工傷應(yīng)急處理管理辦法(編輯修改稿)
2025-05-04 21:17 本頁面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 事故原因，填寫事故分析報(bào)告一般工傷：公司內(nèi)部包扎處理； 送往同里衛(wèi)生院或吳江市第一人民醫(yī)院（注：一般工傷：指磕碰、劃傷等）嚴(yán)重工傷：送往蘇州康立醫(yī)院或蘇州瑞金醫(yī)院或蘇州大學(xué)附一院（骨折）； 綜合辦根據(jù)工傷情況篩選符合條件的醫(yī)院，報(bào)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。（注：嚴(yán)重工傷：指?jìng)?jīng)動(dòng)骨、嚴(yán)重燙傷等）人力資源部對(duì)工傷員工投保信息進(jìn)行確認(rèn)，對(duì)參保的員工在15個(gè)工作日內(nèi)做出工傷認(rèn)定的申報(bào)及事后協(xié)商處理。 發(fā)生工傷時(shí)，任何發(fā)現(xiàn)者（同事或組長(zhǎng)）或工傷者本人應(yīng)立即向部門主管、車間主任、人力資源部如實(shí)報(bào)告受傷部位、受傷地點(diǎn)和受傷原因，嚴(yán)禁謊報(bào)和事后報(bào)告，違者所造成的后果全部由其本人承擔(dān)。、部門主管和車間主任任何一方接到工傷通知后立即進(jìn)行工作部署，三方進(jìn)行聯(lián)動(dòng)，立即趕赴現(xiàn)場(chǎng)或就近協(xié)調(diào)人員第一時(shí)間趕赴現(xiàn)場(chǎng)查看傷情嚴(yán)重程度，采取相應(yīng)措施。一般工傷，可進(jìn)行簡(jiǎn)易包扎的可在公司內(nèi)部進(jìn)行，公司內(nèi)部不具備救治能力的立即就近送往同里衛(wèi)生院或吳江市第一人民醫(yī)院進(jìn)行救治；重大工傷，具備止血條件的立即進(jìn)行止
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