【總結(jié)】中國(guó)最大的管理資源中心(大量免費(fèi)資源共享)第1頁(yè)共3頁(yè)
2025-05-27 05:51
【總結(jié)】出納職位說(shuō)明書(shū)(模板)崗位名稱財(cái)務(wù)部出納崗崗位編號(hào)所在部門(mén)財(cái)務(wù)部崗位定員1直接上級(jí)財(cái)務(wù)部部長(zhǎng)崗位工資直接下級(jí)分析人所轄人員分析日期本職:負(fù)責(zé)公司出納工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:對(duì)庫(kù)存現(xiàn)金的管理工作時(shí)間百分比:15%工作任務(wù)負(fù)責(zé)現(xiàn)金與帳務(wù)的核對(duì)
2025-08-01 23:07
【總結(jié)】xxxxxx有限責(zé)任公司職務(wù)說(shuō)明書(shū)一、基本資料職務(wù)名稱會(huì)計(jì)部門(mén)財(cái)務(wù)部職務(wù)編碼入職時(shí)間任職時(shí)間層級(jí)中級(jí)職員二、工資級(jí)別與福利待遇:享受中級(jí)職級(jí)工資,享受公司出臺(tái)的各項(xiàng)福利待遇。三、工作職責(zé)在財(cái)務(wù)部經(jīng)理授權(quán)下,負(fù)責(zé)以下工作:1、xx分公司、xxx分公司xx、xx1采購(gòu)入庫(kù)、殘次品返
2025-08-01 23:06
【總結(jié)】財(cái)務(wù)部規(guī)章制度一覽表頁(yè)碼部門(mén)發(fā)文內(nèi)容發(fā)文時(shí)間2-53財(cái)務(wù)關(guān)于購(gòu)物廣場(chǎng)財(cái)務(wù)部各崗位工作標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定54-56財(cái)務(wù)關(guān)于退貨流程的規(guī)定57-60財(cái)務(wù)關(guān)于費(fèi)用報(bào)銷標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定61-64財(cái)務(wù)關(guān)于財(cái)務(wù)用款開(kāi)支審批程序的規(guī)定65-67財(cái)務(wù)關(guān)于現(xiàn)金管理的規(guī)定68-70財(cái)務(wù)關(guān)于銀行存款管理的規(guī)定71-
2025-07-14 18:08
【總結(jié)】財(cái)務(wù)部?jī)?nèi)部管理及工作流程規(guī)范一、組織架構(gòu)圖財(cái)務(wù)總監(jiān)財(cái)務(wù)經(jīng)理經(jīng)理助理文檔管理員工程核算會(huì)計(jì)稽核會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)核算會(huì)計(jì)辦稅員出納員二、部門(mén)職能1
2025-04-15 22:15
【總結(jié)】財(cái)務(wù)部職位說(shuō)明書(shū)目錄財(cái)務(wù)部部長(zhǎng)職務(wù)說(shuō)明書(shū)................................................1財(cái)務(wù)部會(huì)計(jì)核算副部長(zhǎng)職務(wù)說(shuō)明書(shū)......................................4財(cái)務(wù)部資金管理副部長(zhǎng)職務(wù)說(shuō)明書(shū)......................................6財(cái)務(wù)部核算會(huì)
2025-05-16 07:59
【總結(jié)】5/5一、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人崗位1、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人在單位負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下全面負(fù)責(zé)單位財(cái)務(wù)管理和會(huì)計(jì)核算工作。根據(jù)崗位分工、內(nèi)部牽制原則,提出財(cái)會(huì)崗位設(shè)置和人員配備方案;負(fù)責(zé)組織軟件系統(tǒng)運(yùn)行環(huán)境的建立,確定操作使用人員,并對(duì)操作人員的權(quán)限作出規(guī)定;負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)電算化日常工作管理,協(xié)調(diào)各電算化崗位的工作關(guān)系,經(jīng)常檢查計(jì)算機(jī)輸出帳表、憑證數(shù)據(jù)的正確性和及時(shí)性;在系統(tǒng)發(fā)生故障時(shí),及時(shí)組織有關(guān)人員盡快恢
2025-08-03 00:24
【總結(jié)】財(cái)務(wù)部工作流程財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)對(duì)公司資金收支進(jìn)行核算和監(jiān)督。工作流程如下:一、票據(jù)審核審批流程1、所有報(bào)銷憑據(jù),須經(jīng)會(huì)計(jì)人員審核,確認(rèn)發(fā)票的合法性及費(fèi)用開(kāi)支的合理性后,填制報(bào)銷審批單。2、部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)審核。3、分管領(lǐng)導(dǎo)審核。4、財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)人審核。5、總會(huì)計(jì)師審核。6、行政性開(kāi)支統(tǒng)一由行政人事部經(jīng)理及分管領(lǐng)導(dǎo)復(fù)審。7、總經(jīng)理簽批。8、董事長(zhǎng)簽批。9、分公司、直
