臨聘人員考核細(xì)則最終版-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】第一篇：臨聘人員考核細(xì)則（最終版） 司機(jī)考核細(xì)則 司機(jī)此次根據(jù)工作年限可以提高一檔工資，但應(yīng)該分成兩部分，一部分為基本漲幅工資，條件是工作滿(mǎn)兩年，沒(méi)有發(fā)生車(chē)輛事故，可以漲幅基本工資。另外一部分是績(jī)...

2024-10-20 21:12

學(xué)年臨聘人員考核實(shí)施辦法-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】第一篇：學(xué)年臨聘人員考核實(shí)施辦法 二○○八學(xué)年臨聘人員考核實(shí)施辦法 根據(jù)埔府[2008]1號(hào)文精神以及區(qū)教育局關(guān)于臨時(shí)聘用人員管理意見(jiàn)，結(jié)合學(xué)校實(shí)際，擬定2008學(xué)年臨聘人員考核實(shí)施辦法。 一、...

2024-10-20 23:48

6體校年度考核工作的總結(jié)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】 第1頁(yè)共4頁(yè) 體校年度考核工作的總結(jié) ×人事處： 根據(jù)×人事管字（xx）××號(hào)《關(guān)于做好二oo六年全省事 業(yè)單位工作人員年度考核工作的通知》和青體人（xx）××號(hào)文 件精神，我校于xx年...

2024-09-21 13:20

機(jī)關(guān)臨聘人員績(jī)效考核辦法-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】第一篇：機(jī)關(guān)臨聘人員績(jī)效考核辦法 機(jī)關(guān)臨聘人員績(jī)效考核辦法 為進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)臨時(shí)聘用人員管理和考核，提高服務(wù)質(zhì)量和工作效率，更好地完成各項(xiàng)工作，激勵(lì)先進(jìn)，鞭策后進(jìn)，本著“責(zé)任與利益一致，能力與價(jià)值一...

2024-10-21 02:07

7醫(yī)院職工崗聘制度-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】 醫(yī)院職工崗聘制度 二醫(yī)院新進(jìn)員工崗前安全培訓(xùn) 一、醫(yī)院消防知識(shí) （一）、醫(yī)院主要的火災(zāi)危險(xiǎn)性是什么。 醫(yī)院屬于人員密集公共場(chǎng)所，在診斷、治療過(guò)程中，使用多種易燃易爆化學(xué)危險(xiǎn)物品和各種電器設(shè)...

2024-09-26 14:52

醫(yī)師定期考核工作ppt課件-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】1醫(yī)師定期考核工作培訓(xùn)旌陽(yáng)區(qū)衛(wèi)計(jì)局周鵬2022年6月24日2?1999年—《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》?2022年—《醫(yī)師定期考核管理辦法》?2022年—《衛(wèi)生部辦公廳關(guān)亍迚一步做好醫(yī)師定期考核管理工作的通知》?2022年

2025-01-05 07:42

醫(yī)務(wù)人員定期考核工作實(shí)施方案-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】第一篇：醫(yī)務(wù)人員定期考核工作實(shí)施方案 甘州區(qū)靖安鄉(xiāng)衛(wèi)生院 2011年度醫(yī)務(wù)人員定期考核工作實(shí)施方案 為加強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員執(zhí)業(yè)管理，規(guī)范醫(yī)務(wù)人員執(zhí)業(yè)行為，不斷提高醫(yī)務(wù)人員素質(zhì)，積極組織做好2011年全院...

2024-11-15 12:49

醫(yī)師定期考核復(fù)習(xí)要點(diǎn)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】樂(lè)山市中區(qū)醫(yī)師定期考核(2022-2022)業(yè)務(wù)水平測(cè)評(píng)復(fù)習(xí)要點(diǎn)樂(lè)山市中區(qū)衛(wèi)生局樂(lè)山市中區(qū)醫(yī)師定期考核(2022-2022)業(yè)務(wù)水平測(cè)評(píng)公衛(wèi)部份復(fù)習(xí)要點(diǎn)?一、流行病學(xué):?1、流行病學(xué)特性-群體性、人群中疾病現(xiàn)象，人群、地區(qū)。?預(yù)防性、如何控制他。?

