以教練方法提升培訓(xùn)效果(編輯修改稿)
2024-11-15 10:05 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 少； ? 講得多，練得少； ? 有練習(xí)，實(shí)踐少； ? 有實(shí)踐，無輔導(dǎo)。 教練 VS 培訓(xùn) 項(xiàng)目 培訓(xùn) 教練 傳授內(nèi)容 共性，系統(tǒng) 個(gè)性，零散 學(xué)習(xí)時(shí)間 集中、短 分散、長 教學(xué)方法 傳授為主 啟發(fā)引導(dǎo)為主 ,有傳授 教學(xué)形式 一對(duì)多 一對(duì)一 目 錄 ? 培訓(xùn)的效果為什么差？ ? 教練的定義及其與培訓(xùn)的異同 ? 為什么教練式培訓(xùn)能極大提升培訓(xùn)效果？ ? 教練式培訓(xùn)適用于什么類型的課程 ? 教練式培訓(xùn)的實(shí)操與流程 什么是教練式培訓(xùn) 把教練作為一種提升培訓(xùn)效果的手段 開展的 “培訓(xùn) +教練 ”培訓(xùn)模式。 Training Trainingamp。coaching 兩者的培訓(xùn)轉(zhuǎn)化率比較22%88%0%10%20%30%40%50%60%70%80%90%100%trainingtrainingamp。coaching數(shù)據(jù)出處 ： 來自美國的三名著名培訓(xùn)師 奧里維（ Olivero）
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