【總結(jié)】骨傷科護士分層級培訓計劃為了加快骨傷科護理隊伍建設(shè)和人才培養(yǎng),不斷提高護理專業(yè)水平,提升服務質(zhì)量,根據(jù)護理部分層級帶教目標,結(jié)合我科具體情況,制定今年的培訓計劃。一、新護士崗位培訓1、崗前教育的目標:具有良好的護士形象和行為,能熟練完成白班的工作。(1)了解醫(yī)院歷史、概況、現(xiàn)狀及發(fā)展。掌握醫(yī)院服務宗旨、核心價值觀。(2)了解醫(yī)院護理工作概
2025-05-14 00:09
【總結(jié)】護士分層級崗位培訓管理制度一、根據(jù)護士的工作能力、技術(shù)水平、工作年限、職稱和學歷等要素進行綜合評估和考核后,對護理人員實施分層級使用和管理,并遵循能級對應,動態(tài)調(diào)整的原則。二、結(jié)合本院實際,按照護士崗位責任不同,將護士分為5個層級使用:N0級即助理護士及有執(zhí)業(yè)資格參加工作1年內(nèi)護士;N1級即工作1-5年護士、工作1-3年護師;N2級即工作3年以上護師、工作5年以上護士;N3級即聘任主
2025-04-08 23:25
【總結(jié)】2012年神經(jīng)外科護士分層級培訓方案一、責任護士:1-5年以內(nèi)護士(一)培訓目標使經(jīng)過培訓的對象,具有良好的護士形象和行為,能按要求獨立完成科室各項護理工作任務,達到國家及醫(yī)院規(guī)定的護士、護師任職的基本條件。(二)培訓方法以臨床實踐、在職自學及科室訓練為主,參加醫(yī)院統(tǒng)一訓練,依據(jù)不同學歷(本科、大專、中專)分階段進行培訓。1.護理本科畢業(yè)者1年,大專畢業(yè)者3年,中專
2025-05-04 07:05
【總結(jié)】施工企業(yè)工程管理部崗位說明書工程管理部部長崗位說明書職位名稱工程管理部部長崗崗位編號所屬部門工程管理部直接上級工程管理部分管領(lǐng)導崗位編制職位等級直接下屬人數(shù)編制/修訂日期負責工程計劃管理、工程技術(shù)管理、對項目現(xiàn)場管理的監(jiān)督檢查及協(xié)調(diào);代表公司履行施工承包合同,負
2025-07-21 20:41
【總結(jié)】0/81聯(lián)信光電子有限責任公司業(yè)務流程重組管理咨詢崗位說明書新華信管理咨詢2022年5月21日1/81崗位職責描述說明1.本崗位說明書是聯(lián)信組織職能設(shè)計的重要組成部分,是聯(lián)信管理咨詢項目聯(lián)合項目組共同工作成果;2.本崗位說明書為聯(lián)信管理咨詢項目工作草案。最終方案將于新的組織結(jié)構(gòu)確定實施后,聯(lián)合項目組與各相關(guān)部門進一步討論確定;3.基于
2025-08-03 03:32
【總結(jié)】護理部主任崗位說明書一、基本資料崗位名稱主任所屬部門護理部二、工作內(nèi)容(一)工作概述在院長的領(lǐng)導下,全面主持護理部工作,主要負責全院護士的管理和護理質(zhì)控工作。(二)工作職責管理職責,執(zhí)行院長辦公會決議和院長的決定。,對醫(yī)院的各項護理工作制定系統(tǒng)化、規(guī)范化的工作計劃與總體目標,并督
2025-07-27 00:19
【總結(jié)】文件編號職責權(quán)限管理手冊頁碼7/7版本B/1手術(shù)室護理崗位說明書生效日期2009-04-01崗位名稱器械護士所屬部門手術(shù)室直接上級手術(shù)室護長崗位代碼工作描述職責任務,如有違反應及時提出糾正。,熟悉所施手術(shù)的具體步驟,必要時術(shù)前復習該項手術(shù)操作規(guī)程和方法,以及所需器械的名稱和用途,充分估計
