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正文內(nèi)容

管理運籌學lp案例ab鋼鐵公司的配礦問題教學用(編輯修改稿)

2025-02-07 19:30 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 X*8 = X*9 = X*10= X*11= X*12= X*13= X*14= (單位:萬噸) 目標函數(shù)的最優(yōu)值為: Z*= ∑X*j =(萬噸) 2022/2/8 管理運籌學課程組 10 分析與討論 ?按照運籌學教材中所講述的方法及過程,此項目到此似乎應該結(jié)束了。但是,這是企業(yè)管理中的一個真實的問題。因此,對這個優(yōu)化計算結(jié)果需要得到多方面的檢驗。 ?這個結(jié)果是否能立即為公司所接受呢?回答是否定的。在最優(yōu)解 X*中,除第 1個礦點有富余外,其余13個礦點的出礦量全部參與了配礦。而礦點 1在配礦后尚有富余量: =(萬噸),但礦點 1的礦石平均品位僅為 %,屬貧礦。 2022/2/8 管理運籌學課程組 11 ?作為該公司的負責人或決策層絕難接受這個事實:花費大量的人力、物力、財力后,在礦點 1生產(chǎn)的貧礦中卻有近 39萬噸被閑置,而且在大量積壓的同時,會產(chǎn)生環(huán)境的破壞,也是難以容忍的。 ?經(jīng)過分析后可知,在礦石品位及出礦量都不可變更的情況下,只能把注意力集中在混合礦的品位要求 TFe上。不難看出,降低的 TFe值。可以使更多的低品位礦石參與配礦。 2022/2/8 管理運籌學課程組 12 ?就線性規(guī)劃模型建立、求解等方面來說,降低 TFe及其相關(guān)影響已不屬于運籌學的范圍,它已涉及該公司的技術(shù)與管理。負責此項目的管理人員深入到現(xiàn)場操作人員、工程技術(shù)人員中去調(diào)查,然后按照 TFe的三個新值: 44%、 43%、 42%,重新計算。 2022/2/8 管理運籌學課程組 13 變動參數(shù)值及再計算 ?將參數(shù) TFe的三個變動值 、 、 別代入 LP模型( LP),重新計算,相應的最優(yōu)解分別記作
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