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正文內(nèi)容

安全培訓(xùn)課件-中層領(lǐng)導(dǎo)安全管理技能培訓(xùn)(編輯修改稿)

2025-02-13 07:07 本頁(yè)面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 ,安全地制止 2. 好的方面 3. 討論 4. 承諾 5. 其他問(wèn)題 6. 感謝 審核過(guò)程 多層次的審核系統(tǒng) 人員 范圍 頻率 同行的人員 最高管理層 整個(gè)運(yùn)作部門(mén) 各部門(mén) 每季一次 每個(gè)月 1 至 4 次 ? ? 中層管理 ? ? 小組成員 ? ? 員工 中層管理 整個(gè)區(qū)域 每個(gè)月 1 ~ 4 次 ? ? 一線主管 ? ? 小組成員 ? ? 員工 一線主管 自己的區(qū)域 每星期 3 ~ 5 次 員工 小組 自己的區(qū)域 與其它小組交叉審核 每星期 3 ~ 5 次 按要求 ? ? 每個(gè)人 ? ? 其它小組 安全專(zhuān)業(yè)人員 安全網(wǎng)絡(luò) 整個(gè)操作區(qū)域 每星期 3 ~ 5 次 每個(gè)人 審核信息的運(yùn)用 ?強(qiáng)化安全的行為 ?發(fā)現(xiàn)存在的問(wèn)題 ? 跟進(jìn) ? 采取行動(dòng) ?了解趨勢(shì):有無(wú)提高?培訓(xùn)效果?審核結(jié)果? ?評(píng)估人員的安全技能并確定需要培訓(xùn)的內(nèi)容 審核在以下情況下效果最好 … ?管理層日常進(jìn)行審核 . ?審核不是像警察一樣“抓”違規(guī) . ?審核邀請(qǐng)普通工作人員參與 . ?每個(gè)人定期審核并跟進(jìn) . ?分析審核數(shù)據(jù)并據(jù)此采取行動(dòng) 在審核中你應(yīng) … ?發(fā)現(xiàn)和鼓勵(lì)正確的做法 . ?發(fā)現(xiàn)不安全狀況和行為,并在傷害發(fā)生之前加糾正。 ?了解生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)存在的安全問(wèn)題 . ?了解解決這些問(wèn)題的方案及其狀態(tài)。 ?確定員工在工作中對(duì)安全原則的了解程度 . 利用審核數(shù)據(jù)得出先行指數(shù) 整理全公司的審核數(shù)據(jù)可以得到部分先行指數(shù)。這些指數(shù) : ?顯示總體狀況 . ?使你看到更廣泛的情況 . ?揭示趨勢(shì)和趨勢(shì)的各個(gè)側(cè)面 . ?提供機(jī)會(huì)了解各個(gè)層面的安全情況 . ?作為事故預(yù)警系統(tǒng) . 領(lǐng)導(dǎo)的職責(zé) … ? 建立審核系統(tǒng) ? 審核并確保其他人審核 ? 確保采取適當(dāng)?shù)拇胧? ? 審閱審核信息 ? 制定優(yōu)化的安全衡量指標(biāo) 將安全管理納入 現(xiàn)有的管理 體系 安全規(guī)章制度的原則 程序和規(guī)則應(yīng)該是 : ?書(shū)面的 ?切實(shí)可行的 ?由從事該工作的人所撰寫(xiě) ?廣為人知的 ?可在工作現(xiàn)場(chǎng)取得 ?定期審閱 ?統(tǒng)一執(zhí)行 紀(jì)律 ? 對(duì)違反安全規(guī)定或經(jīng)常忽視危險(xiǎn)的人員應(yīng)采取紀(jì)律行動(dòng) ,目的是 : 避免該員工或其他人員受傷 維護(hù)標(biāo)準(zhǔn) 保持士氣 ? 行動(dòng)包括 : 口頭警告 書(shū)面警告 留職察看 開(kāi)除 紀(jì)律 … ?應(yīng)該采取懲戒行動(dòng)嗎 ? ?你會(huì)采取什么行動(dòng) ? ?為什么 ? 有效紀(jì)律處分的目標(biāo) ? 傳達(dá)可接受的基本行為標(biāo)準(zhǔn) ? 原則 上得到大家 接受 ? 被視為 : ? 無(wú)偏見(jiàn)的 ? 一致的 ? 公平的
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