2025-07-17 18:30
【總結(jié)】崗位說明書撰寫說明一、基本崗位資料1、崗位名稱:以與公司人事部核對過的崗位名稱為基準,有疑問請標明不同的顏色2、直接下級:崗位較多時,寫出兩個,然后加上“等”3、所轄人數(shù):暫時填上目前此崗位直接下級的人數(shù)4、定員人數(shù):暫時填上此崗位目前的員工人數(shù)二、工作概要按照模版中的思路填寫,目的是一句話來表達此崗位存在的目的和主要工作內(nèi)容。此部分的內(nèi)容至少兩行,最
2025-08-03 03:37
【總結(jié)】黃河上游水電開發(fā)有限責任公司崗位說明書編寫說明根據(jù)中國電力投資集團公司文件《關(guān)于開展集團公司工資制度改革試點工作的通知》(中電投人資〔2008〕113號)精神,為了保證黃河公司工資制度改革試點工作的順利進行,為領(lǐng)導決策提供依據(jù),決定安排各試點單位編寫《崗位說明書》(模板見附件),請各單位根據(jù)公司工作布置積極組織,認真編寫,現(xiàn)將《崗位說明書》編寫要求說明如下:一、概念
2025-08-03 03:25
【總結(jié)】目錄 、會計崗位說明書 、電工說明書ISO專員崗位說明書 崗位說明書編寫說明崗位名稱指的是任職崗位的稱謂,如財務部總監(jiān)、會計等。崗位編號的格式為天頂集團—部門
2025-08-03 03:33
【總結(jié)】第一篇:崗位說明書大全 ......................................................26..................................
2024-10-29 03:34
【總結(jié)】康橋集團會計崗位說明書崗位名稱會計所屬小部門財務部所屬大部門財務部崗位級別主管直接上級財務經(jīng)理直接下級無薪資級別暫不填寫所轄人數(shù)無崗位定員2崗位類別財務類崗位編號暫不填寫審核人財務經(jīng)理職責與工作任務工作目標:客觀真實記錄反映企業(yè)財務信息,為企業(yè)決策部門提供所需信息職責
2025-08-03 03:44
【總結(jié)】第一篇:崗位說明書樣本 附件四:電氣工程學院管理崗位職責 崗位名稱:管理崗位1 上崗基本條件: 1、具備良好的政治素養(yǎng)和職業(yè)道德,愛崗敬業(yè),工作踏實穩(wěn)重、具有團隊協(xié)作精神,服從工作安排。; ...
2024-10-25 09:01
【總結(jié)】崗位說明書(范例)部門:行政人事部崗位名稱:人事經(jīng)理崗位定編人數(shù):1人生效日期:制定者:審核者:人事經(jīng)理人事專員行政人事部部長直接下屬本層級直接上級級崗位目的(存在價值):根據(jù)公司的戰(zhàn)略目標與人事準則,主導協(xié)助構(gòu)建完善科學合理的人力資源管理體系,通過人力資源規(guī)劃、招錄與配置、薪酬與福利、員工關(guān)系、培訓、績效管
2025-07-22 10:07
【總結(jié)】服裝公司崗位說明書尊典服裝部門職位總經(jīng)辦總經(jīng)理助理秘書司機人事行政部人事行政經(jīng)理人事專員行政專員財務部會計出納設(shè)計部服裝設(shè)計師設(shè)計助理打版師采購部采購經(jīng)理采購專員生產(chǎn)部生產(chǎn)主管高級裁縫師裁縫師生產(chǎn)文員跟單員品管部品管經(jīng)理質(zhì)檢員市場部市場經(jīng)理市場專員平面設(shè)計師
2025-08-01 19:42