【總結(jié)】建設(shè)優(yōu)秀企業(yè)文化的哲學(xué)思考(一)二只“看不見的手”的企業(yè)文化理論自20世紀(jì)70—80年代問世以來,在短短的20年,就風(fēng)靡全世界,成為許多企業(yè)走向成功的強(qiáng)大動(dòng)力和重要法寶。美國蘭德公司、麥肯錫公司和國際管理咨詢公司的專家通過對(duì)全球增長最快的30家公司的跟蹤考察后,聯(lián)合撰寫了一份報(bào)告,他們寫道,正如《財(cái)富》雜志評(píng)論員文章指出的那樣,世界500強(qiáng)勝出其他公司的根本原因,就在于這些
2025-06-24 00:15
【總結(jié)】企業(yè)文化大雁精神和成功哲學(xué)大雁文化的深入理解?團(tuán)隊(duì)力量遠(yuǎn)大于一群人的簡(jiǎn)單相加?對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)來講,應(yīng)該多創(chuàng)造機(jī)會(huì)給你的部下,讓他們有機(jī)會(huì)承擔(dān)更多的職責(zé)?對(duì)于下級(jí)來講,應(yīng)該多替你的上級(jí)分擔(dān)責(zé)任,鍛煉自己的能力。頭雁永遠(yuǎn)沒有累的時(shí)候,沒有機(jī)會(huì)當(dāng)領(lǐng)導(dǎo),怎么辦??企業(yè)管理者VS倉庫保管員
2025-01-05 17:37
2025-01-05 17:41
【總結(jié)】企業(yè)的管理精髓—構(gòu)建中國特色企業(yè)文化。(借鑒聯(lián)想本田、海爾、松下的企業(yè)文化模式)企業(yè)文化基本理論1、企業(yè)文化的內(nèi)涵企業(yè)文化是指在企業(yè)活動(dòng)中逐步形成的一種為全體員工所認(rèn)同、遵守的價(jià)值觀念、經(jīng)營準(zhǔn)則、經(jīng)營形象、精神風(fēng)貌、道德規(guī)范、規(guī)章制度、發(fā)
2025-02-13 17:24
【總結(jié)】1EPIConsulting(China)Ltd.經(jīng)盛管理咨詢(中國)公司EPIConsulting(China)Ltd.人類因夢(mèng)想而偉大,企業(yè)因文化而繁榮2EPIConsulting(China)Ltd.企業(yè)文化哲學(xué)報(bào)告二00三年二月湖北金三峽印務(wù)有
2025-01-24 04:04
【總結(jié)】天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632ProcessofManagement領(lǐng)導(dǎo)過程領(lǐng)導(dǎo)過程ProcessofManagement設(shè)定宗旨與使命建立共享之愿景發(fā)展共同的工作計(jì)劃領(lǐng)導(dǎo)行動(dòng)評(píng)估結(jié)果和過程持續(xù)性的改善公司是一個(gè)活的生態(tài)系統(tǒng)
2025-02-21 23:59
【總結(jié)】12021/11/111聯(lián)想文化報(bào)告訪談、案例、診斷和體系聯(lián)想電腦公司文化課題組2021-2-11天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:17556963222021/11/112階段報(bào)告?多層訪談:成功經(jīng)驗(yàn)、強(qiáng)點(diǎn)、問題;?文化案例:發(fā)展階段、框架、體例;?實(shí)證診斷:價(jià)值體系、
2024-12-23 13:27
【總結(jié)】第一篇:01華為的-狼性-企業(yè)文化 華為文化----華為的“狼性”企業(yè)文化 華為非常崇尚“狼”,認(rèn)為狼是企業(yè)學(xué)習(xí)的榜樣,要向狼學(xué)習(xí)“狼性”,狼性永遠(yuǎn)不會(huì)過時(shí)。任正非說:發(fā)展中的企業(yè)猶如一只饑餓的野...
2024-10-15 14:03
【總結(jié)】廣州市宏威投資顧問有限公司組訓(xùn)部狼的哲學(xué)生物鏈中的狼調(diào)查表明:狼群的生存對(duì)鹿的種群的健康發(fā)展起著有益的作用。所以狼是GOODANIMAL。思考:社會(huì)上如果沒有狼,那么,在各行業(yè)中就會(huì)充滿著不夠職業(yè)水準(zhǔn)的人,充滿著“老弱病殘”的投機(jī)者,充滿著幼稚的初學(xué)者,乃至使整個(gè)行業(yè)水準(zhǔn)低落。
2025-05-13 21:36
【總結(jié)】玥瑪鎖具浙江總代理杭州何蕾鎖業(yè)狼文化主講浙江頭狼元慶豐?距今約五百萬年前的上新世中期,狼起源于新大陸,并在一百五十萬年前的更新世中期分化發(fā)展。多少世紀(jì)以來,狼一直是所有野生生物中最具惡名的種類之一,它被人仇視,使人恐懼。然而,這些很多都根源自歷史的誤會(huì)。?從歷史資料看來,雖然在歐洲有大量的有
2025-01-23 22:15
【總結(jié)】狼文化主講張曉冬?距今約五百萬年前的上新世中期,狼起源于新大陸,并在一百五十萬年前的更新世中期分化發(fā)展。多少世紀(jì)以來,狼一直是所有野生生物中最具惡名的種類之一,它被人仇視,使人恐懼。然而,這些很多都根源自歷史的誤會(huì)。?從歷史資料看來,雖然在歐洲有大量的有關(guān)狼侵害牲畜、攻擊人類的記錄,但在狼群匯集的北美大陸,卻幾乎沒有狼攻擊
2025-03-22 03:54
【總結(jié)】企業(yè)文化咨詢案例天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632?1、《華為基本法》–是中國民營企業(yè)走出混沌,完成系統(tǒng)思考的標(biāo)志。——《人民日?qǐng)?bào)》等數(shù)百家媒體評(píng)論–“《華為基本法》至少給華為帶來了十個(gè)億的廣告價(jià)值?!薄握?2、《華僑城憲章》–―是中國國有企業(yè)探索
2025-01-05 08:34
【總結(jié)】狼的哲學(xué)Thewolf'sphilosophy緣緣起起歷史的一天歷史的一天0:00地球形成20:52’48“寒武紀(jì)生命大爆發(fā)顯生宙22:57’23“恐龍出現(xiàn)23:38’05“恐龍滅絕23:58’44“古人類出現(xiàn)24:00’00“現(xiàn)在生命出現(xiàn)6:0023:56’59“狼出現(xiàn)
2025-01-10 03:17
【總結(jié)】企業(yè)文化如何落地?知——信——行1.如何使員工“知”?(知識(shí)=\信仰)2.如何使員工“信”?3.如何使員工“行”?企業(yè)文化落地?情感銀行?動(dòng)力窗口?有效溝通?感知位置?強(qiáng)有力問題發(fā)生器??制度化?執(zhí)行力“德勝管理”的案例
2025-01-10 13:41
【總結(jié)】國內(nèi)外企業(yè)文化理論介紹?20世紀(jì)80年代初,美國人研究企業(yè)文化的直接動(dòng)因:日本經(jīng)濟(jì)的崛起,令美國人擔(dān)憂。?威廉·大內(nèi)《Z理論—美國企業(yè)如何迎接日本的挑戰(zhàn)》?迪爾肯尼迪《企業(yè)文化》?帕斯卡爾阿索斯《日本企業(yè)管理藝術(shù)》?彼得斯沃特曼《成功之路》?科特赫斯克特《企業(yè)文化與經(jīng)營業(yè)績
2025-01-10 11:49