【總結】第一篇:公司獎勵制度 目的: 為提高部門員工的工作積極性 部門標準: 1部門工作高效完成,無拖沓及工作延誤現象出現2在部門各類比賽或考評活動中成績優(yōu)異參加外部培訓 公司標準: 1在部門內部...
2024-10-25 05:08
【總結】第一篇:表揚獎勵制度 表揚獎勵制度 ㈠以表揚和鼓勵為主是少年兒童教育的基本原則。 ㈡少先隊組織應當經常在廣播,隊報,光榮簿上表揚好人好事。 ㈢在“六一”兒童節(jié),10月13日建隊紀念日,集中表揚...
2024-10-29 06:54
【總結】第一篇:信息獎勵制度 張店區(qū)畜牧獸醫(yī)局宣傳信息獎勵辦法 為進一步提高本局信息工作質量和水平,充分調動干部職工的積極性,進一步完善信息工作激勵機制,特制定本辦法。 一、報送內容 圍繞市局、區(qū)委、...
2024-11-18 22:50
【總結】第一篇:獎勵制度范文 隴東中學第八屆教代會第一次會議材料 (五)隴東中學高考獎勵辦法 (討論稿) 為了獎勵先進,提高廣大教師的工作積極性和創(chuàng)造性,促進教師團結協作,努力拼搏,鉆研教學,促進我校...
2024-11-19 00:19
【總結】第一篇:員工獎勵制度 人員激勵制度 員工獎勵制度 (1)目的:為了表揚先進,激勵后進,提高平臺人員工作積極性,特制定此制度。(2)獎勵涉及對象:公司所有員工。(3)獎勵方式:精神獎勵、物質獎勵。...
2024-11-16 05:43
【總結】第一篇:學校獎勵制度 學校獎勵制度 為了提高老師的教學積極性,體現能者多獲的思想,學校特制定以下獎勵的措施。 。 ,“優(yōu)秀班級”(前五名),獎100元,。 ,前十名每進步一個名次獎10元。 ...
2024-10-29 02:42
【總結】陽光城集團陜西物業(yè)管理有限公司第1頁共18、目的:為了激勵員工的積極性和創(chuàng)造性,提高工作效率,結合公司的實際情況,特制定本制度。二、獎項類別:本制度規(guī)定獎勵的種類為“服務之星”、“崗位標兵”、“新人進步獎”、特殊貢獻獎、優(yōu)秀員工獎、優(yōu)秀管理獎、先進團隊獎
2024-10-23 22:25
【總結】全員招聘獎勵制度因公司生產擴大,工人需求量增加。為拓寬招聘渠道,激勵員工積極投入到工人招聘中,特制定《全員招聘獎勵制度》(以下簡稱制度),對介紹工人入職生產的員工實施獎勵。具體內容如下:一、適用范圍濟南大化齊魯化工有限公司全體員工二、介紹條件1、被介紹的工人必須符合法定工作年齡,男性,20——55歲之間,身體健康
2024-10-20 19:26
【總結】第一篇:專利獎勵制度 專利獎勵制度 1、適用范圍 為了積極鼓勵公司研發(fā)人員進行創(chuàng)新,制定本制度。 本制度規(guī)定了本公司專利發(fā)明人獎勵的實用范圍、申報流程、獎勵標準和支付方式; 本制度適用于本公...
2024-10-28 23:06
【總結】研發(fā)項目獎勵制度一、目的為規(guī)范研發(fā)項目管理工作,充分調動研發(fā)技術人員的工作積極性,最大限度地推進新產品研發(fā)項目和現有產品技術改進、工藝優(yōu)化項目的進展,高質量、高效率、高經濟性地完成公司研發(fā)工作任務,根據《中華人民共和國科學進步法》相關企業(yè)項目獎勵辦法及公司實際情況,特制定本制度。二、適用范圍本辦法適用于涉及公司新產品研發(fā)
2024-11-09 11:24
【總結】物流KPI考核獎勵制度一、目的帶動物流供應商的積極性,充分發(fā)揮KPI考核的導向作用,確保各物流公司運作及服務水平的不斷提升。二、適用范圍所有服務于TCL物流管理中心的物流供應商。月度獎勵適用于各運作點,年度獎勵適用于物流公司。三、職責1.RDC運作部KPI考核崗位負責統(tǒng)計各物流公司/運作點的綜合得分情況,并整合崗位意見,確定獎勵候選對象。2.RDC運作部部長
2025-04-07 23:18
【總結】、總則(一)目的:為提高員工的工作積極性,鼓勵員工長期為公司服務,獎勵為公司做出貢獻的員工,特制定本制度。(二)范圍:公司全體員工(三)職責:行政綜合部負責本規(guī)定制定、修改、廢止、解釋之起草工作;總經理負責本規(guī)定制定、修改、廢止、解釋之核準工作。(四)簽署生效:本制度自總經理簽署之日起生效。二、程序(一)工齡服務獎:1.員工每工作滿一
2025-06-07 12:35
【總結】GLZD064頁碼3-1第一條范圍凡本公司員工長期努力工作,促進了公司業(yè)務發(fā)展或做出特別貢獻者,均依照本制度予以獎勵。第二條獎勵種類本制度規(guī)定獎勵的種類為年資獎、創(chuàng)造獎、功績獎、全勤獎四種。第三條年資獎本公司員工服務年滿10年、20年及30年,而且其服務成績與態(tài)度均屬優(yōu)秀者,分別授予服務
2025-04-23 01:50
【總結】薪酬獎勵制度制度名稱薪酬獎勵制度制度編制審核人簽發(fā)日期簽發(fā)人第一章總則第1條目的本制度是門店依據國家法律、法規(guī)并結合家居賣場自身實際情況訂立的薪酬管理規(guī)定,是員工獲得正當勞動報酬的保證,也是維持門店效率和持續(xù)發(fā)展的基本保證,體現了門店益與員工利益相結合的原則。第2條適用
2024-08-14 06:02
【總結】高雄市博愛國民小學班級獎勵制度、、 目的:為鼓勵小朋友正確良好習慣的養(yǎng)成,培養(yǎng)孩子重視個人與團體榮譽,主動與積極的學習態(tài)度,特別設計此獎勵制度。讓小朋友在互相觀摩、競賽、團結的情境中快樂主動的學習。、、 辦法:以學校獎勵卡?50?格蓋滿,換取一張好榜樣,和自選?2樣班級獎品。凡符合下列情事,可貼
2025-03-22 11:39