2025-05-26 04:29

【精品】醫(yī)務(wù)人員定期考核制度精選-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】第一篇：【精品】醫(yī)務(wù)人員定期考核制度（精選） 甘浚鎮(zhèn)西洞衛(wèi)生院 醫(yī)務(wù)人員定期考核工作制度 為加強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員執(zhí)業(yè)管理，規(guī)范醫(yī)務(wù)人員執(zhí)業(yè)行為，提高醫(yī)務(wù)人員素質(zhì)，保證醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全，根據(jù)衛(wèi)生部《醫(yī)務(wù)...

2024-11-15 12:16

思想考核、中期考核-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】第一篇：思想考核、中期考核 自2012年9月份真正成為一名碩士研究生以來(lái)，我受到了導(dǎo)師以及周?chē)瑢W(xué)的幫助，并且獲得了很大的進(jìn)步。時(shí)光匆匆，不知不覺(jué)中我已經(jīng)度過(guò)了碩士研究生一年的寶貴時(shí)間，回首望去，有...

2024-11-15 13:49

樂(lè)平鎮(zhèn)幼兒園臨聘人員績(jī)效考核方案-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】平壩區(qū)樂(lè)平鎮(zhèn)幼兒園臨聘教職工績(jī)效考核方案(試行）為了加強(qiáng)本園教師隊(duì)伍管理，建立教職工工作管理機(jī)制，調(diào)動(dòng)職工工作的積極性，使教師樹(shù)立良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，保證幼兒心理、身體、智能的健康發(fā)展，根據(jù)本園實(shí)際，特制定如下臨聘教職工績(jī)效考核方案：第一部分考核辦法一、指導(dǎo)思想為落實(shí)幼兒園臨聘人員績(jī)效工資分配政策

2025-05-14 04:41

中期考核-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】第一篇：中期考核 在科研方面，研一期間選修了一部分課程，充實(shí)了自己的知識(shí)，并且根據(jù)自己的研究方向，有針對(duì)性的認(rèn)真研讀了相關(guān)文獻(xiàn)，為自己的今后的科研工作打下了扎實(shí)的基礎(chǔ)。在導(dǎo)師的指導(dǎo)下，積極參與了一些...

2024-10-13 13:41

中期考核-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】第一篇：中期考核 時(shí)光荏苒，半年的時(shí)間很快就過(guò)去了，去年的2011年6月30日，是我終身難忘的日子，經(jīng)黨組織的批準(zhǔn)，我成為了一名光榮的中國(guó)共產(chǎn)黨預(yù)備黨員。在這半年內(nèi)，作為一名預(yù)備黨員，我在思想上、學(xué)...

2024-10-28 21:07

護(hù)士聘期工作考核總結(jié)及擴(kuò)展資料-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】正文：護(hù)士聘期工作考核總結(jié) 護(hù)士聘期工作考核總結(jié)（精選10篇） 護(hù)士聘期工作考核總結(jié)（精選10篇）1 時(shí)間稍縱即逝，轉(zhuǎn)眼間，三個(gè)月的試用期已經(jīng)過(guò)了。這是我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷，也給我留下了精彩而...

2024-10-28 13:09

臨聘人員承諾-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】第一篇：臨聘人員承諾 臨聘人員承諾書(shū) 本人進(jìn)入城關(guān)小學(xué)后，成為該學(xué)校臨聘人員，現(xiàn)就本人有關(guān)社保合療購(gòu)買(mǎi)事宜做出如下承諾和要求（申請(qǐng)和承諾）： 一、本人作為學(xué)校臨聘人員，本人確定自己身體健康，自愿...

2024-11-15 01:17

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