freepeople性欧美熟妇, 色戒完整版无删减158分钟hd, 无码精品国产vα在线观看DVD, 丰满少妇伦精品无码专区在线观看,艾栗栗与纹身男宾馆3p50分钟,国产AV片在线观看,黑人与美女高潮,18岁女RAPPERDISSSUBS,国产手机在机看影片

正文內(nèi)容

第八章面試方法ppt課件(編輯修改稿)

2025-02-14 18:01 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 技巧 —— 面試前 ? 面試前的準(zhǔn)備是面試能否成功的一個基本條件。 這包括以下的要點。 (一)準(zhǔn)備面試時的著裝和個人修飾。 ? 為了給人留下一個良好的印象,面試的著裝是很重要的。著裝(包括發(fā)型,指甲等)要得體、整潔。 ? 女性 ? 穿深色或淺色套裝,避免艷麗的顏色。 ? 裙子的長度應(yīng)該在膝蓋左右或以下,太短有失莊重。 ? 穿高跟鞋,鞋跟 35厘米。 ? 化淡妝,會使人看起來比較精神、有朝氣。千萬不要濃妝艷抹。 ? 不要戴太大或夸張的飾品。 22 七、求職者面試技巧 —— 面試前 ? 男性 ? 穿深色西裝配白襯衫或藍(lán)襯衫。不要穿帶圖案或條紋襯衫。 ? 系領(lǐng)帶,領(lǐng)帶的顏色不宜太鮮艷。 ? 穿黑色皮鞋。 (二)準(zhǔn)備去參加面試的文件如文憑、身份證、報名照、復(fù) 印件等。 (三)收集面試官的有關(guān)情況。 盡可能了解招聘部門的領(lǐng)導(dǎo)一般是一些什么樣的人,包括其可能的教育背景、工作作風(fēng)以及興趣愛好等等。然后求職者還可以考慮他們需要或喜歡錄用什么類型的人員等等。 23 七、求職者面試技巧 —— 面試前 (四)收集招聘單位和所應(yīng)聘職位的信息。 ? 必須了解招聘單位的背景、性質(zhì)、規(guī)模、特色、組織結(jié)構(gòu)、發(fā)展前景等情況。同時要了解自己所應(yīng)聘的職位的主要職責(zé)是什么?該職位需要什么類型的人員?對人員素質(zhì)有什么樣的需求?這個職位主要應(yīng)用的專業(yè)知識和專業(yè)技能是什么? ? 若事先對這些情況一無所知或知之甚少,則在面試時易處于被動境地,也會使招聘單位形成“你不關(guān)心該單位”的印象,從而影響面試結(jié)果。如果再深入一些考慮的話,求職者還需要對照職位的要求,尋求自己的優(yōu)勢和需要進(jìn)一步提高的地方。因此,這些資料的收集不僅對于求職者的面試應(yīng)答會有幫助,而且有利于使求職者提前反思自己的情況,為日后更好地適應(yīng)工作做好心理上的準(zhǔn)備。 ? 求職者可以向父母、朋友、同學(xué)或親戚打聽,也可以向在該招聘單位工作的熟人咨詢,還可以通過電話、網(wǎng)絡(luò)、新聞報道、廣告、雜志、企業(yè)名錄以及其它書籍來尋求這些信息。 24 七、求職者面試技巧 —— 面試前 (五)面試前對可能提及的問題的準(zhǔn)備。 ? 面試前對可能提及的問題要做好準(zhǔn)備。這項內(nèi)容包括兩個方面: 一是可能要求職者回答的問題;二是求職者想提出的問題。 ? 面試前,對面試過程中招聘單位可能提出的問題作充分的準(zhǔn)備,對面試答辯肯定是有益的。這些問題可能包括自我介紹,工作和學(xué)習(xí)的成就,興趣愛好,對職位感興趣的原因,自己覺得適合這個職位的原因,在未來三、五年的計劃等等。必須在面試前準(zhǔn)備好答案,并熟記于心。 ? 要更好地應(yīng)對“為什么你覺得自己適合這個職位”的問題,首先必須先了解自己所應(yīng)聘職位的主要職責(zé)是什么?該職位需要什么類型的人員,對人員素質(zhì)有什么樣的需求?這個職位主要應(yīng)用的專業(yè)知識和專業(yè)技能是什么?針對這些要求,必須拿出證據(jù)來說明自己符合要求,不能憑空亂說。要從實際經(jīng)驗(無論是學(xué)校或工作經(jīng)驗),拿出證據(jù)、舉出實例來說明。 25 七、求職者面試技巧 —— 面試前 ? 跳槽的求職者一般會被提問離職的原因,可以問答說現(xiàn)在的招聘單位能提供目前工作的單位所不能提供的方面,包括個人發(fā)展、機(jī)會、挑戰(zhàn)等,但是不能批評目前工作的單位。 ? 面試中求職者的提問也十分重要,因為它能表明求職者已經(jīng)知道什么,在關(guān)心什么,讓人覺得求職者真的在關(guān)心招聘單位的發(fā)展情況。 對這類問題也應(yīng)準(zhǔn)備,但有一個范圍,即只能詢問招聘單位發(fā)展與崗位要求方面的事,避免提出那些可能引起對方猜疑和反感的問題。比如求職者可以提問面試官,如果被錄取的話,招聘單位對自己有什么期望和要求。這不但可以讓對方感到求職者的積極性,也能讓求職者自己對日后的工作有一個思想準(zhǔn)備。 26 七、求職者面試技巧 —— 面試中 ? 面試考察的不僅是求職者的能力、特長,同時也在檢 查求職者的素質(zhì)、修養(yǎng)。從進(jìn)入面試房間的那一刻起, 求職者的言行舉止中的每一個細(xì)節(jié)都可能影響應(yīng)聘的成功與否。 ? 面試過程中必須注意的要點: ? 進(jìn)入面試房間之前,先輕輕地敲敲門,等房里的面試官應(yīng)聲之后,再推門進(jìn)去。從門一開
點擊復(fù)制文檔內(nèi)容
教學(xué)課件相關(guān)推薦
文庫吧 www.dybbs8.com
備案圖片鄂ICP備17016276號-1