【總結(jié)】1課程名稱:8D手法運(yùn)用講解部門:品保講師:金國(guó)平訓(xùn)練對(duì)象:品保部(T3~T5)訓(xùn)練日期:28D方法?8D:所謂8D方法(eightdisciplines),又稱團(tuán)隊(duì)導(dǎo)向問題解決步驟,亦適用于制程能力指
2025-05-05 12:10
【總結(jié)】E世紀(jì)領(lǐng)導(dǎo)新思維元智大學(xué)管理研究所所長(zhǎng)李弘暉博士壹??領(lǐng)導(dǎo)的本質(zhì)一、領(lǐng)導(dǎo)的定義(Leadership)領(lǐng)導(dǎo)是有強(qiáng)烈變革企圖心的領(lǐng)導(dǎo)者與追隨者(followers)之間為了反應(yīng)其共同目標(biāo)(Sharedpurposes)所產(chǎn)生的相互影響關(guān)係二、領(lǐng)導(dǎo)的要素1.影響力(influence)—多面向的,不具
2025-02-07 21:03
【總結(jié)】柴油車自由加速煙度排放柴油機(jī)自由加速煙度排放柴油機(jī)排氣污染物排放柴油發(fā)動(dòng)機(jī)全負(fù)荷煙度檢驗(yàn)報(bào)告(視同檢驗(yàn)報(bào)告)國(guó)家汽車質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)中心2003年(歐Ⅰ標(biāo)準(zhǔn))檢驗(yàn)報(bào)告1.東風(fēng)牌EQ1092F19D型載貨汽車自由加速煙度排放(報(bào)告編號(hào):03-WT-ZC-1580)2.東風(fēng)牌EQ1108G19D13型載貨汽車自
2025-06-15 23:54
【總結(jié)】8D(培訓(xùn))2023/3/171目錄?1、什么是8D?2、8D工作的八個(gè)步驟?3、如何進(jìn)行8D?4、解決問題的方法?5、根本原因分析講解?6、8D要解決的問題及5W2H?7、案例說明2023/3/1728D方法,又稱團(tuán)隊(duì)導(dǎo)向問題解決方法,是福特公司處理問題的一種方法,
2025-02-26 05:35
【總結(jié)】E行銷實(shí)用技術(shù)與技巧非典時(shí)期,非常行銷(之五)吳軍總公司壽險(xiǎn)營(yíng)銷部2020年5月15日2前言和目錄前言:?非典時(shí)期,上門拜訪難度增加,拜訪率下降。但是借助《金領(lǐng)》軟件的新增功能和新推出的平安短信,并使用以下的新辦法,可以幫助業(yè)務(wù)人員,在特殊時(shí)期,以特殊的行銷方法,依然保持與客戶的聯(lián)系并達(dá)成業(yè)績(jī)!
2025-05-10 02:59
【總結(jié)】EQ(情商)《EQ》高曼(DanielGoleman)EQ?有些是常理?圣經(jīng)更高明?免不了流行心理學(xué)?效用有多少??香港臺(tái)灣貨NLP(NeuroLinguisticProgramming)眼球滾動(dòng)理論眼球滾動(dòng)方向:含意:右上人在構(gòu)想一個(gè)視像
2024-10-24 17:44
【總結(jié)】1管理人員的EQ督導(dǎo)培訓(xùn)系列課程之二2有句話聽過嗎?沖動(dòng)是魔鬼?沖動(dòng)的情緒其實(shí)是最無力的情緒,也是最具破壞性的情緒。許多人都會(huì)在情緒沖動(dòng)時(shí)做出使自己后悔不已的事情來,因此,應(yīng)該采取一些積極有效的措施來控制自己沖動(dòng)的情緒。3?能力不好不一定會(huì)成功,但是情緒管理不好一定不會(huì)成功
2025-01-13 05:16
