【能力素質(zhì)】商務(wù)策劃師職業(yè)標準(編輯修改稿)
2025-02-17 21:35 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 策劃主體調(diào)查（2）專業(yè)調(diào)查公司調(diào)查 35% （二）整理策劃資料信息 、分析為活情報。（1）企業(yè)環(huán)境信息整理（2）企業(yè)資源信息整理 ：標準統(tǒng)計方法：現(xiàn)場復(fù)查方法 （三）分析策劃資料信息 。，熟練運用比較法、綜合法為確定策劃方案提供參考。 比較法、綜合法 （四）歸納市場調(diào)查結(jié)果 能夠按規(guī)定格式，將調(diào)查結(jié)果匯集成一篇獨立的調(diào)查報告。 （1）單獨型調(diào)查的歸納方法（2）穿插型調(diào)查的歸納方法 三、策劃創(chuàng)意構(gòu)想 （一）嘗試創(chuàng)造性思考 。、全面、詳實的基礎(chǔ)上，嘗試創(chuàng)造性思考。 創(chuàng)意的方法（1）準備（2）嘗試（3）醞釀（4）洞察（5）評價 20% （二）產(chǎn)生策劃的創(chuàng)意 能夠在掌握創(chuàng)意思維規(guī)律和理論的基礎(chǔ)上，有組織的創(chuàng)意。 創(chuàng)意的思維（1）聯(lián)想思維（2）形象思維（3）類比思維（4）組合思維 四、策劃方案論證 （一）提供創(chuàng)新素材 。 10% ，為策劃案提供創(chuàng)新素材。 （二）提出創(chuàng)新建議 能夠?qū)W習(xí)運用創(chuàng)新方法，為策劃案提供創(chuàng)新建議。 五、策劃實施操作 （一）配合策劃實施操作 、職責(zé)、工作標準，執(zhí)行實施方案。 策劃工作流程要求 10% ，參與各種業(yè)務(wù)培訓(xùn) 企業(yè)培訓(xùn)計劃要求 （二）匯總相關(guān)策劃文件 六、策劃評估服務(wù) （一）做好自我評估記錄 。 10% （二）提供策劃相關(guān)文件 。 相關(guān)基礎(chǔ)知識 （一）職業(yè)素質(zhì)個體素質(zhì)群體素質(zhì)（二）基礎(chǔ)知識目標管理知識信息管理知識知識管理知識商務(wù)演說技巧提案演示技巧（三）法律知識合同法相關(guān)知識公司法相關(guān)知識WTO國際基本法的相關(guān)知識 5% 商務(wù)策劃師（三級）職業(yè)功能 工作內(nèi)容 技能要求 專業(yè)知識要求 比重一、策劃目標定位 （一）界定策劃問題 ，使復(fù)雜的問題簡單化，使分散的問題集中化。 15% 。不斷提高自己的問題意識，提高尋找策劃對象的能力。 磨練問題意識知識（1）如何選擇課題（2）應(yīng)該有自己的觀點（3）養(yǎng)成改變現(xiàn)狀的愿望 （二）設(shè)定職能目標 ，明確具體地設(shè)定職能目標。，進行項目管理。 “自我控制”要求 二、策劃診斷調(diào)查 （一）編制市場調(diào)查計劃 能夠按照調(diào)查策劃要求，編寫市場調(diào)查計劃。 市場調(diào)查計劃編寫規(guī)程 25% （二）分析策劃資料狀況 （1）新經(jīng)濟環(huán)境分析（2）混沌經(jīng)濟環(huán)境分析（3）可持續(xù)發(fā)展環(huán)境分析 （1）經(jīng)驗判斷（2）邏輯推理（3）統(tǒng)計分析（4）數(shù)學(xué)模型 （1）區(qū)分企業(yè)一般資源和獨特資源。（2）研究企業(yè)獲取資源的途徑。 （三）判斷企業(yè)機會與威脅 能夠綜合考慮企業(yè)內(nèi)外各種因素，進行系統(tǒng)評價。 （1）物質(zhì)性判斷（2）利益性判斷（3）信息性判斷（4）時間性判斷 （四）編制可行性報告 ，設(shè)想可行性方案。 三、策劃創(chuàng)意構(gòu)想 （一）進行創(chuàng)造性思考 能夠研究創(chuàng)意活動的內(nèi)在規(guī)律，滿足有組織地創(chuàng)意要求。 創(chuàng)意的規(guī)律（1）擇優(yōu)律（2）相似律（3）綜合律（4）對應(yīng)律 20% （二）進行創(chuàng)意點分析 、加工、組合分析等作業(yè)。 創(chuàng)意點分析方法：選擇法 。 創(chuàng)新四點切入：（1）物質(zhì)性創(chuàng)新（2）利益性創(chuàng)新（3）信息性創(chuàng)新（4）時間性創(chuàng)新 四、策劃方案論證 （一）整理策劃方案 能夠?qū)⒉邉潉?chuàng)意濃縮和凝聚，分割策劃對象，并進行策劃整理。 分解法 10% （二）輔助策劃預(yù)算分配 能夠把握損益分歧點，輔助做好策劃預(yù)算分配。 財務(wù)知識 （三）輔助策劃日程安排 ，做好策劃日程規(guī)劃。 五、策劃實施操作 （一）提供策劃操作指導(dǎo) 、職責(zé)、工作標準，編寫實施計劃。 實施計劃編寫規(guī)程 15% 。 培訓(xùn)管理知識 （二）控制策劃預(yù)算與進度 能夠控制策劃預(yù)算與進度 策劃預(yù)算與進度控制表編制 六、策劃評估服務(wù) （一）做好部門評估記錄 能夠
黨政相關(guān)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1