第一學(xué)期小學(xué)學(xué)校工作計(jì)劃(編輯修改稿)
2025-03-09 13:31 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 個(gè)亮點(diǎn)。 加大對(duì)班主任的培訓(xùn)和管理力度。以級(jí)部為單位定期召開(kāi)班主任例會(huì),交流班級(jí)管理經(jīng)驗(yàn),探討班級(jí)管理工作的方法,完善班級(jí)量化考核和班主任考核制度。用競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制激活班主任的管理工作,努力打造一支適應(yīng)時(shí)代、高素質(zhì)的班主任隊(duì)伍。 第一學(xué)期小學(xué)學(xué)校工作計(jì)劃例文 一、指導(dǎo)思想: 堅(jiān)持以鄧小平理論和三個(gè)代表重要思想為指導(dǎo),以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局,全面貫徹省教育廳《關(guān)于規(guī)范中小學(xué)辦學(xué)行為,深入實(shí)施素質(zhì)教育的意見(jiàn)》,認(rèn)真實(shí)施縣局《2009年下半年補(bǔ)充工作意見(jiàn)》,進(jìn)一步增強(qiáng)規(guī)范意識(shí)、質(zhì)量意識(shí)和效率意識(shí),堅(jiān)持“以人為本,和諧發(fā)展,以德立教,科研興?！钡慕逃砟?全面規(guī)范辦學(xué)行為,深入推進(jìn)素質(zhì)教育,不斷提升我校的辦學(xué)層次和教學(xué)質(zhì)量?！ 《?、工作目標(biāo): :南通市特色學(xué)校。海安縣質(zhì)量?jī)?yōu)等學(xué)校。海安縣常規(guī)管理示范學(xué)校。順利通過(guò)縣域教育現(xiàn)代化驗(yàn)收?！ ?加強(qiáng)師德建設(shè),強(qiáng)化績(jī)效考核,促進(jìn)專(zhuān)業(yè)發(fā)展,努力打造一支“師德好、工作勤、業(yè)務(wù)精”的教師隊(duì)伍。嚴(yán)格執(zhí)行“五嚴(yán)”規(guī)定,進(jìn)一步規(guī)范教師從教行為,充分發(fā)揮民主監(jiān)督作用,確保無(wú)違規(guī)辦學(xué)行為。 :正確處理好減負(fù)和增效的關(guān)系,穩(wěn)步提高教育教學(xué)質(zhì)量,力爭(zhēng)60%的學(xué)科B級(jí)指標(biāo)大于100。80%的學(xué)科保住原有名次。 50%的學(xué)科進(jìn)入全鎮(zhèn)前1/2。16門(mén)學(xué)科達(dá)全鎮(zhèn)第一、二名。杜絕A級(jí)指標(biāo)墊底或下滑超過(guò)兩個(gè)名次的學(xué)科。 :集思廣益,全力做好省十一五立項(xiàng)課題《信息文化背景下農(nóng)村小學(xué)生學(xué)習(xí)方式的變革研究》的結(jié)題準(zhǔn)備工作。加強(qiáng)研發(fā),高質(zhì)量完成縣局交辦的“江海天驕”項(xiàng)目建設(shè)任務(wù)和精品課堂的研發(fā)任務(wù)。繼續(xù)開(kāi)展主題式校本研修系列活動(dòng),不斷濃厚“在行動(dòng)中研究,在研究中行動(dòng)”的科研氛圍?！ ?完善德育網(wǎng)絡(luò),強(qiáng)化養(yǎng)成教育,加強(qiáng)常規(guī)管理, 大力推進(jìn)心理健康教育。以愛(ài)國(guó)主義教育為主線,以少先隊(duì)活動(dòng)為載體,深入開(kāi)展豐富多彩的主題教育活動(dòng),努力營(yíng)造優(yōu)良的育人環(huán)境?！ ?抓好硬件建設(shè),強(qiáng)化總務(wù)后勤工作的規(guī)范管理,確保后勤工作保障有力,服務(wù)到位,為師生創(chuàng)造一個(gè)良好的工作、學(xué)習(xí)和生活環(huán)境。確保全年不發(fā)生校園重大治安案件、師生嚴(yán)重刑事犯罪和重大安全責(zé)任事故,綜治考核位居全縣上游?！ ∪⒅攸c(diǎn)工作: (一)強(qiáng)化考核管理,打造優(yōu)質(zhì)師資隊(duì)伍 。堅(jiān)持科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓芾碜黠L(fēng),樹(shù)立求真務(wù)實(shí)的領(lǐng)導(dǎo)形象,努力提升學(xué)校管理水平。班子成員必須自重、自省、自警、自勵(lì),以身作則,率先垂范,做廣大教職員工的貼心人,做深化素質(zhì)教育的實(shí)踐者,做教育教學(xué)改革的排頭兵。繼續(xù)實(shí)施班子成員兼課、聽(tīng)課、年段包干等制度,班子成員每學(xué)期聽(tīng)課不少于40節(jié)。制定《領(lǐng)導(dǎo)干部一日工作流程》、《領(lǐng)導(dǎo)干部交辦工作備忘錄》,提高工作效能。 。以強(qiáng)化師德、師風(fēng)為重點(diǎn),組織全校教師認(rèn)真學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》,結(jié)合上級(jí)要求制定我校教師工作紀(jì)律,并落實(shí)到教師的師德評(píng)價(jià)上,落實(shí)到日常的教學(xué)中,嚴(yán)禁有償家教、收受禮金禮品、體罰或變相體罰等有違師德現(xiàn)象的發(fā)生,繼續(xù)開(kāi)展民主測(cè)評(píng)活動(dòng),主動(dòng)接受學(xué)生、家長(zhǎng)對(duì)師德師風(fēng)的監(jiān)督,測(cè)評(píng)結(jié)果作為教師培養(yǎng)、考核、晉級(jí)、獎(jiǎng)懲、使用的參考依據(jù)。全體教師要立足本職崗位,努力做到教書(shū)育人、關(guān)愛(ài)學(xué)生?？炭嚆@研、嚴(yán)謹(jǐn)篤學(xué)。勇于創(chuàng)新、奮發(fā)進(jìn)取。淡泊名利、志存高遠(yuǎn)。關(guān)愛(ài)每一名學(xué)生,關(guān)心每一名學(xué)生的成長(zhǎng)進(jìn)步,以真情、真心、真誠(chéng)教育和影響學(xué)生,努力成為學(xué)生的良師益友,成為學(xué)生健康成長(zhǎng)的指導(dǎo)者和引路人。 。根據(jù)《海安縣教職工績(jī)效工資考核方案》,制 定《西場(chǎng)小學(xué)工作績(jī)效考核細(xì)則》,從制度建設(shè)入手,規(guī)范教師從教行為,讓教師在目標(biāo)的引領(lǐng)下快速成長(zhǎng)。績(jī)效考核主要突出“五考”:“考德”(校長(zhǎng)室),考核師德師風(fēng),以學(xué)生、家長(zhǎng)、教師民主測(cè)評(píng)作為得分依據(jù)?！翱剂俊?
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