企業(yè)安全生產(chǎn)標準化與職業(yè)健康安全管理體系(編輯修改稿)
2025-02-01 23:23 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 12 檢查環(huán)節(jié) ? 為了確保實施的有效性，需要對實施進行檢查，并采取措施修正消除可能產(chǎn)生的行為偏差。 13 評審環(huán)節(jié) ? 管理過程不可能是一個封閉的系統(tǒng)，需要隨著內(nèi)外部條件的變化，針對管理實踐中所發(fā)現(xiàn)的缺陷、不足，不斷提高和完善。 ? 所以，標準化和 GB/T28001均依據(jù)PDCA管理模式，提出了由標準化目標、職業(yè)健康安全方針（目標）、策劃、實施與運行、檢查與糾正、管理評審所組成的五大基本運行過程。 14 ? 由上述五大基本運行過程所構成的標準化或職業(yè)健康安全管理體系是一個系統(tǒng)化、結構化、程序化和文件化的系統(tǒng)，突出強調(diào)了最高管理者的承諾和責任及全員參與，以及全過程控制和持續(xù)改進的原則。 15 ? 基礎相同 ? 對危險源辯識、風險評價和風險控制的策劃是標準化和職業(yè)健康安全管理體系的基礎。實施標準化和職業(yè)健康安全管理體系的目的均在于控制各類風險，改善組織的職業(yè)健康安全績效；因而全面識別危險源、準確評價重大職業(yè)健康安全風險，成為標準化和職業(yè)健康安全管理體系建立與保持的基礎。對評價出的這些重大風險的控制與管理，成為標準化和職業(yè)健康安全管理體系的關鍵。 16 ? 圍繞危險源的辨識、風險評價、提出控制要求與實現(xiàn)目標、按要求實施執(zhí)行控制要求、檢查落實完成和遵守情況，標準化要求和職業(yè)健康安全管理體系要素梯次展開。這些要求和要素，包括危險源辨識、風險評價和風險控制的策劃；目標（職業(yè)健康安全管理方案）；運行控制（生產(chǎn)設備設施、作業(yè)安全、隱患排查和治理、重大危險源監(jiān)控、職業(yè)健康）；應急救援（應急準備和響應）；績效評估（績效測量與監(jiān)視）等。這些要求和要素的直接作用對象，是與危險源相關的行為、設施或環(huán)境，以改變危險源對組織（企業(yè)）的職業(yè)健康安全狀況的影響為目的，直接減少其負面影響、改善組織的職業(yè)健康安全績效。 17 ? 從這一系列要求和要素的邏輯關系看，危險源辨識與評價的結果，即重大職業(yè)健康安全風險將直接應用于目標的制定上；進而制定出管理方案（措施），明確實現(xiàn)組織目標的方法和時間表； 生產(chǎn)設備設施、作業(yè)安全、隱患排查和治理、重大危險源監(jiān)控、職業(yè)健康（運行控制）與應急救援（應急準備和響應）的目的，是控制同風險有關的運行與活動及潛在的緊急情況，構成確保目標實現(xiàn)的主要支持機制； 績效評估（績效測量與監(jiān)視）內(nèi)容包括組織的職業(yè)健康安全績效、目標的實現(xiàn)程度和有關的運行準則的符合性等。并針對出現(xiàn)的各類問題采取糾正和預防措施，這樣，在重大風險的管理上，就構成了一個 PDCA循環(huán)，成為標準化和職業(yè)健康安全管理體系的主線。 18 ? 監(jiān)控機制相同 ? 標準化和職業(yè)健康安全管理體系均具有科學、嚴謹、系統(tǒng)性強的特點，具有自我調(diào)節(jié)、自我完善的功能。其監(jiān)控機制，具有實施、檢查、糾錯、驗證、評審和提高的能力。其中標準化績效評定和持續(xù)改進（ ）、評估（ ） 、職業(yè)健康安全管理體系 、 、均具有獨立發(fā)現(xiàn)問題的功能，包括日常操作監(jiān)督管理，職業(yè)健康安全狀況和標準化要求或體系要素評價；也包括根據(jù)企業(yè)或組
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