【總結(jié)】一、行政管理規(guī)定考勤規(guī)定公司職工一律實行上下班簽到登記制度。所有員工上下班均需親自簽到,任何人不得代他人或由他人代簽到,若有代簽情況發(fā)生,代簽人和被代簽人均予扣1分。公司由前臺文員監(jiān)督員工上下班簽字,并負(fù)責(zé)將員工出勤情況報告部門主管,由部門主管據(jù)此核發(fā)填寫全勤獎及填報員工考勤表。所有人員先到公司報到后方能外出辦理各項業(yè)務(wù)。特殊情況,需提前由主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),并告
2025-04-18 02:09
【總結(jié)】目錄(一)前臺接待管理制度 3(二)檔案管理制度 4(三)合同管理制度 7(四)印章管理制度 9(五)電話管理制度 11(六)會議管理制度 13(七)車輛管理制度 14(八)宿舍管理制度 16(九)工裝管理制度 17(十)設(shè)備、設(shè)施維修管理制度 18(十一)設(shè)備、設(shè)施維修管理制度 19(十二)固定資產(chǎn)管理制度 19(十三)低值易耗品管理
2025-04-18 02:06
【總結(jié)】無錫微立方科技有限公司行政管理規(guī)章制度(試行)無錫微立方科技有限公司二〇一〇年八月目錄一、員工手冊----------------------------------------------------------3-24二、辦公用品管理規(guī)定-----------------------------
【總結(jié)】XX公司行政管理制度第一章人事管理一、公司人力資源規(guī)劃二、招聘與錄用三、培訓(xùn)四、考勤五、假期(一)請休假(二)假期規(guī)劃六、獎懲七、考核八、核薪九、保險(一)社會統(tǒng)籌(二)商業(yè)十、人員流動(
2025-01-19 13:37
【總結(jié)】XX公司行政管理制度第一章人事管理一、公司人力資源規(guī)劃二、招聘與錄用三、培訓(xùn)四、考勤五、假期(一)請休假(二)假期規(guī)劃六、獎懲七、考核八、核薪九、保險(一)社會統(tǒng)籌(二)商業(yè)十、人員流動(一)調(diào)動(二)辭職、辭退十一、關(guān)聯(lián)企業(yè)第二章行政管理一、禮
2025-04-18 02:08
【總結(jié)】第一篇:生產(chǎn)部行政管理規(guī)章制度考核草案 生產(chǎn)部行政管理規(guī)章制度考核草案 一、認(rèn)真遵守上下班作息時間、不準(zhǔn)遲到、早退、不能代人打卡。如發(fā)現(xiàn)被打卡人遲到或早退、則按雙方都視為遲到或早退。 二、有事必...
2024-11-15 22:42
【總結(jié)】--1淺談我國基層行政組織——鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政管理中南大學(xué)行政管理(張家口學(xué)習(xí)中心)劉秀寧學(xué)號:09132050202102【摘要】:隨著我國社會經(jīng)濟的市場化發(fā)展,和農(nóng)村工業(yè)化的發(fā)展,農(nóng)村農(nóng)業(yè)稅的全面取消,使我國農(nóng)村經(jīng)濟、文化、生活,發(fā)生了重大的變化。作為我國最基層的政權(quán)組織,鄉(xiāng)鎮(zhèn)
2024-12-15 06:19
【總結(jié)】天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632業(yè)務(wù)部專業(yè)管理制度為規(guī)范業(yè)務(wù)工作制度,提高業(yè)務(wù)工作質(zhì)量,提升各業(yè)務(wù)專員工作水平特別制定了本章程,該章程主要包括主導(dǎo)項目的開發(fā)及可行性分析、房地產(chǎn)市場短期、中期預(yù)測分析,以宏觀經(jīng)濟高度預(yù)測省、市、區(qū)域的房地產(chǎn)發(fā)展、辦理項目的土地征用、立項、施工許可、預(yù)售證等有關(guān)報建手續(xù)、協(xié)調(diào)評估公司對倍拆遷戶的店(?。┟娣e,價值等相
2024-08-25 13:22
【總結(jié)】西安每一天便利超市連鎖有限公司行政管理制度本制度最終解釋權(quán)歸西安每一天便利超市連鎖有限公司所有制定單位:行政管理部制定時間:二〇一四年九月十五日目錄辦公室行為規(guī)范 2-3公司衛(wèi)生管理規(guī)定 4-5空調(diào)使用管理規(guī)定 6工服管理規(guī)定 7-8員工建議管理辦法
2025-04-18 01:45
【總結(jié)】3/3冠東車燈有限公司職位說明書一、基本信息:職位名稱:資料管理所屬部門:行政管理部擬定人簽名:上級部門主管審批:所屬職類職種:事務(wù)管理直接上級:行政部管理部部長定員人數(shù):1審核人簽字:生效日期:二、職位目的:根據(jù)文件管理流程的有關(guān)規(guī)定,對公司級文件及資料檔案進(jìn)行有效的管理。三、工作關(guān)系(內(nèi)部)行政部主管
2025-04-07 22:10
【總結(jié)】/冠東車燈有限公司職位說明書一、基本信息:職位名稱:行政管理部部長所屬部門:行政管理部擬定人簽名:上級部門主管審批:所屬職類職種:管理類管理與執(zhí)行職種直接上級:總經(jīng)理定員人數(shù):審核人簽字:生效日期:二、職位目的:根據(jù)公司戰(zhàn)略及經(jīng)營目標(biāo),為公司的經(jīng)營活動提供行政、后勤保障支持。三、工作關(guān)系(內(nèi)部)總經(jīng)理
【總結(jié)】/冠東車燈有限公司職位說明書一、基本信息:職位名稱:廚師所屬部門:行政管理部擬定人簽名:上級部門主管審批:所屬職類職種:作業(yè)類輔助職種直接上級:行政部主管定員人數(shù):1審核人簽字:生效日期:二、職位目的:根據(jù)部門職責(zé),負(fù)責(zé)公司的后勤飲食服務(wù)。三、工作關(guān)系(內(nèi)部)行政部內(nèi)勤主管(上級職位名稱)
【總結(jié)】-1-中鐵十六局集團(tuán)準(zhǔn)池鐵路工程指揮部管理制度(討論稿)一、指揮長辦公會議制度指揮長辦公會議是指揮部對全管段的施工生產(chǎn)、經(jīng)營管理和隊伍建設(shè)等全面工作實施領(lǐng)導(dǎo)的重要手段。為把指揮長辦公會議開好,特制訂以下制度:(一)、指揮長辦公會議討論決定的重大問題:1、傳達(dá)貫徹準(zhǔn)池鐵路公司、
2024-09-09 15:03
【總結(jié)】更多免費資料下載請進(jìn):、總則第一條為完善公司的行政管理機制,建立規(guī)范化的行政管理,提高行政管理水平和工作效率,使公司各項行政工作有章可循,照章辦事,制定制度。二、文件收發(fā)規(guī)定第二條公司文件由指定的擬稿人擬稿,屬董事會秘書核稿,屬公司文件由辦公室主任擬稿。文件形成后,屬董事會的由董事長簽發(fā),屬公司的由總經(jīng)理簽發(fā),屬黨內(nèi)的由黨委書記簽發(fā)。屬于秘密的文件
2025-04-23 05:32
【總結(jié)】1.文書管理辦法2.保密規(guī)定3.安全管理辦法第三篇行政管理制度目的為使文書管理制度化,以增進(jìn)文書處理品質(zhì)及效率,特制訂本辦法。范圍