【總結(jié)】1團(tuán)隊(duì)情商培訓(xùn)講師:2導(dǎo)論:團(tuán)隊(duì)工作的十二個(gè)秘訣秘訣一:用關(guān)心和耐心對(duì)待成員——鼓勵(lì)支持、減少差異;去除階級(jí)、公平對(duì)待秘訣二:假定人性本善——我們最需要改變的是看待工作和同仁的方式,而不是組織章程和工作規(guī)程秘訣三:解決問題而非推諉塞責(zé)——譴責(zé)只是使問題地下化,要開誠(chéng)布公的溝通秘訣四:注意行為,而非態(tài)度——
2025-01-16 00:03
【總結(jié)】JumptofirstpageEQ準(zhǔn)備:龐素蓉Jumptofirstpage培訓(xùn)目的:本課程告訴大家如何了解自己的情緒管理自己的情緒自我激勵(lì)了解他人的情緒處理人際關(guān)系最終目的:以達(dá)成工作績(jī)效培訓(xùn)對(duì)象:基層管理者培訓(xùn)課時(shí):兩小時(shí)Jumpto
2025-08-10 12:22
【總結(jié)】確利達(dá)顧問有限公司QualiTechConsultancyLTD.本資料來源本資料來源確利達(dá)顧問有限公司QualiTechConsultancyLTD.8D方法論確利達(dá)顧問有限公司QualiTechConsultancyLTD.意識(shí)到問題采用小組方法描述問題實(shí)施和驗(yàn)證臨時(shí)(限制)行動(dòng)1.2.3.實(shí)
2025-02-07 07:31
【總結(jié)】8D管理方法主講:苑穎?8D也可稱為,即團(tuán)隊(duì)問題解決方法。?8D是福特公司解決問題的標(biāo)準(zhǔn)方法。?由8個(gè)步驟和一個(gè)準(zhǔn)備步驟組成。?這些步驟用來客觀地確定、定義和解決問題并防止相似問題的再次發(fā)生。通常是客戶所抱怨的問題要求公司分析,并提出永久解決及改善的方法。?組織內(nèi)部通過過程控制發(fā)現(xiàn)的問題也可以應(yīng)用8D
2025-03-04 16:30
【總結(jié)】15C及8D寫法內(nèi)容?5C的結(jié)構(gòu)、寫法與自檢詳解?8D的結(jié)構(gòu)、寫法與自檢詳解25C的結(jié)構(gòu)?5C報(bào)告是DELL為質(zhì)量問題解決而提出來的,即五個(gè)C打頭的英文字母的縮寫:描述(characterize);圍堵措施(contain);原因(Cause);糾正措施(correctiveaction
2025-01-20 18:02
【總結(jié)】業(yè)務(wù)人員的管理李良達(dá)2023/1/311外勤人員展業(yè)訓(xùn)練課程目標(biāo)?協(xié)助業(yè)務(wù)人員處理面對(duì)自己時(shí)的情緒問題?協(xié)助業(yè)務(wù)人員建立面對(duì)人際關(guān)係的自信心?協(xié)助業(yè)務(wù)人員具備面對(duì)及處理壓力的能力?協(xié)助業(yè)務(wù)人員處理面對(duì)他人時(shí)的情緒問題2023/1/312外勤人員展業(yè)訓(xùn)練[一]面對(duì)自我時(shí)的情緒問題?要調(diào)適面對(duì)自我時(shí)的情
2025-01-12 03:44
【總結(jié)】平板閘閥知識(shí)培訓(xùn)王朝應(yīng):王朝應(yīng):簡(jiǎn)述API6D?石油和天然氣工業(yè)-管線輸送系統(tǒng)-管線閥門?管線閥門包括球閥、止回閥、閘閥和旋塞閥?標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定:通道直徑、結(jié)構(gòu)長(zhǎng)度、壓力試驗(yàn)等平板閘閥分類?平板(帶導(dǎo)流孔)升桿式閘閥?脹板升桿式閘閥平板(帶導(dǎo)流孔)升桿式閘閥?結(jié)構(gòu)特點(diǎn):結(jié)構(gòu)長(zhǎng)
2025-01-15 18:30
2025-07-26 06:46