2025-04-18 08:38
【總結(jié)】財(cái)務(wù)部 關(guān)鍵業(yè)績(jī)考核指標(biāo) 3一、關(guān)鍵業(yè)績(jī)定量指標(biāo) 3二、關(guān)鍵業(yè)績(jī)定性指標(biāo) 5財(cái)務(wù)部經(jīng)理 績(jī)效考核指標(biāo) 7一、關(guān)鍵業(yè)績(jī)指標(biāo) 7二、能力態(tài)度指標(biāo) 7財(cái)務(wù)部財(cái)務(wù)報(bào)表 績(jī)效考核指標(biāo) 12一、關(guān)鍵業(yè)績(jī)定量指標(biāo) 12二、關(guān)鍵業(yè)績(jī)定性指標(biāo) 13三、能力態(tài)度指標(biāo) 14財(cái)務(wù)部成本管理 績(jī)效考核指標(biāo) 20一、關(guān)鍵業(yè)績(jī)定量指標(biāo) 20二、關(guān)鍵業(yè)績(jī)定性指標(biāo) 21三、能力
2025-04-08 11:51
【總結(jié)】/財(cái)務(wù)管理職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱財(cái)務(wù)部管理崗位編號(hào)所在部門(mén)財(cái)務(wù)部崗位定員直接上級(jí)總會(huì)計(jì)師職系直接下級(jí)無(wú)所轄人員無(wú)崗位分析日期2001年11月6日本職:編制和完善公司財(cái)務(wù)管理制度,分析公司的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)狀況,參與資金計(jì)劃的制定與實(shí)施職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:編制和完善公司財(cái)務(wù)
2025-04-07 22:16
【總結(jié)】WIxxxxxxxxxxxxxxxx職位描述生效日期版本/修改號(hào)文件編號(hào)頁(yè)次A/0Q/XH-WI-036/62003/7/20生效一、管理者代表1職務(wù)概述職務(wù)名稱:管理者代表直接上司:廠長(zhǎng)2工作范圍確保ISO9000質(zhì)量管理體系所需的過(guò)程得到建立、實(shí)施和保持;
2025-04-07 23:39
【總結(jié)】55/56某企業(yè)財(cái)務(wù)部組織機(jī)構(gòu)圖與崗位職責(zé)描述一.財(cái)務(wù)部組織機(jī)構(gòu)圖總經(jīng)理市場(chǎng)總監(jiān)財(cái)務(wù)總監(jiān)其他總監(jiān)財(cái)務(wù)經(jīng)理財(cái)務(wù)助理預(yù)算主管財(cái)務(wù)成本控制主管應(yīng)收帳款主管資金主管會(huì)計(jì)主管財(cái)務(wù)分析師投資主管融資主管預(yù)算專員稅務(wù)專員核算專員出納員簿記員收銀員投資分析專員融資市場(chǎng)分析專員二.財(cái)務(wù)部各職
2025-04-09 00:15
【總結(jié)】3/4財(cái)務(wù)審計(jì)部經(jīng)理職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱財(cái)務(wù)審計(jì)部經(jīng)理崗位編號(hào)所在部門(mén)財(cái)務(wù)審計(jì)部崗位定員1人直接上級(jí)財(cái)務(wù)總監(jiān)職系直接下級(jí)總帳和報(bào)表會(huì)計(jì)、成本會(huì)計(jì)、材料會(huì)計(jì)、銷售會(huì)計(jì)、管理會(huì)計(jì)、內(nèi)部審計(jì)、出納、資金管理、分廠成本統(tǒng)計(jì)工資等級(jí)所轄人員11人崗位分析日期2003-12-18本職:負(fù)責(zé)建立科學(xué)、有效的財(cái)務(wù)管理體
2025-06-19 20:40
【總結(jié)】各崗位職責(zé)說(shuō)明1職務(wù):財(cái)務(wù)副經(jīng)理1姓名:1崗位職責(zé):1、管理、協(xié)調(diào)、督促、指導(dǎo)各財(cái)務(wù)人員做好各項(xiàng)會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理工作;對(duì)財(cái)務(wù)人員培訓(xùn)、考核;2、公司會(huì)計(jì)制度、內(nèi)部控制程序的設(shè)計(jì)、建立、健全;3、對(duì)公司原始憑證、記帳憑證進(jìn)行審核;4、資金計(jì)劃編制,資金籌措,現(xiàn)金流量分析;督促財(cái)務(wù)主管做好資金管理工作;5、匯總編制公司財(cái)務(wù)預(yù)算、決算及財(cái)務(wù)狀況分析,審定公
2025-04-18 05:52
【總結(jié)】某發(fā)電企業(yè)財(cái)務(wù)部任務(wù)績(jī)效指標(biāo)被考核人部門(mén)財(cái)務(wù)部崗位財(cái)務(wù)部長(zhǎng)績(jī)效%序號(hào)指標(biāo)權(quán)重考核指標(biāo)釋義任務(wù)績(jī)效%1重要任務(wù)完成情況20%擬定財(cái)務(wù)規(guī)劃和政策,關(guān)注資金動(dòng)態(tài),為公司決策提供服務(wù)。不能及時(shí)完成或完成質(zhì)量有問(wèn)題的,發(fā)現(xiàn)一次扣()分2對(duì)其他部門(mén)服務(wù)情況20%每發(fā)生一次其他部門(mén)對(duì)財(cái)務(wù)服務(wù)的投訴經(jīng)調(diào)
2025-04-09 00:51