1直接上級條件保障處主管副處長工資等級直接下級無薪酬類型所轄人員無崗位分析日期本職:處務(wù)工作、房地產(chǎn)管理、兼職支部書記職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:處務(wù)工作
2025-04-07 20:59
【總結(jié)】3/4崗位說明書崗位名稱預(yù)算管理崗崗位編號所在部門財務(wù)部崗位定員1人直接上級財務(wù)副部長崗位工資直接下級無分析人所轄人員無分析日期本職:負責(zé)公司預(yù)算的編制、控制、報表工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負責(zé)公司預(yù)算編制、控制工作工作時間百分比:24%工作任務(wù)
2025-04-08 07:37